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[考勤管理] 5月份请休假请跟帖至此

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路人甲
路人甲  发表于 2012-5-2 00:17 |阅读模式
5月份请休假请跟帖至此!格式如下:
4 z2 n# q5 c9 l- V; V. d9 @+ A) [- w
请假:* G8 ^; ~% a7 l2 o- K
姓名:! O9 j0 e0 U+ ~+ h) i
请假类别:  (事假、病假、其他); p# L* Y" W9 `$ D+ p0 [
请假原因:1 c( e: i( s  B% f+ A
请假时间:    月   日 ——   月  日     共计   天
. Q# m6 h. u9 G
# ~7 _! {3 T8 S' b& n' Q0 ]6 |3 d% K& g8 E2 m; X$ v  Y
加班:
4 C5 n# H3 F# I6 d$ D6 f姓名:
% i% H! o, F* d9 k/ R加班原因:
2 R. D% l+ u, m5 U: z+ c* _加班时间:    月   日 ——   月  日     共计   天/ o' T3 T  ~1 I

4 D" O( c' }; ]0 Z
( U! W% e& s' R4 Q7 G调休:" F# Z/ e( I1 Q
姓名:
9 w( N! @( V& x2 K; F! `加班时间:2 B$ ^+ c& J% H7 n" C( B
补休时间:    月   日 ——   月  日     共计   天: p' g2 e+ a: _5 P; z

( f4 e' ^# c0 C2 J1 a
1 S# J% l$ e3 X" b& X1 {备注:" K7 n8 v- t# M; W7 l7 ~
1、请假、加班、调休待批准后方可执行;
' F% ?* V  H% \2、请假、调休期间请保持通讯畅通;
/ a; h( ^# f8 y! C+ u* L( [6 S- {8 \3、每天8个小时,每周40个小时为合理工作时间;: y% h" D$ Z" w/ N& }5 |
4、不提倡加班。加班半天以上方算调休。工作事宜应及时有效的完成。特殊岗位、和特殊事宜除外;$ ?& B  e& N, s$ B3 n9 H3 j  ?' H+ S
5、调休应在3个月内使用完毕;
' I. X! v0 a! P3 n6、调休及请假期间,其所负责事宜应自行安排。由于个人原因导致负责事项未能完成,依据绩效考核规定执行。
# r& ~; s, v$ S# g; F; H7、未尽事宜再行补充。
" ?& Y2 U0 X2 }* F# p2 \8 x$ v* N% R9 r5 Y
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发表于 2012-5-4 20:17 | 显示全部楼层
{:soso_e132:}路人甲是?
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发表于 2012-5-25 17:23 | 显示全部楼层
加班申请/ y- S9 L0 {4 @+ h- G
姓名:孙明
  i' o+ ~3 V$ i0 r( u( G) Y! _8 t加班原因:配合29日预防专业耗竭研讨会,赶出专业耗竭的调查结果。
# p7 `+ k+ h( K( D0 t# O% c, W加班时间: 5   月   26日 ——   5月  27日     共计 2  天
! b9 T! \/ O$ V  q
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