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% T) A0 @: p2 ?% j' h* A+ o1 F慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 * e2 F# I* }/ h! ?- S
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
2 ]. e) N s, c4 a+ a9 P' Y现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： : s' l8 t# ?6 w* C
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一、初级督导 （1名）
# H( o. f h @+ C \ 岗位职责：
7 J u* x0 q) [3 g5 b2 r# p5 A8 N 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
+ i' d2 \' a% B+ G ~4 a$ c! C7 L 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
" z! f) O* M* k* S 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
2 ~4 Q. U" b3 _ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
( Q5 K2 k5 Q# U 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
' K& K+ M# o; T. o' N/ M) I 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 4 ?( S, g/ B: [
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
: t- u! O+ G2 u8 A5 ^" f+ O 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 # M4 v& B# F. A& N
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
/ W2 l% E R2 g' G& x. J 任职资格： 5 Q" K5 z" C$ n% A/ e# ]% V/ p# K
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 $ [2 f& Y$ A. \3 w3 n* A
2.熟悉社区项目的运作与管理。 % p" v" H3 @% ^& _" z9 L9 F
3.较强的沟通、组织协调能力。
1 p% C7 ~0 o$ I" G- [" {$ d/ I 4.深圳市注册初级督导
/ A" ^' o) D; H' H' e 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
. ~5 W O- M) ~' T$ |/ _ 工作地点：光明新区甲子塘 7 ^ X/ q, w) n4 r% k. j/ `
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 7 y& e; J# b, q1 D4 J
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
/ Z" z0 _5 i, t. w5 u （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， % A$ \+ n2 T$ s3 }; [# S4 j4 K5 X
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
9 e! g, x/ S" i$ E, Q6 ^ （3）有至少一年以上的社工服务经验； % |' l$ m% V5 L
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 3 ~' H7 J# D7 V( w3 Q+ W! C
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） * x$ T3 y1 z* M# m% A( k) R
三、一线社工若干（试用1个月）
" I" `+ W) J: O% f1 ~! d8 q2 O 任职要求： # ]- c: H' c. p' x: F: S% y
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，9 K" C' S! |6 w, m
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
; g. K9 f- B. t2 B- K3 n2 {) G8 C （3）有社工服务经验者优先考虑；
# N6 g1 r2 x( Y9 O& h( @ 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】0 u2 w8 Y. j% ^- T7 J; Z8 a
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
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福利
% |* o* T6 T- k- R: R1、每年旅游／拓展2次
! Y) v( i1 {, J9 M2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） $ x) H5 U, n$ g
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 . o! j( I$ ]5 d8 v
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
3 t# `3 r( l3 `: w# b5 E5 w; F5 H" J5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ( p. V% r9 g( w: i0 w
6、年终双底薪
& W) s; s: q& ]4 ^/ Q8 j3 M7、符合条件的可申请调入深户；
* z5 O6 O. }. `; `& V8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
$ K- w3 n2 T/ L4 c* W5 p! `0 \& I4 e3 [9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； $ X3 p% @2 d4 ?0 \9 T5 z+ M, ^7 ?6 i
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机构培养方式 8 n/ G. E2 H: y1 g. H$ Z+ K/ R
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 7 `1 w. E% Q6 I2 X
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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; x4 D* J: z" E) L3 j) q晋升／竞选路线
7 y. o" J: u- p3 I* V1 ~8 r一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! \7 y* ~% W C' Z2 f) z1年一线社工→社区服务中心主任
5 X: S2 q. x& h6 f( W2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 " K1 u1 h, Y9 U; s, T5 R$ a
% E$ J0 R6 L. \3 v% I; p# q: O. l招聘流程 % n. \ m& [3 [* L/ s
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 / [* d" k4 ?; j& _" G
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
1 K1 {; Q5 o$ ?或加工作QQ：2874606522
- l( V$ g+ \0 a$ [! R( b联系人：李小姐 0 F8 u) n4 R# U# r/ }0 \$ s6 e; p. F
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:58
