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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘5 \7 C9 t: w2 \9 ~8 M
【机构简介】$ z$ p1 j1 Q/ x0 c
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 ! A1 {; w3 {) V# y6 \6 B; _
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 5 J! W% E5 V. N7 u- w
愿景——簇拥每颗喜乐心灵. @( F% Q+ b9 x( U5 Y. V
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 l1 h" s. u% @/ m+ G
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一、宝安法院社工 岗位社工 0 R9 M8 m$ \. R) B
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
# Q9 y7 {4 N" E2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。) @; [0 J% }5 K6 ~- y2 r/ U( P! \
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;$ _ b: y4 ?2 j7 g. r1 W+ m& N
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
4 C# ]3 Z7 ~! j! X4 I3 z1 N/ k5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
* o6 e& X, k9 c: M- r6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
1 ]* q5 }2 u1 ~& \( U/ G岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 一男 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
) k3 `% H) U5 F) K/ G0 F4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
1 [( E3 G# O- |/ [/ E5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;# w; a* Q9 M6 ]+ T
6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 从事社区服务及相关活动。 开展社区服务及街道委派任务。 资格要求: 1.30岁以下 2.社会工作专业或具有助理社工师资格证 1、 具有1年相关社会工作经验。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;/ K$ ^! u% W" f6 J$ k
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
: F2 E% f5 a- ^: V4 k5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
! B' ~. A) D% ^5 r- |6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
5 g) F# M5 ` X- U4 c4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
/ n) L( L1 X# G5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
H7 E' g, A" k7 J" ?* W4 P) t+ i6、 持证社工或有经验者优先; 六、机构会计 一名 (8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;- R4 |. x$ z3 ~
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;* i1 i2 t# B8 ]% ]& {' f: a
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
' E2 q0 I) d2 B; O/ A9 h(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; & h9 A1 }! |0 j) L1 L
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;' |8 l& P9 h4 }6 O
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 七、机构行政助理 一名
6 o& k* E7 J0 A+ _, N岗位职责:
! V) k& A/ W: B, }0 `9 W9 w" T6 u1、起草和修改报告、文稿等;) a* J# l0 a2 x" O: e% ]2 o
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
7 n8 l6 D/ V) W v w3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
2 Z7 X. D3 K, O+ X* U, k* Q4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
+ C1 h+ i4 w/ U- U8 ?; M' b5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理/ S* N+ Y+ x, C i4 L9 Q: @' \ ~, W
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。, H" z, R1 J; V% l2 O
任职资格:
0 j+ K. }: q8 f1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;' \9 Z" a& f3 E# \$ u/ G; m3 R
2、有相关工作经验优先;
$ J' [: n* ~/ d8 M1 K O3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;) S- p, \; n- }4 \
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 八、机构人事主管 一名 岗位职责:# `+ T. O0 M+ N0 W" x3 W! E1 F
- f+ m h4 h0 y) W( D% e) g1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
/ d: d1 y% h% p4 r- l2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
% c5 |/ G2 W8 G7 w7 B6 p" e3、负责组织编写各部门职位说明书;; J1 {) N. Q F/ x& d$ ?
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;% ]$ ~& K4 s, G2 c: | O* L2 X
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
) i( @+ o& ~8 [! K G6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;6 s6 H8 g8 k! o+ W; ]/ X0 f0 R* s
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;; ~3 F" M9 R6 }) v n$ ?
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;' n9 I4 X% p& y) x5 ]: K$ C
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。: x/ |& A( d& }' T, P" {' \' T7 R: s
任职资格:
) F& F% C: F3 Z0 H# _8 k1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;8 W$ T7 a2 D8 D; a" B' e& g8 c
2、有相关工作经验优先;" {. k. t7 S, B N# k* z3 B
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
. P% E3 t* _1 X8 d1 {, H$ k1 @7 [4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
& m+ t; @9 ^/ Y8 f5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;/ H6 } Z/ m, U4 u+ f
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;8 {) e! Y" ?2 E
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;' p( {. J0 w; m
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 " K+ k; i! f2 A3 e$ n' F% y3 B1 H
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。
, e0 A# C1 b; Q ?, z' m2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。
" C* l* R1 m% |6 T5 l3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
" [. _. s' ^/ m. X/ F" n1 d4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。' T c4 i! X3 {0 |
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。2 F/ x& k; M1 Z# _( p
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。. {4 r: E' p' r+ u) z& E$ K+ n# s2 r
【应聘流程】
1 v1 q- K# ^1 o2 x, j( M有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。% }( n% x0 y+ I! [' Q4 H
由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 7 j+ j, m1 W7 t& C
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号1 O" Y6 P0 R P5 u# F; f
地铁站台:红山站 C出口 ; C5 G+ E9 _1 t3 r$ m
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