福建省委省政府制定人才发展规划纲要

社工哥哥

福建质量新闻网讯：省委省政府制定的《福建省中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》今天向全社会颁布。《纲要》提出十大具体政策，以促进我省未来10年的人才发展。《纲要》提出， 2020年，到 我省人才发展的总体目标是：培养和造就数量充足、结构优化、布局合理、素质优良的人才队伍，构建人才资源支撑体系，确立人才竞争比较优势，进入全国人才强省行列，为比全国提前三年实现小康社会奋斗目标奠定坚实人才基础。
- q. [& U, a8 g1 S" U
　　重大政策

+ [  ~- R* Z; |5 s  B　　科教支出增幅高于财政收入增幅

* N) h$ ]- s0 O* Y  G) Z　　1.实施促进人才投资优先保证的财税金融政策。各级政府优先保证对人才发展的投入，把人才投入纳入经济社会发展规划和年度目标，确保教育、科技支出增长幅度高于财政经常性收入增长幅度，卫生投入增长幅度高于财政经常性支出增长幅度。逐步改善经济社会发展的要素投入结构，较大幅度增加人力资本投资比重。

　　2.实施产学研合作培养创新人才政策。
+ A" L0 ?  B: V' [
) b6 B( H* N3 E$ ?3.实施有利于科技人员潜心研究和创新政策。在高等学校、科研院所、企业建立符合科技人员和管理人员不同特点的职业发展途径，减少科技人员社会兼职，保证科技人员以主要时间和精力从事科技研发，在创新实践中成就事业，并享有相应的社会地位和经济待遇。
" k6 o5 M9 z) g
9 m  k3 M" m7 Z; l　　完善支持人才创业的金融政策
# z6 _3 y# f( n
　　4.实施人才创业扶持政策。完善支持人才创业的金融政策，促进知识产权质押融资、创业贷款等业务规范发展。落实鼓励创业风险投资的财税政策，扶持创业风险投资基金，支持创办科技型企业，促进科技成果转化和技术转移。

' k$ r& O9 D: k& S　　5.实施引导人才向农村基层和欠发达地区流动政策。
  m6 }' j; D: f- ]! o" T
　　6.实施推进闽台人才交流合作先行先试政策。制定推进闽台人才交流合作先行先试政策，完善台湾人才来闽通行、居留、就业、创业、参与社会管理等方面政策。

　　非公经济组织享受同等人才政策
; C7 L6 o0 L- j3 y5 W8 A* ^
: ^/ j2 A* C, d, A　　7.实施更加开放的人才智力引进政策。制定实施优惠政策，大力引进海内外高层次创业创新人才和创新团队。完善引进人才来闽居留、住房、子女入学、配偶安置，承担重大科技项目、参加专家评选和政府奖励等方面政策。完善人才柔性引进政策。建立引进高层次人才跟踪服务制度，对政策落实情况进行督促检查。

　　8.实施华侨华人和留学人才资源开发政策。

6 \) S2 P0 g6 A, r- ~　　9.实施鼓励非公有制经济组织、新社会组织人才发展政策。坚持一视同仁、平等对待，把非公有制经济组织、新社会组织人才开发纳入各级政府人才发展规划，政府在人才培养、引进、评价、奖励等方面的各项政策，非公有制经济组织、新社会组织人才平等享受。
2 l3 n1 R, Y- U* W9 u
　　10.实施促进人才发展的公共服务政策。
% ?4 {+ V' P2 w* {0 b
　　6大目标
8 z. B# t9 M4 e' j8 T
　　1.党政人才队伍：到2015年，全省党政人才中大学本科及以上学历人员占75%以上，省级机关工作部门领导班子成员中，具有基层领导工作经历的，应达到一半以上；省级机关处级领导干部中，具有两年以上基层工作经历的，应达到三分之二以上。到2020年，全省党政人才中大学本科及以上学历人员占85%以上，结构更加合理，素质能力明显提高。

　　2.企业经营管理人才队伍：到2015年，全省企业经营管理人才总量达到95万人，培养造就一批引领企业创造百亿、千亿产值的优秀企业家；到2020年，全省企业经营管理人才总量达到125万人。培养造就100名左右能够引领企业跻身中国企业行业500强的优秀企业家，国有企业领导人员通过竞争性方式选聘比例达到50%以上。
, w: d5 ]# \5 |1 h! n* D# v


　　3.专业技术人才队伍：到2015年，全省专业技术人才总量达到234万人；到2020年，全省专业技术人才总量达到280万人，高、中、初级专业技术人才比例为10∶40∶50。
) ?; ?+ {( J3 Z5 {& `
+ H& v( G4 c) ~) L4 \　　4.高技能人才队伍：到2015年、2020年，全省高技能人才总量分别达到103万人、120万人。
) |4 E( d* h" _# |* u& @
　　5.农村实用人才队伍：到2015年，全省农村实用人才总量达到65万人；到2020年，全省农村实用人才总量达到100万人。
8 J+ l6 W- n! {) G5 Y
, P+ X7 s7 {6 f% x　　6.社会工作人才队伍：到2015年、2020年，全省社会工作人才总量分别达到4.5万人、7万人。
: [9 G4 t  `* |4 [
& G. A" H$ {( j& s$ z  f7 |3 Y  {: A

　　十五项重大工程
0 _0 ?/ R+ T$ H( h8 }
　　1.321高层次创业创新人才引进培养工程

, g7 F2 a! l: @+ [. @4 O　　2.闽台港澳人才交流合作工程
" `+ j; W* U% o: i  v3 O
8 C" L, a' }$ x! ^# G　　3.欠发达地区人才支持工程

　　4.党政人才素质能力提升工程

, l/ n# G! E/ ^# j! D5 ]　　5.企业经营管理人才素质提升工程
) Z7 g, _- K% t. {+ u1 p
: f+ K7 ~! [8 H7 @8 p　　6.专业技术人才知识更新工程
6 }  W, P2 w. M
' T) G& Y" s% b* N$ o　　7.素质教育人才培养工程
7 G' Y8 S+ y* q% s- p
1 I3 G0 ^5 r1 M/ H5 f' V8 y　　8.文化名家培养工程
, N" w9 L8 Q" H7 d7 z! G8 T
　　9.全民健康卫生人才保障工程

/ W7 S" e  G) i0 P6 @' s3 [0 r　　10.旅游人才培养工程

　　11.高技能人才培养工程

　　12.现代农业人才支撑工程

0 Y, U: Y$ [6 j6 F0 t$ K0 u　　13.社会工作人才培养工程

　　14.高校毕业生基层培养工程
  M' c/ P4 Y/ ^4 u* F# t
　　15.人才公共服务平台建设工程