慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
2 A: w, \) D/ i% J: Y' @, b慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 + B+ Y6 K" }- L* N+ u
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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( k9 C/ G. T! S1 @6 e. j9 Y 一、初级督导 (1名)
7 l4 ~' c, o# F" _* ]# ~ 岗位职责:
4 r& l, w1 y% v% z/ e' A 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 - n$ ?3 q F- t+ U0 t2 H
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
6 S# F+ c# z# `8 N- r' e# T5 s 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
) ^( b0 m' F- |- ]. R1 a 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 2 i0 z8 D! x6 f$ H( e" q2 ?7 o, S
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 # V5 F1 b7 [- W! P3 u: m
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
) e% v- v {4 O1 V, L4 d1 @! ? 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
+ V. p. O. n4 A7 ~( s% j3 h( y 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 * T) f( u, A# B' S' ?1 m
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 % C, P3 C0 Z7 A8 E$ ^* j5 I0 m
任职资格: & |2 ^: n9 g$ S, A* V( M
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
9 J8 [# b1 O9 q6 o' c6 V1 u% _ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
; {1 N6 U( t4 X9 y 3.较强的沟通、组织协调能力。 1 @8 p- P1 D' {1 u
4.深圳市注册初级督导
: k5 Q; c+ g) B; l7 N( ~ ~ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
4 P! k& ~0 h! L% ?+ h6 C8 h 工作地点:光明新区甲子塘
, C! y$ \. u( s( p+ x 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
+ M6 X1 A8 q( m6 P 二、中心主任4名( a6 x( X% c9 G8 u6 I8 h& b# |: m
任职要求: - T* N! u+ W' J( Z Y
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, % I2 T: v& Q+ O P6 h
(2)有助理社会工作师以上资格证书; 1 @; X8 n" L4 ?# Z" {4 F) y9 D1 X, o
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ! [! Y* Z: j4 s, x1 P
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
0 U" {7 d/ s: N+ A1 k 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 0 U6 q7 K! G! W$ q* b' {& J
三、一线社工3名
5 g- {! f: V2 j/ m$ s2 E: s3 u, G 任职要求:
& v! j3 \/ j$ U: W5 ]! K (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
) m5 d) c) U! S: v$ a (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
+ g- l! U& ^* @8 c* U. P5 Z& W* Q (3)有社工服务经验者优先考虑; % H/ E' ?* S6 b& J- k! i# r- V
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)6 x2 q/ r* F" W) i' I
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)7 X! i0 b2 q0 z+ {, m& Y4 S
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福利 8 F- S( E4 Q8 J7 N- ?) B: k
1、每年旅游/拓展2次
' w+ ^# G/ z6 A5 L- j, L2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
! P6 g7 J8 N: ?+ Y9 B; n3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 + }( X, `5 w6 }9 h+ J$ ~
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
& Y Z0 E4 e6 I4 H; s5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 + X( g4 v. V& U6 L2 W) @
6、年终双底薪
; j- v5 U |# G; e, J) L- ], y' ^$ l. l7、符合条件的可申请调入深户; h4 f3 _. I, B( M9 d) D% P
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ! x8 g) v! k% d5 R4 E" s' C7 }1 n$ C; O
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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! E6 T3 L2 @2 `( S3 e0 T机构培养方式 ) q" `2 h, x. Y5 {3 y3 x
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ( Y. S; Z1 n1 [: t3 b# {" r
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 Q8 Z5 A5 X J3 T
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晋升/竞选路线
) q0 `2 _+ N1 O- @$ R |0 }2 x' f一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
, s, a& _6 a9 b5 j N3 R+ D8 C6 h1年一线社工→社区服务中心主任 9 C/ ], j& A2 L, v7 p$ o( z
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 4 S4 g/ _4 n& i% R7 |
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招聘流程
2 A5 G5 `, }1 c/ |; d投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
; B; q6 m' v# U0 ?有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
( ~6 x3 |, ?- [! P或加工作QQ:2874606522
5 a3 H) u" D. Z$ O+ ~/ D7 ^- e$ x联系人:罗小姐
0 a( w; q! \6 e9 y2 n" m联系电话:0755-27551880; [& t7 U+ j, J5 M1 Z) P" }
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