广爱社会工作服务中心招聘 一、中心主任 岗位要求: 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学等相关专业,本科或以上学历,持有助理/中级社工证; 2、具有两年以上中心管理经验,负责统筹中心专业服务、行政事务等工作的日常运作; 3、社工专业功底扎实,擅长项目策划、项目管理、专业服务拓展,具备良好的组织协调能力; 4、实践机构使命,代表机构形象,保持对外相关单位的良好联系沟通等。 5、薪酬:5500-6500元 工作地点:广州市荔湾区、佛山市顺德区各1名 , D9 ~) h$ q* N3 {8 E2 M8 k9 r$ ]2 ?
二、中心副主任 岗位要求: 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学等相关专业,本科或以上学历,持有助理/中级社工证; 2、熟悉社综运营模式,负责中心的日常统筹工作; 3、协助中心主任推行机构及中心各项制度,带领团队完成服务指标; 4、认同机构理念,保持社会工作专业性,具备良好的工作责任感与团队精神。 5、薪酬:5000-6000元 工作地点:广州市天河区1名 / j- [. C2 s* C: T4 d- |2 M- ]
三、社工主管/一线社工 岗位要求: 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学、康复学、教育学、法学等相关专业,大专或以上学历,持有助理/中级社工证优先; 2、认同社工理念,主动链接资源,探索有效的社会服务模式; 3、能独立运用社工专业手法,开展个案工作、小组工作及社区工作,为不同类型服务对象提供专业服务。 4、薪酬:3200-5500元 工作地点:广州市荔湾区、海珠区、天河区、黄埔区、番禺区,佛山市顺德区,福州市鼓楼区若干名 " j3 t. w2 W! q7 l/ W
四、社工助理 岗位要求: 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学、康复学、教育学、法学等相关专业,大专或以上学历; 2、活泼亲和,勇于创新,根据服务对象需求协助开展个案、小组及社区活动; 3、对服务对象相关资料进行收集、整理、分析,跟踪记录服务过程,提供服务建议等。 4、薪酬:2800-3500元 工作地点:广州市荔湾区、海珠区、天河区、黄埔区、番禺区,佛山市顺德区,福州市鼓楼区若干名 五、专项社工 ①居家养老社工 岗位要求:
* d$ v2 f9 i- t. D. N/ \2 r 1、社会工作、社会学、心理学、康复学等相关专业,大专或以上学历,持有助理社工证、养老护理员或护理学资格证等优先; 2、负责居家养老项目的日常活动,根据服务对象需求,运用社工专业手法,提供个案、小组服务,组织社区活动,并根据年度计划要求完成定量服务指标; 3、为服务对象拓展服务所需资源,维护对外合作工作等。 4、薪酬:3000-5000元 工作地点:广州市海珠区若干名 5 E5 a% Z2 ?* d; X) I( z- F, q
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②日托护理社工 岗位要求:( k, O1 |) l2 O8 V/ v* D
1、护理学、康复学、社会工作等相关专业,中专或以上学历,持有护士证、养老护理员证或助理社工证优先; 2、工作积极细致,有耐心,通过居家养老、资源链接等服务,满足长者一般需求; 3、开展长者团队建设,促进社区长者之间的交流与互助等。 4、薪酬:2800-3500元 工作地点:广州市天河区、黄埔区各1名
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③社区营造专项社工 岗位要求:
+ D$ q8 h$ j4 M. `; R3 Q 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学等相关专业,大专或以上学历,持有助理/中级社工证优先; 2、主动链接资源,运用社工专业手法与技巧,提升服务水平; 3、热爱社区营造工作,具备较强的社会责任感与专业价值理念。 4、薪酬:3500-4500元 工作地点:佛山市顺德区勒流1名 0 r; v c4 g5 N/ R1 B5 |: ]
④新儿童中心专项社工 岗位要求:
; Z5 Y. T _$ F 1、专业不限,大专或以上学历,持有助理社工证或心理咨询师证优先; 2、喜爱儿童/妇女/家庭服务工作,有策划组织亲子、儿童、妇女活动的经验或对研发课程充满热情; 3、能肩挑中心微信公众号运营及文章编辑的任务; 4、积极乐观,具有较强的问题解决能力,能灵活应对突发情况。 5、薪酬:3000-4000元 工作地点:广州市番禺区1名 5 r% |0 m8 E) n
六、实习社工 岗位要求: 1、社会工作、社会学、社区管理与服务、心理学、康复学、法学等相关专业,大专或以上学历应届毕业生; 2、热爱社会工作,致力于社工行业发展,乐于学习与分享,具备良好的服务意识; 3、补贴:高于行业标准的实习补贴。 实习地点:广州市荔湾区、海珠区、天河区、黄埔区、番禺区,佛山市顺德区,福州市鼓楼区若干名 七、人事专员 岗位要求: 1、人力资源管理或相关专业,大专及以上学历,一年以上培训工作经验,或有企业内训相关工作经验者优先; 2、协助上级建立健全机构招聘、培训、薪酬、绩效考核等人力资源制度建设; 3、执行招聘工作流程,完善招聘渠道,达成招聘目标; 4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 5、协调各项目点展开日常人力资源工作; 6、完成上级交办的其他工作事项。 7、薪酬:面议 工作地点:广州市荔湾区总部1名 ; X6 J3 w8 E0 Q7 q% o3 W& J
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正式员工可享有如下丰富福利待遇: a、购买社会保险、住房公积金; b、多元化的个人成长计划、境内外优秀督导培训、境外外出培训学习机会; c、每年不少于一次机构全体员工参与的户外拓展活动或旅游; d、5天8小时工作制、带薪年假; e、免费全面的年度体检,各类节假日福利与惊喜(春节、劳动节、国庆节、端午节、中秋节、员工生日、女职工生育福利、冬至、女王节、男神节等); f、高温补贴、证书补贴; g、月度/季度绩效考核激励; h、不定期团建、生日会等。
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应聘方式:
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