工资待遇略高于同行；宝安区乐邦社会工作社招聘行政社工 副总干事 项目总监 初级督导

深圳乐邦社工

深圳市宝安区乐邦社会工作社（以下简称“工作社”）是经深圳市宝安区民政局批准登记注册的一家专门为政府和社会提供公共服务的非营利性民间机构。工作社依托强大的高校和集团资源，汇聚了一批研究与实务型人才，建立了一支具有时代元素和勇于奉献的专业队伍，搭建了一个集公共服务、社会服务、市场服务、养老服务、医疗保健服务的多元化一体化平台，为社区、学校、医院、家庭、工厂等领域提供专业化社工服务，同时还开展社工课题研究、宣传、学术推广活动和政府购买服务。
     工作社自2014年6月成立以来，先后承接了包括龙华新区纪检监察局、龙华新区社会建设局、宝安区慈善会、福田区妇幼保健医院等政府和事业单位的多个大中型项目，其中影响力较大的包括：深圳市首家青春家园进工业园项目和银星工业区“三维一体”关爱项目、宝安区慈善会“守护天使”妊娠少女关爱项目、福田区妇幼社工支援服务等项目，被深圳市卫生工委授予的“深圳市公益扶贫义诊活动组织奖”称号，工作社的各项工作得到了各级政府和单位的一致认可。2015年8月，工作社在宝安区社区服务运营中心招投标中，又取得了宝安区新安街道海旺、文汇社区服务中心的运营权，开始运作社区公共服务。
5 }$ z5 {5 h/ K" T$ e     工作社结合“社区服务+项目服务+医养服务+互联网”的新概念，融合大数据、健康小屋和可穿戴设备等云网络服务平台，打造个线上+线下的全新创新服务模式，为社区民众提供全方位的公益服务。
; Y5 R- Q6 `% y* y    服务宗旨：
           以人为本、协作共赢；开拓创新、共建和谐。
3 g: z+ z; M! Z. b- q5 ^; g) F% h    机构愿景：
6 N5 |; }8 M; d8 m% Q以优质、高效、专业、特色服务为己任，以赢取服务对象的口碑为第一生命线，以建立行业内颇具影响力的品牌为目标。

1）初级督导：1名

【督导区域】

宝安区新安街道：社区服务中心
【主要职责】
2 Z& S" G: [+ O1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
7 X4 {& O9 t3 G7 u+ B7 W3.负责团队同工绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
7 c/ J2 K7 o: N5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
4 d" W" b' t6 T5 E- j/ U; h6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
3 ]. @3 f/ f4 c9 N' P. C7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
) f1 H- k$ o$ R- a2 k; j8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
6 \! W% O9 S/ D" q2 {9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
* a9 [) R7 I" X3 W【任职要求】
: J0 }0 L- D* J" B" P. u4 I1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
2.熟悉社区项目的运作与管理。
1 ^' J  B, q1 K3.较强的沟通、组织协调能力。
6 S' j* [8 G& `. [- v5 B! c4.深圳市注册初级督导
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
6待遇面议

" L8 f: g* e0 L$ D$ ]! |' W招聘岗位一：副总干事
6 ~. A# p0 r/ w3 n' T  a1.负责机构社工专业管理（服务开展、项目的拓展、创新与特色、员工培训、机构宣传、外联等工作）；
2.执行总干事及理事会布置的其他任务，有较强的管理和协调能力；
3.建立良好的内、外沟通渠道，尤其是与政府部门，特别是街镇等职能部门沟通；
4.严格执行机构各项规章制度，操作流程和管理规范；
5.协助制定机构的运营规划与战略实施；
1 g3 M+ C$ \- V- L- v6.落实专业人才队伍的建设和机构文化的建设，组织员工进行培训再教育和归属感教育；
1 O% ]+ W+ v" \( S" T4 j9 B7.掌握基本的办公软件使用方法，具备基本的网络知识。
岗位要求：
& t( u# `& v! v' B+ q$ x& o9 z' E1.具有社会工作相关专业本科或以上学历；
2.具有至少两年以上一线社工工作经验，曾担任社会工作机构副总干事职位者优先考虑。
! u7 t' T0 l3 V5 m& ~3 [2 u3.优秀的沟通协调能力，较强的责任心，能够在压力下工作，具备良好的团队合作意识，能较好地协调项目各方的关系；
4.较强的组织管理能力，能够在管理过程中坚持规范与原则，带领团队完成任务；
9 h4 x. X. n: i# S" `# s. b5.具有社会工作师职业资格证书。

+ M' y2 a3 [( Z; ]! f/ d* o招聘岗位一：项目总监1名（工作地点：宝安中心区）
' G1 S$ {' O' _一、招聘要求：
- I% u2 B5 e) G: T- `5 o1、认同机构的理念，愿意投身社会服务事业；
  }# y4 V) `3 D' I/ E/ v2、社会工作、社会学、法学、心理学等相关专业大专以上学历；
/ s0 _( y/ ~$ _8 }* @7 d3、拥有至少2年以上项目运作经验；
& h# ]( w! ^$ h1 [3 d  R4、有助理社会工作师以上资格证书；
5、文笔佳，具有一定的管理能力、沟通能力、协调能力，具备良好的团队合作意识；
5 A. O5 Q* v  B2 C6、能吃苦耐劳，具有良好的心理素质及专业服务精神。

6 m4 ^5 }; ]5 I9 [4 F
  t7 b3 V: h! X# R招聘岗位五：行政社工2名(工作地点：福田妇幼保健院）
工作内容：
+ G0 q2 Z- U) v- @! w4 `1 N& g1、资料录入、日常咨询等上级主管交代的工作
2、导医、导诊；
应聘要求
7 a. q, Z3 T6 A# s" `1、性格温和，细心；形象良好；
2、爱岗敬业，有责任心；
+ i! `6 v9 w6 ^" @. L3、能够熟练运用办公软件；
3 {+ {0 J1 X5 e) X! k6 ^' t" k4、大专以上学历；
' l$ S; n! r# i0 ~4 K2 ~. _1 }5、男女不限，女生要求158cm以上；年龄28岁以下；

待遇和薪酬
1、项目总监 副总干事薪酬待遇：略高于同行水平，基本工资8000元 ，特别优秀者薪酬可面谈；承接项目将另有额外补贴。
1 J  a% P! k3 _+ `; ?4 F3 T$ S$ @; ]8 Y2、行政社工薪酬待遇：参照深圳市1+7文件，待遇从优，薪酬面谈；
1 p6 F2 x/ K; z$ l" L% n, M1 p3、社会保险：机构为每位员工购买五险一金；
* _' U& J" B' Y# h4、工作满一年后增加工龄工资100元\年，逐年递增；同时可享受5天带薪年假；
5、其他福利：团建、传统节日福利、年度考核优秀者发放年终绩效奖金等。
6、机构发展空间大，承接项目较多，可在专业晋升、管理职务、项目运作方面得到更多机会。

+ v- D' \4 G# A0 n. h" |四、面试及录用流程
1、简历投递： 邮件标题请以 “应聘岗位+姓名” 的方式发送至szbalbsg@163.com；
7 }5 k" K2 e+ ], _' R3 U2、面试：简历初审合格后通知应聘者参加面试；
( _) C1 v, n: E% F3、通知录用：电话或邮件通知录取信息、入职时间及岗位。
* g" V6 `( R, R% \* Y
五、联系方式
, Y" T' U6 I( b1、联系人：朱社工
2、联络方式：
' O1 g* w' X  Y8 F5 j/ `! s- `6 D& JTEL:0755-89486962
QQ: 2991075244（加好友请备注应聘岗位）
Email：szbalbsg@163.com
8 J0 d1 W+ h$ @: D' u机构地址：深圳市宝安区裕安一路卡罗社区3栋A单元1楼。