【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘+ _ H% ^$ F; Z
【机构简介】
: x/ U. ]2 P# T, G6 W3 B" d 深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。
; F5 Z, P. s z- P: U( R 使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利
; y1 f5 R" B3 u# F- I 愿景——簇拥每颗喜乐心灵' d2 C) q+ a/ p2 c7 J: O8 \1 @6 T
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 3 Y. g8 \+ ^) z/ t2 @; e
' ~7 X) q; j3 N7 l% J5 ` x一、宝安法院社工 岗位社工 $ A& X2 U7 i* \+ `! Q4 U. U+ m
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。- c. H( k, n2 t
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。( c0 n. Y! a/ \( m; x: s
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
+ N5 i9 `6 O' r. o/ z: R; ~4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);2 y) l5 h6 q2 O8 l/ Z" @
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;! q3 i% w9 y; J# p+ x! A+ d z
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;5 V! B6 v5 ?& W2 M& {8 h. n. M" w! u+ }
岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;- A9 [1 v$ f: |, H; p) p3 P
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
) S( I' I' d: w" Y# D3 r2 S5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
* O) P$ J7 Q; O# l0 |6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
4 |! y; ~* o- _0 t8 q' |5 ?4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);; |2 k4 ~$ O% C/ h3 `% l4 t) M: [3 D
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;, u+ X1 |2 J' B1 {
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;- m8 W6 _8 z! o6 \9 a3 a/ u
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳); k, u# ]6 s @7 x/ {% u9 A
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;3 V$ {9 a- s4 F9 T+ A
6、 持证社工或有经验者优先; 六、六、南山区招商街道外国人服务站 社工一名
/ K" W% ~" A0 r; J, T8 c1 u用人单位有何要求:
, t' z# I- O# J1 ^1 r2 X) q; j外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。
5 ?1 N! Z2 l* l& j; Z( [; J' q岗位职责:% T7 A2 V; i) E2 B
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;) _3 O) P- Z" {0 a+ z' K
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;' v$ ?: o, B. L5 N2 M
3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;/ g$ B9 F; j+ I2 r" ]3 ]
4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
* }6 s9 I( ~9 i) U0 X: k; T. {# @5、承接工作站行政服务中心的行政事务。
, W( u% T( k" s% \( I7 U资格要求:$ U3 K+ z/ l& U( v. c# X
英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
! v/ u6 g$ W) [4 C(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;# X. U* ? W* K% _" c
(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; ; q, y% V- M( E
(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; # y5 i; h. A) A1 G @# b
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;. E5 A& p2 W7 w1 ~, U
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名
1 @0 b, L. J7 Y" O( J. I5 P岗位职责:5 Q U. t8 f# b! M
1、起草和修改报告、文稿等;
) e* l* x! ]* u" J5 A" l' d) O, @2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;6 R& {5 B9 ]6 i# A% N
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;( v3 [5 D" ^' A
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
( \- r8 H( C) p3 Q# b' r+ r5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
* j/ v1 x& E2 T' }' {6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
, G- y: R9 R" H/ O) `' T C- }任职资格:
; T7 q- P+ h- H. I7 b$ j8 n1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
7 T0 c+ q# _' ^5 K# U2、有相关工作经验优先;
9 Y3 r: }8 ?# s* Q n) c3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
, T# o" H) G9 C' l4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;0 V/ k8 `/ F2 p7 |) r# B- [$ @6 D
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;+ J+ e/ s# X0 {, D& |
3、负责组织编写各部门职位说明书;0 B m' Z% n: K! g" r3 s
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
" ~* @ `0 i, P3 y, a9 `5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;. |" I9 q- m& k- q' Q) C, A+ S
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
9 _7 i- [* d* ]+ A7、协助推动机构理念及企业文化的形成;, o6 u( q' W, {5 {& g! t% |$ B" P
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;) c6 Y; ~/ X; t$ u' b5 M# B, f
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。) \! V Z" {0 |# ^4 b
任职资格:- b4 R7 U8 X4 c& V& F9 T, D: C& [
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
- N5 a$ [5 Q0 ]' `& }) x A7 B2、有相关工作经验优先;9 s, d: [+ r `$ h* Q
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;6 w; }: W. W4 e6 v
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;. L `- R$ \$ E+ ~) Y' ]! i4 b
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;. d( M! k* t7 Y) z( Z
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;; r' @" c' w# h" d- S
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;" d) ~( K! | x. j0 F. Q0 n, U
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】
. h- ?0 j3 l4 C: }& z+ ]& U$ l, n1 V1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。7 h/ D5 U i0 f
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。$ a, Y$ X3 d' P/ U) @
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。, M+ w, j% C8 N4 J
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。! C+ D: y3 _% Q( o _8 K/ e
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。) j& \! l( w" q! g! M: f. }
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。
5 v' W% s- y$ V q7 M【应聘流程】 ! F- o Z1 O$ s( n: _# d" k
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
5 r: V4 O( S8 ~! P4 d 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 Q8 I: W) h6 f& G+ Y4 ?2 n! r" q
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号
# }$ n8 r2 n- n地铁站台:红山站 C出口 " B1 z. G8 ~, q" A# F, i; \ Y
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