慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 & |% r0 _7 L$ a5 i! ]) k- `& m0 i% h
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ( r3 e: s! l) b! |" y Q! `1 |
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
* I$ L3 c; F8 C
6 V/ o6 F8 C; x' B 一、初级督导 (1名)
9 v' S2 ^' P) b( l S: C 岗位职责:
7 }% e3 O( T1 {- c& { 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
& ]7 i1 {9 f- q 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ) c/ F$ E2 y0 A) G
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
f! b5 }6 O! k 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
. t4 Z$ E' ?! Q8 Q# @ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 , x) K4 ?( S: ]4 }, w& B5 ?
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * z8 l d5 Q( Z( i- M- L
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
) |$ L1 {0 l8 ~$ m1 b2 N 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 - V! e# ~# S( ]5 O) f. T' t7 K$ N
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
" m7 L' u) ]7 M) T 任职资格: - y j7 A# ^8 a* J
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
3 r s6 R7 @9 s2 v5 ?' l 2.熟悉社区项目的运作与管理。 . U' p) F& G9 W. L3 p3 }6 v; R
3.较强的沟通、组织协调能力。
F* v h% _" c+ W7 [ 4.深圳市注册初级督导 ' O3 e: \% Q8 S9 K! x
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
; l" m# l* ~# M1 o& h 工作地点:光明新区甲子塘 }$ @' v# o) v/ ?0 [
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 4 K' P. W. G5 w2 N' ~
二、中心主任3名
( w- b0 g7 m3 N( E9 z" G 任职要求: 2 F; U3 U! z" ]+ V
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 5 a& K K# S8 y* P. _4 j6 b
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
7 v- r6 A i* ]% |) R- | (3)有至少一年以上的社工服务经验; % W4 w; Q4 B$ D4 d; T
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
2 X7 f! H7 p2 X: S" h) W 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) , m+ N' P& o* J5 z# ]- r
三、一线社工若干
8 \- m8 e* P, U% n& b 任职要求: 3 l- d: A$ u. Z" u- b+ r
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,* | z M' q7 X( k" V0 z: p
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
8 p l+ `9 F [9 J4 \4 ^$ ]* E4 h (3)有社工服务经验者优先考虑; & ?! c6 d+ L4 C! D7 e' _
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 $ j0 R: q3 }& h" z0 V
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
2 w% K8 M0 O2 F6 e
5 W" D* O& R; V, j& n# C" v/ t% ` Q" J' @
- L. L; ]' s9 o `! i) ~
+ |4 y- F( N6 |& P
福利
5 B Q7 U: ^' I) F2 T' x- p1、每年旅游/拓展2次4 a' B" ]1 T* L8 u' L0 M
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
" j" E$ |6 ^; ?! h3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
x2 K% K8 W( V; W4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 5 }% y Y5 p& h" W6 i' n
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 + l/ n1 \- R' O( S) k$ B6 t
6、年终双底薪
" k1 Y* f; s, T$ b3 o7、符合条件的可申请调入深户; ! ]- F' N, M. L) {6 R w& d" x' [ A0 E
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 7 V; S8 d8 `7 g) w$ J& c$ H: i
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; $ e! `$ ?9 S8 F& M% I' g$ ^
- ?0 I* Z5 P- P
# b% g( Q; ?* R: ^% }% S+ J8 A. U- @机构培养方式 / ~7 @& G2 K; F* L: Z) g# [- z6 U
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
9 I9 K. j0 `) M* f/ O2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 1 A% g; W3 y$ B* b* T- r/ @
' T. ^* f. y, P2 A0 _% e+ L7 B
晋升/竞选路线 6 {, P6 x. |+ e/ v
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! m6 h; k2 }6 C" J/ a1年一线社工→社区服务中心主任
9 n# Z9 u& X) w. H! m3 q! j2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 9 n9 F- w' r! W6 `- q( S
) T" I8 F& S5 e1 v! c; _招聘流程
3 u8 I% F2 n2 [( a( ?/ U8 d投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 8 x1 p/ a$ V& W9 f ]
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com! i" ^( z2 \& e9 X
或加工作QQ:2874606522
2 C7 N2 t! O* S+ y! B联系人:李小姐
$ c. V" y- g% X3 p) p0 ^; @( i联系电话:0755-27551880
" }# g7 B+ B* F4 g$ u3 k6 J& o& ]3 J* R4 `8 y
|