慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
. j5 b6 U# |( q" e5 l慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 $ R" w2 |9 A0 k) `9 `
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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' V7 L7 r6 `5 e* S9 W) q F$ ^ 一、初级督导 (1名) % u- s$ _/ F, m, U1 O; F
岗位职责:
3 ]4 } U9 o8 E- G 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 : T: p# Z$ v3 i) a0 [; |
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
1 v4 P9 d; X& I# ]4 p. M& B1 H6 _ 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
7 f& O) c2 T+ H& A 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
. W5 ?3 |& @/ r* l0 M* J& { 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 # `; s( |: c6 g6 Q& f o
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * P- V7 [! i' v9 A; s+ P9 M
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
( Y; e" h2 j0 O& x" [, @; h; O 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 7 ~: |5 K( h3 {1 j
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
2 q( S; \' o( ^: E1 R- Q3 H 任职资格:
" S: D/ Y: @, G9 ~, v1 \ 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 & Y# y+ q$ y. j& ]* x# S
2.熟悉社区项目的运作与管理。 4 M. {( W& v0 N1 D8 a4 ~$ w
3.较强的沟通、组织协调能力。
+ U6 \* K6 _3 g 4.深圳市注册初级督导
# n$ K9 F; m/ f: `+ e 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 . C+ c/ W1 ^3 l5 k
工作地点:光明新区甲子塘 4 N- \0 x( \/ f
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ F. Q* T8 w G5 s% a0 L4 h; J9 T 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
5 t1 L% }$ K7 N; `9 T: h4 I, E- s (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
8 A/ p( \' Y5 E7 f1 @8 P (2)有助理社会工作师以上资格证书; " J5 y W- W$ W6 j6 W/ b! _
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
3 J S4 S5 w! F6 r5 Q7 V o 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ( i5 g4 e/ O5 H% V+ V5 C
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
s: f9 m' |; `7 s) @ 三、一线社工若干(试用1个月) & } h6 ~% S- p) N* y, l3 f% j
任职要求: % _1 d9 I! e% i4 g$ t
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
" _8 M* W& z- f3 H& | (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 & m" A! G% k5 N# @9 C% e, Z* S8 C7 \* z
(3)有社工服务经验者优先考虑;
: _+ S% H* o5 b5 _ 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】" N0 |' p7 {/ t3 z7 A! p
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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% A2 K' U1 Q" P2 q( x) K# W福利 1 N+ q$ [6 o6 f' R0 `( F
1、每年旅游/拓展2次; B, T( l3 z8 [/ C; Q" s4 y: s
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 8 x& x9 }: D T& K4 w4 h! P
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
. G" Q) h0 L% w& @4 M% Q4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 $ j& t* y# n; V
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
- o Y, Y" B" g7 q- g7 K6、年终双底薪
" K1 D) v6 x/ x& X. B6 A& L7、符合条件的可申请调入深户;
+ f/ u# T+ ~. c E! B3 [8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
5 W4 _0 R8 g; N* S* W( j6 f5 q5 Y9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; , H, `' d0 v1 Z. f% W
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机构培养方式 * D* m; }- |# u% k7 R
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
' q+ G5 f4 V6 x; I8 ^2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 1 j. C% w, T& l( ]2 I
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晋升/竞选路线 ( d) U5 a$ w0 Y- N; ~; x9 o
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 & x- L7 C2 ]4 a" J b3 F' u
1年一线社工→社区服务中心主任 . [% o3 y0 y) `+ s! H: Q( ~
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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2 b/ U, v! H" }+ a( l- r招聘流程 ' h. E% @. n8 |6 M* U9 o
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
2 d/ a- [" V0 q7 u2 H$ M# z有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
. V/ b. n3 h, V4 K0 v5 l4 q$ m或加工作QQ:28746065228 }) Q4 \" h; ?# O5 Q1 b
联系人:李小姐 ! p7 e3 t5 ?( k0 A# D
联系电话:0755-27551880- f4 |4 D4 D( ~1 K, z; K6 ~4 R& J
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