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[考勤管理] 5月份请休假请跟帖至此

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路人甲
路人甲  发表于 2012-5-2 00:17 |阅读模式
5月份请休假请跟帖至此!格式如下:1 T/ I, N: T0 c: D) p' X# k2 H
0 k2 b) ?( d  A& D+ K2 [1 ^* A2 h
请假:
/ @$ }1 A5 _+ X( |/ X! a8 n姓名:8 E9 E+ s8 i; ^3 W. p
请假类别:  (事假、病假、其他)6 `3 m( x/ Q/ X. u3 d; V
请假原因:- n" g6 n& ]+ a! P% P2 B
请假时间:    月   日 ——   月  日     共计   天# i" D; ?  f/ l7 U
+ l! ^2 i" ?9 W

; Q% j% P: A+ E  u- \加班:" _% |& e, }% ~) `! ~, [
姓名:
8 [( @1 I4 U" a7 ~9 J加班原因:
' R! Y4 p/ D) O1 p" D/ p, N. |加班时间:    月   日 ——   月  日     共计   天
+ W; I% A1 f! b7 G5 C3 }# H
  T# @: E7 S. _
7 b+ n+ f+ S4 q+ Z, H; c0 P7 _调休:# |# Z5 S/ y3 E( W' @( H/ j2 u& o
姓名:$ j) ^/ C. [/ R" b& O
加班时间:
6 b6 r! U" h. J& L4 H( q补休时间:    月   日 ——   月  日     共计   天/ Y) K' P, L) u" w% }( N

, u+ _8 F. w6 S" }* [9 B2 U4 c7 s0 p' ?3 _
备注:/ e3 T& @: {* C7 K* d& T4 l6 t7 `% q
1、请假、加班、调休待批准后方可执行;* ~8 g9 }# i* m: E4 v/ L* v
2、请假、调休期间请保持通讯畅通;
- H5 @- C) ?+ f0 {* w; K1 p& x+ |4 \3、每天8个小时,每周40个小时为合理工作时间;+ Q/ D% ?& l7 r  v2 F# r
4、不提倡加班。加班半天以上方算调休。工作事宜应及时有效的完成。特殊岗位、和特殊事宜除外;8 X5 i4 q7 t4 X) l' N0 C
5、调休应在3个月内使用完毕;
2 e9 s5 V7 Z# u4 o& ?& @; g: o6、调休及请假期间,其所负责事宜应自行安排。由于个人原因导致负责事项未能完成,依据绩效考核规定执行。' }1 ~  e" y7 u. {& E+ f# ^
7、未尽事宜再行补充。3 D+ g* h3 B7 k$ t

9 ?# ^; C' N2 U7 Q
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发表于 2012-5-4 20:17 | 显示全部楼层
{:soso_e132:}路人甲是?
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发表于 2012-5-25 17:23 | 显示全部楼层
加班申请
5 L3 l& l7 k9 j9 D4 `7 S姓名:孙明
( q3 R& D. j5 Q加班原因:配合29日预防专业耗竭研讨会,赶出专业耗竭的调查结果。
8 d/ e4 V" o  n加班时间: 5   月   26日 ——   5月  27日     共计 2  天* r0 `$ Q" z) n8 c) l/ }
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