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深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事
+ }% n1 Q, X/ s9 k+ R一、机构概况8 s& d) }% ?- o9 n( I
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心(下面简称中心)是深圳市龙岗区2009年唯一一家获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构,于12月4日正式成立。是中国首家“企业社会工作实务创新基地”,荣获全国“先进民办社工服务机构”荣誉称号,全国优秀专业社会工作服务项目三等奖及龙岗区社会组织“十佳案例奖”等多个奖项。中心以企业社工为品牌,社区服务中心为主力,民政及信访为基石,开拓贴心、专业的社工服务。
9 @# i& z0 U$ f8 G- b中心设立了“五会七部”即理事会、党支部、专家顾问委员会、督导联合会、同工委员会、财务部、行政人事部、企业服务部、社区服务部、服务管理部、岗位服务部、督导研发部。涉及服务领域有社区、民政、信访、劳务工、企业、学校等,涉及服务人群有老人、儿童、残疾人、青少年、妇女等。 r* N& U2 d3 g" W7 B
中心定期邀请香港督导、高校专家与资深社工为员工开展专业化、社会化培训,推动培养员工的专业化素养及团队发展。/ r2 P C4 k, b4 G5 v
现将招聘具体事宜通知如下:
6 q7 f* g' s- ^2 L二、招聘岗位7 z# P1 K2 K" r# U- r1 g/ u' S
1、初级督导:2名, j7 u0 S4 v# {1 m1 J5 p6 ^- T/ x
2、社区社工:多名5 {2 \/ Y* q7 Y- L
3、社区中心主任:若干
+ l3 ^. a) ~9 W2 I- N6 x4、教育基金会社工:1名9 ^1 b6 |6 R9 l' f
5、企业领域社工:多名; R q. F% S+ c$ u3 w/ P* s: p
6、盐田区社工
% T7 O) {2 E. ?三、任职要求及工作职责
0 |1 X" _* j5 K( u( V1、初级督导8 i/ ~$ ~8 ?% ]( B1 g' n
任职要求:
& ?8 ]; P$ s4 S$ g, K6 i(1)已经取得深圳市初级督导资格;1 Q) L- w/ K3 w, x9 o0 T
(2)较强的沟通能力和人际交往能力;
+ Z& {% T1 o z- J(3)有较强的文笔功底,擅长写作。
1 R; A* J b( B' _$ t, l( G工作职责:3 S2 b+ I$ E3 v
(1)给社工提供相关培训和实务指导
# d/ E7 l% f9 F7 v(2)为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
+ y: t5 Y$ \$ `' I; W(3)服务规划和服务管理工作:服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
6 V. |6 Q0 s- }2 H4 k [(4)团队文化建设:维护和增强团队间凝聚力,定期组织团队建设,促进组员间的沟通交流。
% T1 F, b$ d! v7 p, u- b(5)配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估;为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
}% n( K: t' c(6)督导助理培养:培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
3 V( t9 {* R- z* ?(7)定期与用人单位进行沟通汇报,争取用人单位对于服务的支持1 D- S3 V4 j& x' {( |$ W) U7 V" b
(8)工作地点:龙岗区- m5 n6 O- |- v! C+ H3 z3 L6 W% ^, g
2、一线社工(社区社工、企业项目社工、岗位社工)( V2 J+ S$ U6 |
任职要求:! C. c: [/ l1 A6 F3 F, n
(1)社会工作﹑心理学等相关专业大专以上学历;6 B1 v# j( T& T2 D% Y1 g
(2)具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;% V& O) z3 U8 C% }9 g; G- f
(3)具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;
$ z$ L" x' y, M3 |# o0 Z. E2 D(4)懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。
# Q/ ?4 G5 H, P* \(5)工作地点:龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
( E; g, u. D) p3 E% u7 f* g9 k7 _(6)岗位:龙岗区团区委岗位
# u/ l+ l8 ~+ s" K8 p3、社区中心主任+ p2 b6 ?7 ?0 `( R
任职要求:9 k) Z1 p$ H* z& \8 G7 i, ^
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
4 T+ f. j$ }/ }& g. j9 L9 {9 J. g2 J(2)一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;" o2 n* r- W# |4 R; P9 D& l" }& u8 W
(3)具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;0 ]: f! E+ m: X& J) T1 Q) d
(4)有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。! W9 }6 @- U6 g
(5)工作地点:龙岗区1 X/ X9 _3 m5 V+ C# c [( K' m
4、教育基金会社工/ O/ a- O+ Z2 r v
(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; 6 R+ K9 l& ?; X; c* f# k( p
(2)持有国家助理社工师证优先考虑;
4 _& g2 ~% e: f( u/ e5 {7 K$ k3 B(3)有良好的写作基础,特别熟悉公文写作;
3 D( L+ {$ b! v' X(4)工作地点:龙岗区中心城6 o! k& `' ]3 v0 v, d
5、盐田社工
5 F' V" O( ]8 v1 r0 n7 d9 n4 I/ {(1)社会工作或相关专业(社会学、心理学等)专科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程;
$ _( r) L' {8 R% C! ?9 T" v% Z& k5 D(2)持有国家助理社工师证。! G/ g S! h8 e
(3)工作地点:盐田区. C w- w6 v, g8 x+ z% `
四、福利待遇0 e$ t$ q. z- {: t! M9 J8 D
1、薪酬:机构为每位社工提供有竞争力的薪酬待遇,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。2 | {% s/ r* c
(1)薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资(有管理职务者)+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)+绩效奖金-个人相关扣款
: O1 d" _6 {* G; X' y(2)基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。! t9 u% h: @+ d$ h
(3)资格证书补贴:持有全国助理社工师证并在社协注册后给予的补贴。
$ `1 T1 q/ |9 C1 x6 ~* A) W(4)职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。9 ^- r& i$ S. y' ]) \. Q2 u3 v
(5)绩效奖金:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
- ^( c$ x Y# E(6)工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
4 O0 J& x; p |1 W* h; R(7)个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。& u* A3 b% l0 T, g4 m; `% ]5 I
2、合同及社会保险:机构为每位社工入职就签订正式劳动合同,购买五险一金。. I1 N3 [! S8 S) L$ K- J
3、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假,两年以上同工可享受增加年假天数的福利;7 o& r1 h2 p. y' p/ G
4、其他福利:
( d9 X. X5 Z; \. r/ F(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;
1 j: \' f% \; N& l& _(2)年度旅游;
% t, `3 `/ \4 G: Z(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;
& H: |. S) a- k6 |, n* h! Z(4)年度体检;- [: l. i* ~- m5 r5 k6 C. Y: Z& X
(5)生日关怀;
) }% n$ [+ j: b' i! G" v1 O(6)年终考核优秀者发放年终奖金。. k7 B* ], ?$ l% D, J6 N
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
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' ]% j# Q0 k7 f- p* w* ]以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。
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联系人:曾小姐' Z1 k" P0 G/ ~8 C, n% u% t: ]+ s
联系电话:0755-28957559 - W$ f b4 J2 \9 `' r
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