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最容易被裁掉的员工

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发表于 2008-9-16 15:44 | 显示全部楼层 |阅读模式

5 J6 J) H3 \6 j1 g' I8 k一家世界知名的企业培训公司曾做过一项调查,发现最容易被裁掉的员工,一般具备以下的
; q0 c1 c7 N% D4 j3 c
0 I, j, d( ^9 M共同点:
) r' h  `5 y. B" M5 k1.被动接受工作。只用老方法做完分内的事情,薪水随着年资和公司成长愈来愈高,但无法提供其它附加值。 3 v2 ]6 ]$ D$ a
2.缺乏学习动力。社会环境不停地在变,企业面对的挑战也不断增加。不想学或认为自己什么都会,停滞不前难以跟随企业成长。 % S5 d+ t) A- D# q
3.拒绝改变。 6 Y2 J1 o* F" w' u
4.不会解决问题。面对问题只会挑剔和质疑,却不能提出解决问题的办法。 ) V% K  ^8 K5 w
: ^: y* q% U% K+ O1 C4 ^
如果不想被企业裁掉,就应该尽可能地养成以下习惯: . e, ^" f, Q* n* w! Z
5 N* Q* a' F, x# b
1.永远向你的工作伙伴、领导和部属微笑。 " D) O' P- l: x. O+ M0 u( w
2.工作中接听电话或打电话时,心情要愉快,声音中蕴涵笑意。
1 h) k3 S9 B6 h; Y. R' F3.受到赞许时一定要说“谢谢”。 : r8 p! m5 L3 a
4.不必在意别人对你的褒贬。 9 z' }, |' y% l: o
5.不要参加那些牢骚聚会。
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发表于 2008-9-17 10:36 | 显示全部楼层
嚇得我汗直流...
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