慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
; r( e9 m7 W" }$ l+ [# `慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
* i5 H" p: F( o/ X1 q3 ?& O现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 8 a1 R3 A7 P5 ~ Q+ N
$ Y9 w; {/ L& |5 r0 f) `; k 一、初级督导 (1名)
l+ O9 N1 h! O' y+ h& Y" X 岗位职责: . y" [+ m# Z' y o6 G g" [
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
0 O# F5 s* G/ U 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) I' L+ l+ l- z' z% I
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
2 l! s, I2 t; }6 ~) t' s6 h 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
+ w9 n. F) Y2 M9 r' \/ B 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 + {( z" H8 _3 V7 s4 @
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ! e& v, P: k+ s2 n* [. i$ V1 \
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 * T5 f3 O7 Y d t
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
0 `( U; K# T: W 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 , r$ G4 e4 y" u6 @ ^
任职资格:
, J! r) P0 ^7 a! ` A* H( w) H! l7 e* j 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2 O2 w5 Q1 z4 V7 u2 P0 K3 J: I 2.熟悉社区项目的运作与管理。
0 y8 x: W& ~2 D( w 3.较强的沟通、组织协调能力。
" u7 M! z% }* `: h* P { 4.深圳市注册初级督导
; x4 N. }( D$ S* S# }$ o* U1 s 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
& e* N( b0 x' ?2 h' E4 y 工作地点:光明新区甲子塘 8 h# r* p+ s# Q" b
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) + p# j, {7 O7 K$ \' N
二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求: ; u9 I2 g2 a; F6 ]
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
: ~& l: m$ @6 f (2)有助理社会工作师以上资格证书; 7 V) N$ v2 f( F' G8 s5 }! y) {
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
$ F! A7 Q0 J$ j7 P 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ! Z/ i0 F9 n7 h2 I
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) A5 U7 T( c; O& L; s
三、一线社工若干(试用1个月)
) h9 P5 l/ S& g, Z* \9 u. ^: @, g 任职要求: 9 D7 q$ z0 X9 J- Y2 }# n8 N
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,4 ?$ T3 m( Y/ _( `. b
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 5 _! r* r' n9 U) X6 k
(3)有社工服务经验者优先考虑;
0 @8 ?% H9 d3 P ]- k" a 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、翠达社区】! G5 F" \* g* l) b- B8 \+ ]
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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& ^2 K3 @" P3 m) a$ r# d- ~
" M% }# U% M7 E; x+ [福利
4 C1 i: `- F0 m1、每年旅游/拓展2次& r8 M+ B) P- a6 n% c0 B4 \1 H2 @
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) % X6 c9 e: o& ^+ x9 O: ?* w
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
# B1 t5 n) S. \5 u4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
1 y4 [; \' P& {; W w( M5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 3 P4 N( W9 E; e& K; y! ~
6、年终双底薪 : w$ C5 W1 Z/ W
7、符合条件的可申请调入深户; A# {- M( e) n! s, W
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
. U( j$ P% q6 |/ z4 ^9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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- m4 m9 @8 P* D9 i5 L7 t5 Y" L机构培养方式 0 `6 @' |5 ]7 u1 X
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 6 F( Z) ]7 j1 H5 F$ U1 h+ a0 B! F
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 / O$ `1 Q( M* r4 J% p/ w& R8 |
4 O( |. B9 G* W$ X5 ^+ P晋升/竞选路线
7 h" T6 I9 _; \6 d一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 9 Y n- @ r6 N
1年一线社工→社区服务中心主任
7 w6 ?$ \0 }0 t7 S2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 * X: I) e6 D$ p6 J# f9 d
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招聘流程 * z, K, A. A8 H
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ( E* a9 [8 {: i) M- C
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com5 L3 P7 G& c* K
或加工作QQ:2874606522
; C7 v5 b, E7 R' C2 v; F& A5 V8 Y联系人:李小姐 4 q" u: i9 k7 ~3 R* f; N
联系电话:0755-27551880
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