慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 ' d! ]7 A( ~7 c5 t2 C
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
9 g. h* j& N j8 E( Q$ `现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： ; k' C4 K+ D m- W* p7 z7 _5 U
5 _* y# D; s3 L' {0 S! p 一、初级督导 （1名）
F4 a; _" P! U' L 岗位职责：
1 q! [4 m. I9 W( } 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 4 D; C; W1 L6 ?4 A. Y6 Z) [8 [
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
. ^7 [2 @$ N: }& _8 p 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
& G, _6 Y \- q! g 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 ! j3 s" a! Y5 h4 Y7 m8 M6 F
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
$ x* K3 ^5 ?( Q9 \- m T 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
$ |. M, h9 O8 ^% ~& ` 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 1 u( Y0 p7 Q* I0 ^& H- H& L( r) m% ~
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 / O: p. h" Q) u! t+ k
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
/ I4 H ]; S; ?% p% m. M0 F 任职资格： 9 t9 U/ E2 `3 l5 {3 Y
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
4 s* i' g* L; D$ _. i$ g 2.熟悉社区项目的运作与管理。
$ \4 {: ~4 X6 C 3.较强的沟通、组织协调能力。
1 m- `5 `9 a+ d4 E 4.深圳市注册初级督导
9 `1 F. P% o, H. h7 Y/ f 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
$ M$ p g$ _5 l& c& N7 A 工作地点：光明新区甲子塘 & s" p- O- R/ Z5 V
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） . r- @- |0 S; I
二、中心主任4名) [3 w! Q1 h% O! t: F9 Z g
任职要求：
+ C; G: _3 _8 B （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
7 ?7 A- Q" S z+ ] （2）有助理社会工作师以上资格证书；
- e+ [$ ? E- s! v& q$ C4 L, P （3）有至少一年以上的社工服务经验； 9 a1 F }2 y8 [+ A
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。 0 x0 @3 e+ L/ _4 b M1 C3 X
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
9 P! R s2 R- {# B" w- [4 `1 _ 三、一线社工3名
; i& ~, ]" K# W! F+ E6 Y 任职要求： % w6 ^! E" _& M$ g6 P+ q' j
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
( a8 O5 h( S" L2 W( E- @1 [; J （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ) e: v8 E4 s. m% {- q2 t! x
（3）有社工服务经验者优先考虑；
: V1 _) G. o9 T 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）8 X% b- e& q+ B4 r) A
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）' t7 l9 X% h% ^. p
3 P$ J) G( `2 B) J7 @6 Z
: H. L, E+ x1 a& W
3 @2 v e* v" J 8 G) T! c2 I$ m1 s
福利 2 {0 r1 g7 D: j' K+ U
1、每年旅游／拓展2次; W/ W, x- H ]. |+ E( R9 U. v
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 8 ^/ s! a7 i! e$ I; q6 K
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 % d' P4 u6 W% p; s2 i+ P. l
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 e& R' u& e4 R* H3 N) X( W
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
& d8 o! X* F! T0 L0 G6、年终双底薪
& p% @* z2 W! j7、符合条件的可申请调入深户； 9 n9 M' X. }) k4 ?( ?
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 1 F! g- L/ S5 [! B4 U3 d/ B
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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! V2 G0 [* z# G0 x! l8 v$ ?& \5 m; x机构培养方式 3 g( [" @( T; w: _
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
* W0 g* J+ I* M4 V( V2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升／竞选路线 6 F$ `/ _, `( w" W5 ?# X9 W
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 / r0 y+ G( u* t& o" J
1年一线社工→社区服务中心主任 1 d H0 p. s* Y
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 ' e; s) _0 j- u! ^( p& j& z
+ G2 u- }1 `0 T* P( H& o- x; U招聘流程 # \3 P& j! n( ^- \
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 0 |5 k* k; u8 K/ @ ~) X
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% d# f6 ~* i2 M% Q+ I/ N d或加工作QQ：2874606522$ G1 o& V7 ?( Y4 P
联系人：李小姐
: H' [% M$ T# @5 z' D7 P# H% H联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-8-11 16:30
