英国《金融时报》 汤姆•米切尔 佛山报道8 s, l3 G1 T, u" k& d$ H/ y3 }
. F& d2 n) f( O y: Y& G) W本田(Honda)要求旗下一家中国工厂的工人承诺不再参与今后的劳工行动。这一前所未有的罢工事件使该厂自上周以来停工至今。7 Q1 r$ W0 C6 p! _
这家日本公司对工会活动采取强硬立场的同时,正竭力解决这家变速器工厂的工资纠纷。该厂的罢工迫使本田在华南的广东省会广州、华中地区武汉的三家合资整车厂停工。- N* l" L* R D6 V& H9 u# O
本田工厂的罢工事件,与富士康(Foxconn)最近的员工自杀事件一起,令人日益关注中国工厂中工人的工作条件。富士康是世界上最大的电子产品代工商,也是中国最大的雇主。 2 @- m3 j0 w8 U4 g: r
分发给佛山本田汽车零部件制造有限公司工人的“承诺书”中写道,他们“将绝不领导、组织、参与怠工、停工、罢工”。佛山是广州以西的一座城市。1 p2 ?& y5 p: l* b
& J# `2 a( y, ], ~# `& J4 K“没有人会签字的,”一位工人在距离变速器厂约10公里的该厂住宿区中说。 7 \- y' N% Q0 i& P. E) s6 o A
他和其他工人要么将未签名的“承诺书”弃之一边,要么在上面胡抹乱画。他们的班次已经暂停,目前工人代表、本田和政府调解员之间的谈判仍在进行。所有接受英国《金融时报》采访的员工都要求匿名,因为他们害怕受到本田或政府的报复。政府通过官方认可的中华全国总工会严格控制着劳工行动。
7 e6 g: i0 f& ~% u0 Q“官方的工会领导人毫无用处,站在工厂管理方一边,”另一位员工说。
- N- ~3 ]( T. u+ D3 X) P9 p本田工人独立组织起来的能力,以及它们对一家大型跨国公司整个中国业务的影响,使他们的行动有别于经常发生的其它多起劳资纠纷。% @' R9 D7 U( ^. V1 H, x9 P
本田的工人说,取决于经验和加班时间,他们每个月挣900至1500元人民币(合130至220美元)。他们要求月薪提高至2000至2500元人民币。
" F4 @8 r& L& N0 l2 l) B" J1 q5 b& F本田表示,“部分工人”拒绝了厂方提出的两个解决方案,谈判仍在进行中。+ {* p) R/ G7 q2 O. N
译者/功文 |