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[技巧] 互助小组运作执行技巧:组长处理小组突发事件后备忘

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发表于 2009-11-13 11:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
互助小组运作及执行技巧
组长处理小组突发事件后备忘

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/ O4 ]! \( m: S/ r8 C# t/ _9 [% q8 `
若你对某组员的情况或行为已感不知所措或烦厌,请找其它有经验的组员代为处理,若有需要,可请专业人士协助。

1 k0 Y  O$ k2 v2.
# W2 P: Q$ V' D
向当事人直接表达你的意见,协助他发掘其它处理问题的可行方法,如可多向一位医生寻求专业意见、可向家人说出自己的感受…… 等等。

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2 q" z8 y" o2 E- e, _
经介入后若问题仍未能解决,请作出转介或找其它人协助,切勿半途而废或置当事人半途于不理。
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4.
1 e, f- P7 |' r6 c* `  U5 T
不要忘记让小组内其它组员参与。聚会内,请与其它组员分享小组曾提供过的协助、组员就事件曾有过的关心、惊慌及疑惑。

0 L2 P, |$ S9 U5.
5 v; h: t; Z) C* J/ |
检讨小组曾作出的行动,考虑未来可如何处理同类情况。

8 y3 U4 u5 U, W* D7 g6.
7 ~, G) O1 i* G5 O- v5 R- y
感谢及欣赏自己及各人曾付出的努力,因为不是每个人都愿意协助朋友处理此等事情。
- [4 o7 o; ~) X- K

& w1 v/ F: m" c0 h 5 o) u/ b# V/ z
鸣谢:新泽西州自助互助交换中心 (New Jersey Self-Help Group Clearinghouse)  _( S6 x4 @8 O* G

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