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[技巧] 互助小组运作执行技巧:组长处理小组突发事件后备忘

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发表于 2009-11-13 11:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
互助小组运作及执行技巧
组长处理小组突发事件后备忘

2 p2 `2 }) n( e# W  I1.
  N! x* y" [: P+ O) w, r4 v
若你对某组员的情况或行为已感不知所措或烦厌,请找其它有经验的组员代为处理,若有需要,可请专业人士协助。
0 Q6 m" u5 h, ^" @% t9 z* h
2.. m/ U) z1 A3 C9 Q. c, P, t
向当事人直接表达你的意见,协助他发掘其它处理问题的可行方法,如可多向一位医生寻求专业意见、可向家人说出自己的感受…… 等等。
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3.
& W' A8 \/ Q* \1 R0 G6 ^
经介入后若问题仍未能解决,请作出转介或找其它人协助,切勿半途而废或置当事人半途于不理。
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4.
+ L& ?% H) G0 o( D; M
不要忘记让小组内其它组员参与。聚会内,请与其它组员分享小组曾提供过的协助、组员就事件曾有过的关心、惊慌及疑惑。
  `& @* ?9 J8 j% F5 a/ Z& l
5.3 |: F: E& X8 l  s
检讨小组曾作出的行动,考虑未来可如何处理同类情况。

: Z# ^) S4 b* F3 a  w( R6.
% ]# t# k: l* V& O
感谢及欣赏自己及各人曾付出的努力,因为不是每个人都愿意协助朋友处理此等事情。
! H+ c8 i2 u0 }1 E8 Z

, Z+ m" o/ @% `
8 g, e# z' O/ ~, g0 ~. E鸣谢:新泽西州自助互助交换中心 (New Jersey Self-Help Group Clearinghouse)* f% K8 q0 H. V8 m$ A# h$ I8 K

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