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培训目的:% }' a' n9 x; Z' C Q
对于社工理论和社工实务有良好的角色转换和融会贯通。! p: j: i, w$ {' r9 J/ U5 V, U
" d( T ?" ^4 q& b" u. o/ T培训内容 + m4 n) V9 f A1:与人有效沟通=情绪控制+情绪管理+换位思考 $ h0 u: u2 ?, d. {1 w2:如何利用社工理论系统应用到实务中 : G1 N% _: D0 W" `) u. y% ~3:如何对社工工作自我评价和自我分析(得与失,如何改进工作)& R2 j: _: v% |: U9 U' u) B
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问题二:要建立一支优秀的社工团队,你认为机构在社工管理中应注意哪些问题?请拟定一份管理制度。 1 k" J! P7 P. Q9 n; A