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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
' m4 m ]$ e% r& J/ o4 j& D1 h慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ; D, a- J: g! g+ g: Q+ R
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ; B" q- ^: C. F; K& D
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一、初级督导 (1名) ! \% j9 H$ P. `7 O) a& Q
岗位职责: ' ?& j* ]5 {! _$ x) r3 e. Y5 y# f/ k
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
6 p% c, T, l- l" |) f7 F' {$ S8 L 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
" k8 _+ M0 h+ S/ ~( e 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 , ]8 h5 y: b0 q: E* R5 [* ~+ Q3 s3 I
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
7 Q# F6 P! X8 W 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
! p! }* ?8 x4 P8 ^( C) f6 v 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
/ ~- e) v. L$ Y! f% @ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
9 ?; h, \4 C/ K, M 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 % e4 L6 ?! U: g* n* b3 S1 e
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 5 V$ V% y* P; K; [9 P4 p: C6 r$ q2 [
任职资格:
% T, w. M- K8 k8 J2 k5 G2 T: G4 [ 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
' D3 `& i' m. |; k, d* a- H 2.熟悉社区项目的运作与管理。 0 q W8 u- D. u# Q5 {: C/ n/ V; j: s
3.较强的沟通、组织协调能力。
0 H6 Y: y6 y7 g& Z 4.深圳市注册初级督导 3 M% G* ~6 i& ^0 U }3 r7 U
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 8 p- [8 l+ a9 C6 C& L# w4 g
工作地点:光明新区甲子塘
e6 v. K4 K6 I3 E. R% b 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
- k$ _" M+ [% X& i5 N! m5 q7 |, G 二、中心主任4名5 y8 ^ b' n8 u T; s; X- Q
任职要求:
* [# i! f4 n- x! i U) A (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
+ z- j7 [- b. n$ L: c( o* h3 W (2)有助理社会工作师以上资格证书; ( V. z3 V4 S+ L3 l+ I
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
# @5 K3 ?- j) w' u2 [6 K* L 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 9 `9 i: U- {9 ?+ f' F" f& R
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
/ \( a$ C- a ^) n9 j0 s+ ^5 G 三、一线社工3名, L! Z8 Q# d g2 W& C! R
任职要求: ' j' j3 B$ z- N8 r% T% e! B
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
& f6 ?7 X8 h& e" w N, Y) @# q (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
7 P* A! T. q& Q5 p (3)有社工服务经验者优先考虑;
" G ~1 }" Y3 X3 ] 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)8 H1 q6 p* M/ f9 h e
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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% x/ e. i# q4 ?# t 2 b; `" }8 X8 Q$ r; N. o
福利 7 J1 n7 ^( g. a$ f5 B, _; G+ I
1、每年旅游/拓展2次: |. j7 a0 R6 M3 W& \: ^# V# n
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
: L5 j! s9 V6 [% P; P3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
! u# \2 A/ i8 M! ^2 a% {8 i4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ( I- `; w3 ?1 x8 F8 \# `" B* r
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
. q; S2 E- O+ w% L% B6、年终双底薪
; n1 `: e, \ \- T6 a9 l7、符合条件的可申请调入深户;
3 D+ p* y1 e2 f5 Y; f8 Q8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 $ @- C+ C) W+ o2 R
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 v* _7 n; I( J" w6 ]2 b# ^
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
8 f6 J. @) Q! K& K3 E2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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$ ~- Y( A6 X" ]2 k晋升/竞选路线 . b8 _( v- [4 E K/ a% P- s6 {% I
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
) ~/ r! @! G9 {8 X; ^0 j: o, q- G1 ~1年一线社工→社区服务中心主任
0 ^9 \8 C9 m# V* d; I- `2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 2 e8 c: ~1 u; ?$ n9 G* \6 A5 Q+ G
% O D+ |* f* {- g8 G _+ @招聘流程
' H8 [- n7 \, e; B0 d, ~投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
! ~& w5 p% c: N7 ?9 u8 T5 ]有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
5 u* b5 [, N4 ~9 h1 j9 B a" Y8 W或加工作QQ:2874606522
+ m/ F! |3 e7 J9 H) ^9 I联系人:李小姐 ' d3 [: [: z( |9 q
联系电话:0755-275518803 p2 ~3 D- `2 V7 J' g
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