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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ' j8 O, V+ E9 {7 W4 g1 _$ Q' f% W
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
/ a5 i% K/ o9 `$ P1 D现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 5 h7 R' I+ I. x
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一、初级督导 (1名) 8 x7 p+ e [9 y0 A; ^
岗位职责: ; R3 }: R& s. x) x" t* W8 Y0 S
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
4 ~* Y, u' P' y. @% z& d! l% r 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
7 I3 @, u- {2 F% ?' x" A0 U 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ) w9 V5 Y6 Z; l! L6 Y" g/ ^& O
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
7 x5 |0 g- v5 G1 ~ _# h; \ 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 : A. Y3 ^/ m7 Z/ z
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% _3 }+ q& N- z. j' h% I0 x 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 9 q U- K' n. c5 y; b8 `* l5 n
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 8 K6 v) B' q& ^7 K
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 1 X* `# `; _7 w0 b) I
任职资格:
& v. ~0 T6 U5 G' F- \- o+ N 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
/ r" n# V! o& C! }2 [, y+ b 2.熟悉社区项目的运作与管理。 ; A% S9 \1 L' x/ f: O( L
3.较强的沟通、组织协调能力。
& L! E/ k. w" l" ^+ ` 4.深圳市注册初级督导
% s8 Z j0 V! S 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ) b! p! g; N# Y* e% t, c9 {' w8 }
工作地点:光明新区甲子塘
# w2 W4 ]! h _6 R5 n 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
+ W: q( ^* S* V2 [9 ~) W 二、中心主任3名(试用1个月) 任职要求: - K* o8 \' a: v5 M$ a6 W" U
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
- c7 q/ o( \. P& G( ?+ y5 ] (2)有助理社会工作师以上资格证书;
! r) `( F% P( }; J (3)有至少一年以上的社工服务经验; 8 q/ `! A; Q9 |2 p3 p
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 8 p5 |8 s4 L9 Z
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) & q* c) ~! z! ?1 Q# y p- ^
三、一线社工若干(试用1个月) $ ?: z& X( B8 v5 l5 [
任职要求:
F! s, ]; b& h8 `( Z+ _7 w (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,5 C6 n2 J) r5 F9 |
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 7 c- x7 ~# i, N/ c2 N$ o
(3)有社工服务经验者优先考虑; 0 B6 m. J8 Z( w# t5 R! ~) O0 `
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)】9 ?1 a# X4 d/ }
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 5 @8 |! k2 h4 b: |
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福利 3 A% @- v6 o* \. f. j
1、每年旅游/拓展2次, _% [. {/ o& y8 f; y& O I* B: s2 H
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 8 ]% [+ ~9 c5 m/ k
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
$ t- U" S$ @4 e3 N2 l4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
) P. e; ~9 e. W* l* H5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 % h# T! z" K. A, `; M
6、年终双底薪 8 Y; p7 f7 a) t: A: W1 `4 {
7、符合条件的可申请调入深户;
$ a4 A" s. n: Z# W+ c8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
: J. B& c( X' b1 z9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 2 A& ~# s* b$ l& I b( F: Z
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2 z' h& @/ {$ n5 Q4 K) e机构培养方式 & F) \! ~3 ]# C
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
; f+ |" H0 [3 k! K1 u2 X5 i x5 P7 l2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ) `* C1 S9 S! t) G3 B0 O
+ c* Z4 Z! S8 p& p晋升/竞选路线
% j* l* y& l% ]- O一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 2 b3 o8 t1 z( c9 L
1年一线社工→社区服务中心主任
: b8 s; U$ X4 M! O4 y. o( i2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 ) K) D$ W0 V3 b
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ' m' m* G9 U/ W V8 A6 y+ j
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
* Q% h9 Q4 i% r5 g! n或加工作QQ:2874606522$ i& E+ k- t$ T
联系人:李小姐
% j, j1 I/ u; N, Y/ l联系电话:0755-27551880( X8 ^3 g4 l4 d t+ @7 ~
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