慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 ' F+ l" M6 P; b* @9 [& A9 T
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
/ p; I+ k" L5 ^; Z5 C# j现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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+ R& d! m' [, i" Z 一、初级督导 (1名)
) b' d. S5 I: x* s) |) i; t* h 岗位职责: " X4 u: g1 e+ o3 o" m7 ]
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 3 V$ [: ^" d# a5 V. P$ B
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
3 D. e; j; Y! A: [+ S0 G1 S 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 . ^% ]' g1 W W+ J' T, r5 O
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
5 z- ?% ~7 A9 T( d4 F 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
. R* V/ y: |( o( ^/ I 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
/ ^ ~9 Q5 ~! ~6 \% @ 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 / D8 h9 w) r9 c7 T {$ l
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 & Z7 R/ Y r: B' c5 |1 C J$ r) b
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
]7 L4 G4 n6 F" T' _8 } 任职资格: * M! R$ k6 H( f$ t0 J
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
6 p. c9 }9 \1 T5 ?( O+ Y- Q1 M2 G 2.熟悉社区项目的运作与管理。
) B5 [0 F7 s2 d; v 3.较强的沟通、组织协调能力。 ' v4 W& z2 f3 }$ g
4.深圳市注册初级督导 : L# d: x! I, [# u, o7 ~
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
! h9 i) m" B R# h" J- s 工作地点:光明新区甲子塘 # q. \- g$ g' O" c3 v
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 6 n5 w! B- N0 B( G
二、中心主任3名
; A- d+ H' P5 M7 X: I5 c 任职要求: ' H$ \, J/ f# w. T, q( I/ h7 q: P& ]
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, / O8 i* b ^ }* b! E' n! g" A. K
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
F2 y: ^3 M! N7 O0 F- z1 x" b (3)有至少一年以上的社工服务经验; $ t2 K. z9 o0 I% X% d
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)。
/ V. h5 }6 ~5 t) I0 {. T 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
, W8 g) y* |2 L2 c7 f4 B5 ] 三、一线社工7名
$ j/ q' g5 _: i0 x 任职要求:
' V% T: L+ v2 r: M9 N+ b6 I (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
" G0 _- h* m! ~, \ (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
" v1 ]; j# S! \+ l0 @, t( V# ?8 S (3)有社工服务经验者优先考虑;
$ s1 |+ @7 N& Q6 F& U& O7 Q# k2 U 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠达社区). F- [* K1 m6 ^/ @1 X; ~
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)/ M" p* o# m* ^& `6 B6 d
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1 D* q! {- C1 l }4 J }- I I( H福利
. k; v. J' c, r- K, O% \8 A, \1、每年旅游/拓展2次, S) `0 U. H7 \9 v- d6 q
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 9 X. q9 D* Z! q7 W& e
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 D0 l' U3 c6 J- D
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 1 a5 ` M/ r) y! `, d
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 & @6 B, X8 @+ }0 Q3 x3 m% S& F
6、年终双底薪
+ R" {4 z3 B7 r$ A1 J7、符合条件的可申请调入深户; & e" M, y9 V* w5 G
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
0 r' K# | _. x9 |) L9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; & T! H& ~% m& ?4 ?) e
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/ ?; D8 u. y8 e0 n机构培养方式
5 }& Y) P$ u8 ~; c8 \1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
# ~. ~" ?- l4 g# F2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 ) I7 }$ y" e% n9 D* H0 V
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 2 W) Q8 w: Q6 [) w' h" O
1年一线社工→社区服务中心主任
! ~) T; u) [) g! X' b. H9 ^) Z2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 5 W% _# Y8 @1 u) f
) I/ p! ], D- [: N8 m. m招聘流程 / Z' m7 { u2 |: I
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 U7 c, m5 r$ i8 T+ M7 G% s1 n
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com' m2 ]3 q- N5 ]% }
或加工作QQ:2874606522
9 W# @8 U/ V) Z& {" @/ ^联系人:李小姐 + `0 l; {0 i p" t- m1 u, I6 C
联系电话:0755-27551880
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