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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
' P7 Q9 O1 ]" `8 `* @$ @慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
: v! N2 U% H. ^6 u0 D; {现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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4 q% S3 D& D" c+ j# P 一、初级督导 （1名）
( Y: O o6 t) O) N8 d( t/ p" e 岗位职责： # s3 t! j0 K0 f& i' ~2 d
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 O: O* X8 }. R" p- U 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
! x, K2 }6 j$ M$ {" Y, Z2 Y 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
( ~9 @- b5 t) L! U8 H) N 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
+ K4 d, [! h1 x+ ]5 y5 @9 r0 ?7 t 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
" F4 W5 Z- m0 }, f# V" z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
5 L- S1 g, R* } W 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
% f% C# S$ U) h' l8 Z, r- Y 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 , i9 }& ^' }; X P3 w) l5 ~
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 * P6 R' h2 A; Z0 k9 P
任职资格：
+ e2 c" E# \3 n6 |4 W2 R 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
- ~9 d; E6 S+ V! q5 z& G, ^ 2.熟悉社区项目的运作与管理。 0 L$ X Q1 T* y9 v
3.较强的沟通、组织协调能力。
/ c% s' m" K" r, ^( M 4.深圳市注册初级督导 % @9 C5 Q8 d7 N0 L7 e/ r
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
0 k# i; t% Z9 r% t 工作地点：光明新区甲子塘
% U9 s# c4 V9 } 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） ; E. K. ?. ?8 P4 a8 q
二、中心主任2名% L6 O' ?3 `! }# L' H3 W I
任职要求： 7 D7 N" h0 p$ _7 s/ Z; I
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 0 S. V7 J' N0 L2 q
（2）有助理社会工作师以上资格证书； $ C0 ~3 D8 C6 u. `
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
" o4 Y3 W% o. I2 G% x. I% n3 ` 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。 0 f( r8 e' j' `- U W
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
. ]5 e6 K, A1 r 三、一线社工5名
; f1 O! N- u( Y- u6 W: O4 l/ J 任职要求： " \/ C; j2 Q/ Z; ]" G! ~+ u
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
3 C2 h* ~4 w* S* |+ \ （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
1 N5 c$ g' m% @( b （3）有社工服务经验者优先考虑； 1 @1 t, D/ o4 v
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区、水田社区）、龙岗区（布吉圩社区）
1 z2 i5 u1 L2 w7 Z% t0 M+ C1 H* i* R0 b 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
8 Y, M2 m& T+ `/ Y; n 8 w2 P" q1 q5 b
* Q- Z' ~3 i+ @6 }) `
% Z2 m4 }) n& W* M3 c( G
# R' K \' R; A: ~- g福利
8 p g6 \9 n% c% M! E5 q1、每年旅游／拓展2次; N9 S- c$ L% z/ f u
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
: T( F. N. k7 o U! F0 I3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
d% H5 J2 {, n4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 C) p$ o% N) R+ j' l
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ' L- r, o1 \9 i5 [7 |
6、年终双底薪
+ N; t: A' r; r0 N7、符合条件的可申请调入深户；
- f7 L5 F, B. r8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 ( f) `: v* S% h, E: d' O+ w
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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* u# s: M V- R% _+ t# q机构培养方式 1 I# k. ]6 ?" |
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
* H- ?* f) V. i# t9 m2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 ' ?; {* y2 @( P4 G6 N
5 u. Z( F7 U, ^4 n: m晋升／竞选路线 1 ?! `) {" g/ E* Z/ z3 Q$ |
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
- ?9 O! ?8 \* c ?1 C& K# e) A# e. g1 `1年一线社工→社区服务中心主任
8 B: b$ _9 A1 U; W2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 ; |: Z+ X' L7 D$ ]2 N, E' V& V
( a L6 q3 P, B4 ~$ G$ i" R( q' X5 Y招聘流程
8 E- u7 J6 @$ `3 C1 g E% K; ?投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 J$ B; V5 l% i ]5 O* _有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
/ `- m; h4 F7 `' @. F5 V# {; y8 P" M或加工作QQ：2874606522
" a/ Y' [3 \8 f$ V. L3 @% @联系人：李小姐
# y+ @1 ~: c1 S4 t1 X8 U联系电话：0755-27551880 |
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|李越老师直播间|清流社工网
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发表于 2016-7-8 11:34
