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! ?3 O8 D G0 X# a慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 9 }- L+ ]0 m5 d8 `/ r! x- B7 C
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- g8 a, h$ ^/ g' |% O现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： - O$ P F, p: b& `; [
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一、初级督导 （1名） ; F% u2 r7 a: a' s5 H% t/ ]
岗位职责： * t& P, Y& C* t0 L; R+ ?9 Z* i' f" k
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 9 R1 q0 t H- S) l. v
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 7 u3 N7 |4 _) i8 a" \
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 * {9 P2 u; u- q1 L# _$ C
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 / z2 V/ G% X" w8 J
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 & x# m" G5 F! p% {. N0 I
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ; _. t) G( r1 P( N
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 . n4 n2 u4 a6 I
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 . K6 G, @: i. X& S
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
6 k" A% A0 f0 e' R1 m/ C4 e0 y 任职资格：
8 w' I f* X+ d+ O1 W2 \ 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 4 d* K A+ ?, Y) k$ S; k7 S
2.熟悉社区项目的运作与管理。 $ W: l- ]: S3 R6 i) q% a$ ]
3.较强的沟通、组织协调能力。 4 X( v* c; L! A6 s, c, a
4.深圳市注册初级督导
5 D# f1 ]. x; n: Y; @4 t, C 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 9 _0 Z( X# n' h% o6 u
工作地点：光明新区甲子塘 & ~$ h9 j7 N% W/ u1 K! M: I
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
- k) l6 K' k3 P1 C& c0 f( r+ l 二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求： " E( @ M/ i+ j% R, q) A3 P3 @
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， 3 o! @8 M8 j, Z$ _/ [
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
, D+ S# u' k; X （3）有至少一年以上的社工服务经验；
$ O8 P- w( `8 T& U 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
& e, o( E& w7 P 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
- A" w3 x3 M$ `( }2 S! x 三、一线社工若干（试用1个月） 4 M; ? d9 w( E( \0 J
任职要求：
/ r+ J# k+ Z3 S( A) J4 R （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
" G+ R# u$ K* S% a5 M. v （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
; {+ }, p2 x: j7 E3 V8 k （3）有社工服务经验者优先考虑；
1 G O4 A6 ?* r* m$ ^ p. y 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】
/ ]- ]. J$ y; Y/ q3 |0 b 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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1 E6 z6 A, ?/ K2 z福利
3 T8 O2 ^2 ~7 w" W& G1、每年旅游／拓展2次0 j( \# v0 ~# m a& f9 [
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） % D; p% G M- `( u1 a
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 3 ? V( Q2 _2 N f" U
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ o5 t6 G' R; U' t4 [( N, ~, }5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
o( O# S* A( Y2 \6、年终双底薪
! _1 Q7 W% Q* Q1 e( t7、符合条件的可申请调入深户；
! \7 z: t. D% }( ]8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
$ E" I* h# D' C- D2 P4 _3 A9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； ) Z1 @ S5 U3 n
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0 k% _7 n5 H& ~, J# {机构培养方式 ! o* u5 N3 Y6 O$ Q9 H
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 3 A9 j/ r# _( j$ X5 L$ R# U& x* z
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 " v/ z8 f( A+ J
+ ?1 }! S# W' B: L j晋升／竞选路线
& Z) ^+ U/ Z1 o- h; C6 I, P一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
; J9 O, T4 x8 h+ d% a1年一线社工→社区服务中心主任 $ g2 `# |4 p$ P r
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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" ^: F2 H* F2 n7 v招聘流程
' s6 ?/ J8 K6 C9 V. x投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
; E: f2 p: m4 N( @1 T有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% d) y3 @2 T; h/ s2 H2 Q/ |4 O或加工作QQ：2874606522 l8 R) I; H) g* T6 u& @ p) b
联系人：李小姐
; t. o8 q1 ^( {7 q联系电话：0755-27551880 |
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|李越老师直播间|清流社工网
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发表于 2016-4-18 13:58
