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[考勤管理] 5月份请休假请跟帖至此

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路人甲
路人甲  发表于 2012-5-2 00:17 |阅读模式
5月份请休假请跟帖至此!格式如下:
4 i8 D: @- B- G. y5 a2 o0 j9 C' F  H* S% A+ Q/ F! f& q4 w
请假:
6 J' r* l! H& l4 O+ i4 e( }姓名:1 W/ M3 C7 k5 S$ s
请假类别:  (事假、病假、其他)1 T6 ?! ?& Y+ Z6 V
请假原因:* |$ g; b  f, D# e# K% H
请假时间:    月   日 ——   月  日     共计   天1 z0 L% d- T; Z/ _6 G
. E7 L: R( g+ ]0 z1 }/ U; u
5 v( A5 A/ k! `: ~2 }
加班:# b5 H: ^" a$ @) `3 E8 Q* l$ I/ d1 d
姓名:
2 U- {1 V7 T" x2 ]  U' z1 F加班原因:4 @3 a) o1 [& ^8 B2 x
加班时间:    月   日 ——   月  日     共计   天% y7 s) g5 W9 `! W
2 I( J, o4 P' ?; o- ]6 r. _
0 X2 X, R9 e! ]' B' ^! @6 i
调休:
' Q# O# z2 C" A: U- P, z9 z姓名:
$ U) S. I% b; \加班时间:
+ J$ D5 `6 S" v: E) [% y补休时间:    月   日 ——   月  日     共计   天3 B: k( w; ]+ O

: {1 w. {- |( m$ t* w! ^1 u4 e9 `4 W! _- O: X0 X+ g
备注:! o# e" I* O" [/ \9 U. @
1、请假、加班、调休待批准后方可执行;7 `9 y3 v/ S7 z" J$ N$ H
2、请假、调休期间请保持通讯畅通;
" p3 c" e/ x6 v  ~3、每天8个小时,每周40个小时为合理工作时间;
) o. b5 F' U' _! X+ Q' v4、不提倡加班。加班半天以上方算调休。工作事宜应及时有效的完成。特殊岗位、和特殊事宜除外;; c( m: R  Q- R4 @: ~) U
5、调休应在3个月内使用完毕;% D1 n: Z7 A8 k# Z$ {
6、调休及请假期间,其所负责事宜应自行安排。由于个人原因导致负责事项未能完成,依据绩效考核规定执行。! H2 z+ Q! m( X* F5 V
7、未尽事宜再行补充。! ~9 g2 h3 r! S- S/ E5 w2 E
; Y" o- _8 p, g3 M* g: n
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发表于 2012-5-4 20:17 | 显示全部楼层
{:soso_e132:}路人甲是?
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发表于 2012-5-25 17:23 | 显示全部楼层
加班申请1 _" I  q# j' P# |9 j( P
姓名:孙明3 p6 {# I# g( y0 q# {1 s
加班原因:配合29日预防专业耗竭研讨会,赶出专业耗竭的调查结果。
0 h! `$ W5 x0 G/ c加班时间: 5   月   26日 ——   5月  27日     共计 2  天
( w/ x" q. j" y' D/ R9 i+ X  u* f% _
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