深圳慧家诚聘一线社工、中心正（副）主任、初级督导

慧嘉

【慧家简介】         慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
  i9 G2 ?6 N7 y慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！
/ v3 d- g/ b* T9 o7 u0 `【招聘岗位】
一、初级督导 （1名）
岗位职责：   
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
  C2 d; E8 L" s: w$ g3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
2 ]7 d) K- C$ E1 I4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
% m# g( F9 q" ?& V' ^2 i5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
3 y7 s+ ?' W* {# p- c9 X6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
+ U6 M  \# n9 g8 z( n4 ^$ ~3 D, H' X+ R7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
+ k& b& y) u+ [( O% `- P8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导记录。
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
任职资格：
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
& |& ^' z1 y& J" g8 O. u3 x2.熟悉社区项目的运作与管理。
4 D, R4 V2 Z& Z( _5 Z6 ]: w8 z3.较强的沟通、组织协调能力。
) t: R$ P/ `& [; L1 b+ A1 U" V: ?, G4.深圳市注册初级督导
6 s7 B8 v4 w% u8 \: z5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
! n! S7 F* |+ h6 O工作地点：光明新区甲子塘
2 y2 b8 _0 P7 X+ o" v5 C薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月）
任职要求：
- l  |  Y; m  w# M- d2 q8 L# l: H1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
! L  R& v3 g. V4 t, f: Q* F4 |3 J1 q2 Q$ ~2）有助理社会工作师以上资格证书；
3）有至少一年以上的社工服务经验；
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
4 O+ [! z0 F  a: u- u, v薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
7 J- m+ R" Z4 G三、一线社工若干（试用1个月）
任职要求：
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
% ~( C; u8 S: D6 J5 R* q; d7 _5 |, z（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
2 M' C# Y/ n, F4 _, w; q4 u. B（3）有社工服务经验者优先考虑；
工作地点：宝安（松涛社区、水田社区）、福田区（福强社区、农园社区） 、罗湖区（大望社区、新村社区（青少年、妇女家庭领域））
, N) N: V, t+ y& W薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
【福利】
: r. f% G- o; t/ r3 |1、每年旅游／拓展2次，女社工每年体检1次
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
8 q  C. b  s: K# Y) y* T4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
5、工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
" n- k, M/ q% ?4 r/ P6 y6 m- \8 b0 W6、年终奖为双底薪
7、符合条件的可申请调入深户；
1 k0 R! B5 r6 E8 h: `# V1 V* k# b8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
【机构培养方式 】
8 I$ K3 ^0 t' M1 ?8 z# j3 ?; d0 G1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
4 U" @7 N# r$ b/ d% E【晋升／竞选路线】
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
" U: b: z& ^0 N1年一线社工→社区服务中心主任
2年主任→机构部长／副总干事／副总干事2年→总干事
) Q  _) N4 W2 e3 A  |【招聘流程】
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
1 |% S0 p  g# b& o有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com，或直接加工作QQ：
, U0 P7 J3 C1 J9 n6 ]7 S, w: J人事部：2874606522，工作人员将在三个工作日内给您回复。
联系人：李小姐     
联系电话：0755-27551880
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