慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 5 \4 Y% v. z [5 p
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ' N2 Q/ j- e5 R) m4 f
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
4 @8 S1 [1 W4 P$ w0 `8 Z+ o& R/ b" G6 ~" M. B
一、初级督导 (1名) 9 e: A# | w9 r0 Q1 O
岗位职责: 0 [ b' H n3 Y9 B- m
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 " e' D* s* w8 m' ?! E
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
7 ^- B# y( ~; d 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
: }+ \0 \, a5 G$ y- ~, K- ?& b 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) I/ Y3 A1 }! ^& p4 n) k4 N5 ` 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 - `; n3 q/ ^# i" i; I
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 : ?/ _! d6 t2 I; J
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 6 z1 h2 j6 H; K8 A
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 / E3 C3 M4 N$ H4 }& L
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 & o. h, U* \* d7 P/ T9 q
任职资格: : u6 m* _- |* I; k/ c/ ?7 M
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 ; Y1 L# C& k% c* h2 n
2.熟悉社区项目的运作与管理。
& x( f$ a% ]8 f9 g7 T. c& A 3.较强的沟通、组织协调能力。
- P) U7 U& o% p9 W4 e2 C, W 4.深圳市注册初级督导 " C n7 U& G0 l' {: W7 Y" Q
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 # V1 e! b$ K" g* u
工作地点:光明新区甲子塘
4 U1 K. g+ E2 } 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) & y& f- F5 a0 i4 x8 I0 k
二、中心主任2名/ a3 t* R1 I/ x$ {# Q M
任职要求:
0 \3 M6 H: {( g5 ~1 k n (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 1 Y$ v% S7 n. G% W! Z
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
: i2 k4 m/ S% o7 @6 `* q, q/ O (3)有至少一年以上的社工服务经验; ( s- ]- R* @! P6 I, S" i ~
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
. y7 J# I* ^ z# {& g5 \8 ] 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 5 x6 [8 m+ j; O" ]
三、一线社工5名5 \; f0 r k# @3 t
任职要求:
6 ]( H5 {6 R1 P- ?% k5 `$ I) {" K (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
, U/ v/ q6 h0 N1 u+ @: | (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
( S3 S% s) f, @% g3 h4 K (3)有社工服务经验者优先考虑;
3 q4 l) e7 q( V$ @ 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠宁、翠达社区)
! R& p1 Y, Z* e* x2 V% J# i0 J5 f 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)8 T; k; D8 `* E: w" d5 E
' z4 d+ W" H4 S7 b$ W7 ]
! i1 @! [# M3 d$ t/ H2 X: S
7 l# z. r5 D- y) ^# f3 Z/ c# |
+ G, g0 l% K; f! ^) }" J5 h福利
d- r# x+ T9 Q+ Q+ m, E1、每年旅游/拓展2次6 U9 E+ F' `8 \& G
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) ) u1 b% T3 c4 x- e% h
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 ' ]) g3 |; d1 O
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
2 l# U6 b6 |3 H# C2 D' s5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 H9 Z5 `: Z& M* x, ]
6、年终双底薪
x6 g4 k+ h4 H0 ^2 p7、符合条件的可申请调入深户;
+ H6 i( o- Z: f* ~& q H, O8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 7 l, ^* {: B% d/ h6 D6 M
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
) \/ ~2 K* z0 c' D0 P) G
& w% ^3 W1 P9 }! q! g4 n
* w$ f. o7 ], r0 o# r$ q3 h机构培养方式
: Y2 n; t- g3 Y4 T; }1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 8 Y; D5 m0 o' w% t# e7 X
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
. e" X5 d* W* }6 m: j
) c& x, ]; L8 y0 k% y晋升/竞选路线
7 y( Z0 q0 \% q8 o( l2 q7 f6 v一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
1 [1 T2 Q+ _) [& m( j: T1年一线社工→社区服务中心主任 4 k9 V( h5 V9 E, a- @) B6 @, S
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
1 k8 F0 F4 X0 B- I) h/ h x; f9 K( h . @4 m F' P% R" T' d+ [
招聘流程
# ?; H* p6 A. B- q) ^/ Y! O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 / @4 ~/ Y2 i8 j
有意者请将简历投递至2874606522@qq.com
1 I" C, p$ s) }0 f" {* m或加工作QQ:2874606522
6 O* e- M. t5 T4 G0 i6 X联系人:李小姐 # d4 \5 A1 e2 Z" [% I
联系电话:0755-27551880! Z7 p" @; D3 w" Z
|