慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
( v# h" P, ~9 m* X1 n2 G; e慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 + e/ W* o7 T4 d+ d- k6 o% q
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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! @6 p {3 Q$ I1 ^ 一、初级督导 (1名) : Q# d' n1 C0 I! Y- x
岗位职责:
; k, \# Z3 v+ y7 d 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
; T: l0 v( [) K$ W) m' k6 q 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 % m2 N/ y ^0 a
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
( t, N" }% |2 v. _, I! f( E- b8 I: c 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
( t$ F7 p! [. B 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
' |4 t r [% u. z! y2 Y% | 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 s$ B% w: T3 m( x0 Z: `
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
& @+ D7 o5 w" j& I3 Y9 s 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 ) u8 f9 s! e3 m- n+ X' \
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
2 R+ K1 r" S4 l& _ 任职资格: " ^7 [3 K( M$ l. T) E! I0 d' r4 t
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
! R& C) @. E- q5 g' ~. Z3 k* s3 ` 2.熟悉社区项目的运作与管理。
* z. T. {' l. c ]- y" D5 i 3.较强的沟通、组织协调能力。 ) E: l1 y# L0 M: B$ @
4.深圳市注册初级督导
3 s8 U8 v B4 j( S 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 5 U9 Y1 Q% Z, I5 Z) m6 O- }0 u
工作地点:光明新区甲子塘 * i, O4 Y4 j6 G& x3 P* ~! o9 Z" J( U
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ E$ L) v k# Z3 B: q1 } 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: ( L- m* A# Z& F8 o: v
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 9 N, N+ B4 `& n) t6 V$ X* [
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
" l$ T4 ~# u: G0 T (3)有至少一年以上的社工服务经验;
( f7 T- D. @" I2 S$ ` 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
6 N1 d0 u2 b, s, v } 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) , b. I/ F6 b+ v
三、一线社工若干(试用1个月)
( ]% ^5 V+ R; Q" t6 r 任职要求: 2 n+ T4 B* b7 \' C$ r0 ?
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
, g4 [; \1 |3 J! U (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ( i! ^. c& P ]0 d# h! l2 V
(3)有社工服务经验者优先考虑;
+ `9 x5 H9 O' @2 X* p, G, z: D 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】! ?4 O; \ k. w4 ^" v1 I
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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" B, ?6 X6 n. `0 n, z + U1 d) X# ~( R
9 g6 j0 N# \9 z1 a1 W/ g9 U* a福利
# e: o3 q; n% y" P$ q' H1、每年旅游/拓展2次
6 X) O& Q+ j' W/ ^0 x9 r$ M2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 6 Q, d5 T, e) z; q- i
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 $ f9 G: x$ a( d+ j
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ a8 b7 `. a) p+ b5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
' R5 |, U) i+ x+ ^& c! }6、年终双底薪
) v3 o+ ]3 k3 o) D, x7、符合条件的可申请调入深户; ' s/ A; [& F$ g% R! j) d
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 * j3 T3 E7 ~( _4 F' x! P6 G' S
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式 - f5 E2 y' b$ M: c" A
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
2 A U+ F) y, S5 B/ {: ^5 t! `2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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0 N& p1 J5 f( D, `" X2 `晋升/竞选路线
* X' @8 n/ s1 j g! a# C9 h1 u一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 5 F. _$ U( V" F& V
1年一线社工→社区服务中心主任
. C, ]$ M$ x) Y$ e. f4 u, L4 |2 B; P2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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+ |' r" i1 w5 } }6 O' b/ `& X招聘流程 9 k3 [6 Q2 T5 {' X0 Y) }1 `
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 7 z$ C: k. S0 Z9 b
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com) L* t4 T; J8 S1 U) @1 r: u! n
或加工作QQ:2874606522
5 x, }5 Q7 R3 H/ o; K& x联系人:李小姐
! P9 j5 B( K" B8 ~2 n联系电话:0755-27551880
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