佛山市南海区微光社会工作服务社招才纳贤

微光社会工作

    一、行政 1名
: A& A" P* z8 s. C4 X 薪酬待遇：
: }3 r* H( O! Q1、试用期2个月，试用期工资为正式工资的80%，签订劳动合同；
2、提供良好的薪酬福利待遇，具体视个人综合素质和工作表现而定；
% b9 @! P1 Q2 r7 k% J! E3、正式员工购买五险一金，提供团建活动、带薪年假、节假日礼物待遇等；
6 M7 j" G7 T+ }4、机构具有较完善的奖励、晋升及各项福利制度，薪酬待遇、带薪年假随服务年限递增；
5、督导：由香港督导（社会工作硕士毕业，具有10年以上的社工实务经验，）督导，及团队带队资深社工督导及带领工作，提升工作能力；
2 e  m6 a, A' L' u2 f6、培训：机构内部定期的交流会；提供到香港的社工机构和内地的机构交流和培训的机会。
1 q8 b4 m/ L$ y 岗位职责：
* _4 `( O( E$ k0 @, h 中心服务对外宣传与公关、场室管理、网页更新或维护、行政协助等。
应聘要求：
1、高职、大专或以上毕业；
  z, @7 W7 t, {4 ]2、思维灵活，独立性强，具有良好沟通协调能力；
  [# @. h/ E5 {- o, @8 y7 L3、能够对中心服务进行宣传（资料/网站）
4、具备相应采购/财务经验优先，有相关照片处理能力者优先；
& @% }1 R5 G- a 吃苦耐劳；
, @, t; \, A  q* s  o7 r5、能听说粤语。
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! Z# Q9 D1 O9 X1 w2 J- W! I     二、实习生（多名）
# ]0 C) \! ~; [; ?1、社会工作专业或艺术专业在校生；
2、了解社会工作，掌握基本的社会工作理论及实务技巧；
# E& X+ q4 A- e% z3、熟悉手工艺品制作及具备绘画、陶艺技巧优先；
4、对特殊群体（智障、精神）有一定的接纳程度；
5、对社会工作有热诚、刻苦耐劳，愿意学习反思；
6、实习时间周期不短于2个月；
  r4 \! Q/ i, B: Q7、能说粤语者优先。
岗位职责：
# `1 m. u. A1 x( m  W1、协助社工或独立开展个案、小组及社区工作，为不同类型服务对象提供专业的预防性、发展性及支持性服务；
; s7 v% ^  B) y- s* f# z2、处理相关的后勤支援工作、统计服务数据，整理相关报表及文书；
# c" o. m) B0 x* I1 V3、其他需要配合的工作。
薪酬待遇：
$ x- T# f! m4 v1 o* P1 g  X1、实习期享受正式员工的香港督导和培训待遇；   
2、社会工作活动策划、专业社会工作技巧运用的实践机会；   
3、享受实习补贴，住宿每月1400元/月，非住宿（1500元/月）；  
; O9 \& f. M2 }1 j; h6 t4、提供宿舍，实习生只需缴交宿舍的水电费用；
& o# e( U4 d9 L" n: q5、实习期满可获出具实习证明；
. b( a, P1 K) B' _* n& J8 V2 ^6、实习期满，经过考核并表现优秀的的实习生在机构可参与正式员工转正的申请。

      三、长者社工1名
岗位职责：
8 M, F( V" }, d$ z' I" Y/ C- v1、负责策划及执行长者脑退化症各项服务计划，跟进个案、小组及社区活动；
2、定期走访社区、进行入户探访，对服务对象相关资料进行收集、整理、分析，跟踪记录服务过程，提交服务数据及服务报告，提供服务建议等。
8 i; o; t+ ^8 R$ O$ x9 V% n 应聘要求：
0 W$ c, S; _9 T6 w4 L3 W1、大学社会工作、心理学专业大专或以上毕业，具有良好社会工作实务及统筹协调能力，有良好书写及语言表达能力；
! A2 F% y4 L: a4 f2、吃苦耐劳，具有社会工作的专业手法及人文精神；
! _( k% |7 }7 V6 W6 U; b0 k/ B3、能听说粤语，扎实专业功底，具有两年一线社工经验优先；
4、了解长者脑退化症及国家帮扶政策知识优先；
5、考取国家助理社会工作师证或以上者。
/ ], o+ H4 r5 P8 O7 o 薪酬待遇：
. ^8 R9 }* e9 I5 R1 \/ I1、月薪4000元 (其中持证本科学历税后月薪不低于3500元);
2、试用期2个月，试用期工资为正式工资的80%，签订劳动合同；
3、提供良好的薪酬福利待遇，具体视个人综合素质和工作表现而定；
' J7 y9 H  l. D; I9 ?- o4、正式员工购买五险一金，提供团建活动、带薪年假、节假日礼物待遇等；
5、机构具有较完善的奖励、晋升及各项福利制度，薪酬待遇、带薪年假随服务年限递增；
6、督导：由香港督导（社会工作硕士毕业，具有10年以上的社工实务经验，）提供每个月两到三次社工实务教育和社工专业成长方面的督导，包括个别督导和小组督导；
7、培训：机构内部定期的社工交流会；提供到香港的社工机构和内地的机构交流和培训机会。