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江苏:盐城将对社区管理队伍扩容 建立专职社工队伍

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发表于 2011-8-25 09:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
2011年08月25日08:39 & x: z  B! m4 ], n  j8 `
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    昨天,从市社会管理创新工作会办会上,记者了解到,我市将对社区管理队伍进行“扩容”,建立专职社工队伍。增加的人员岗位,由市、区财政对人员工资、工作经费等给予保障。
) L' H2 p6 ]* j3 q2 }  据了解,我市将深入推进“一委一居一站一办”社区管理体制建设,推行社区“扁平化”服务体系。将计划生育、民政、社保等公共服务职能下放到社区管理服务站。将社区划分成若干责任网格(居民小区、居民小组、楼栋等),建立健全社区服务管理网络,形成城市社区15分钟、农村社区3公里管理服务圈。! `0 {+ A  ]# G
  目前,市区有89个社区,平均每个社区只有7名专职工作者,缺额较大,难以适应“一委一居一站一办”的社区管理体制。为了适应这一重心下沉、扁平化管理的要求,盐城的社工队伍将进行扩容,公开招聘社区专职工作人员。据悉,这些岗位人员的工资将由政府买单,由市、区财政分担。会办会上,市领导要求,要把招聘工作做好,拿出部分岗位解决军嫂等特殊人群的就业问题。目前,相关实施办法正在修改审核当中,具体增加岗位数目尚未确定。; d4 V. |/ U2 u7 X2 U
  同时,加强社区管理队伍建设,从区、街道党政机关选派青年干部到社区居委会挂职锻炼,从社区优秀工作人员中,定向招录街道(乡镇)公务员。
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