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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
$ g7 i. F' B, [( s8 E. P慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- r" w$ N' y6 s; s$ m0 I现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： / p/ e2 K5 x+ j' m3 Z$ T
|8 m5 E$ k5 b+ V" l: X, T6 Q 一、初级督导 （1名） 5 S# _# B5 P. S& g
岗位职责：
; \4 l0 c7 D i$ K3 [5 V: c 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 * r! e3 a0 ^1 I+ e3 w) x: ?
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 % q; d' x1 J% x8 r+ j! O. P3 r
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
5 T- h% a2 a$ a& | 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
" _0 {; U# Q* a2 } 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 5 h1 D3 F, v3 z
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
6 t+ M9 t7 S. A2 K 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 }4 L. t" n0 M% }
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 : ?) ?( T( y' c1 |6 N9 ?2 |$ X
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 * t6 m, e/ E/ S' Q8 H3 q3 S& ^
任职资格：
" n1 \5 @: s: j7 D9 x 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
7 u: Q2 V3 _6 s, R: l8 e2 b1 A 2.熟悉社区项目的运作与管理。
4 b5 A- o6 f, {3 _3 t+ { 3.较强的沟通、组织协调能力。 6 W9 W5 A" m9 ~: n
4.深圳市注册初级督导 X* ?* z4 v6 e" D4 }0 z
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
9 @7 U2 X1 U6 f+ i 工作地点：光明新区甲子塘 ' T- W4 D1 j6 j7 C5 G" X
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 7 U3 y! M+ Y" n+ p+ V* h: | g, s
二、中心主任2名
0 V4 s, \* v& a# k' [0 [3 D( ^# S 任职要求：
~ [* @8 l' u' u# n2 x# e& L （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
3 y& |& }# ^. Q/ A; E w （2）有助理社会工作师以上资格证书； ) I" T3 P* t. s/ U" D
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
3 `) N4 i) _8 E, r9 ? 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区）。
4 v5 _8 c# B$ q) j0 X n# l3 e 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
/ R$ h) C8 u! D 三、一线社工3名: v- \# I5 d) |" v% [ ^: y
任职要求： 0 F3 t. s# J7 Y' w
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
- ^9 V8 V2 y4 U8 Z- u9 d; h: E+ k （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 9 A7 H8 p4 E* X
（3）有社工服务经验者优先考虑；
8 _* E; ~. B" V5 S 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（松涛社工、溪头社区）% Z0 }7 V0 T) q0 X+ C, x
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） 3 U |' u3 B; S! v( F7 s6 r$ p( q8 x
( f( |6 G# B/ ^% r3 y5 w& ?1 j/ W
' \8 k$ e a1 i H! {* I" E ' @$ S" h) M+ u. j
) O- I) G! G- l
p% T& q! _8 M, j9 h( v
福利
, E0 r% Y1 x' ?" s% s& q1、每年旅游／拓展2次" s3 b8 {3 l/ w# }
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 6 u) S3 |' t4 l
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
- d* Q% G" J$ ]4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
" t( @. v3 e& v) Z- y% g: U0 T5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 . B1 Y- ^1 t% E0 j' g
6、年终双底薪
8 N4 B) v. e4 Q% m+ }" n7、符合条件的可申请调入深户； * B( X3 E( G$ ]
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 . z8 Z. Q' T% k* G4 y( Q
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 9 i- M, E4 \( f, {6 }
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% v4 i2 K* _- F, Q机构培养方式
/ O0 J3 E! u. E1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 ) F! p0 k8 x x, S; G
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 0 s' k% J) ^# x, ]! G
0 A {" i6 W9 I3 e# ?, k# ^晋升／竞选路线
3 \2 u4 z8 {. t# L% ?' J一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 r- o, J8 H- s$ C3 m( r
1年一线社工→社区服务中心主任
; X' H) z& j; @$ y8 T6 K2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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5 v- \1 z; j! c& k+ w0 ]招聘流程
S. X5 h; f1 y' S, B$ k9 [% q5 y投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ! U3 v% h/ h7 Q" f/ Q
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com& c' t3 x5 J6 C4 f J; ^6 e% w
或加工作QQ：2874606522& ]- _7 v6 x# `# m1 s$ n
联系人：李小姐 / }' Q' Q& Q' F1 M8 c p' Q
联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-6-17 10:17
