关于协会08下规划与建议的几个帖子合集

yilingche

      在论坛格局下，讨论的气氛初步形成，但是进一步的讨论、跟进与实施则有待提高。如果只是在论坛讨论下，却并不见效果。那么，这种讨论的氛围很快就被被打击的凋零。

       也希望各相关职能部门认真的浏览与思考自己的工作。同时，应有这样一种思想，提出建议，不是给职能部门难堪，而是真心希望她好的。

       有人提建议，百花齐放的思想、言论自由等才能真正的促进民主意识的提升与各位会员的参与热情。总是比一个声音在说话，万马齐喑要好的多。

       我希望我们形成这样一种默契：讨论阶段，任何的声音都欢迎；形成定局，就只有一个声音。

规划：

2 j3 e' e" L. {/ p) o

总体发展：
社工协会2008年下半年度规划                    蕾丝葳

行政中心：
( y! a8 r. d/ {0 p8 s# A行政中心各部门2008-2009工作计划      ^_^259200
秘书处2008-2009上半学年工作计划            澜憩筱
/ o0 v" v& v! w+ j9 z, K
服务中心：
5 j. C2 P, R0 J9 ^2 `; Y: n社会服务中心08年度规划                                                  ln_aspire.zhang
残疾人社工项目部08年下半年的工作规划                        yuren.liang
青少年项目部2008年下半年——2009年上半年工作规划       秋风岚雨
4 t! Z5 {& F' P' p# M+ m
  F' Z8 L3 b% h# g9 I

老年人项目部2008~2009年度计划                                        孙林林
% c: P0 H2 p& M4 o* ]& z

人文中心：
6 z* x6 u! b" @8 O

人文合作中心（原慈济合作）2008年下半年的工作规划        郭倩

社工报社：

社工报社的2008-2009计划（暂定）    frog.008

; X5 G7 S& v+ j: @

- M' z6 L. U4 H$ Y) s7 q

建议：

组织整体行政：
; d' n* [  j  W  P8 q

协会本学期的发展建议    frog.008

08下组织形式新方案，讨论下撒~~    yilingche

组织形式，是不是有更适合我们的？    蕾丝葳

协会成员名片   yilingche

关于目前粉红色会服的一点解释   yilingche

新生培养：
2 [# R. d5 |" R; A

新生成长计划........讨论下      yilingche
) \2 {" ]- R" `$ J6 r关于新理事的培训的一点意见    yilingche
0 b  e3 p2 w: X' v+ ~! B+ L

人文宣传：

社工报，重回A4传统时代吧   yilingche

关于食堂宣传计划    frog.008

- h* Z. Y8 e( N' y1 }

服务项目——团体拓展：

关于团体拓展和协会的一点讨论《附word版本》yilingche
( u4 k" T2 }2 m+ G

08_关于开展团体建设项目的规划（讨论下）yilingche

yilingche

论坛的讨论氛围初步形成，但是进一步的跟进和实施还有待提高。
相关的职能部门，要及时的反馈这些提议与建议。
4 T) z$ K: F4 L9 ?0 s. S否则，这样的讨论讲很快消逝，讨论的氛围将不复存在。
+ a4 S& F# U5 q; A6 c2 N( h
8 z$ `$ n1 R0 e4 |; N8 f9 r3 S1 D相关的职能部门，也应该有这样一种思想：
提建议，不是让你们难堪，而是为了你们更好的发展。海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚！百花齐放总比万马齐喑要强的多。更能促进大家的思想开放、眼界开阔。

同时，我希望，可以达成这样一种默契：
+ `8 P: `. s! K- B" i8 E讨论阶段，欢迎各种声音；形成定局，只有一个声音！

飘飘风

恩恩，对的，支持！