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【铭晨】招聘( c- s* f9 C, k' ]+ B1 \. ]/ f
【机构简介】1 c4 V2 K/ D3 L$ _0 t7 c8 e8 \2 @
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。
{" Q! R" b0 e 使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利
. B, @6 S3 Z9 R3 x: u" U 愿景——簇拥每颗喜乐心灵
* L4 X" k: r _6 c9 l# V 核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 0 a& E0 ~7 U9 s
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一、宝安法院社工 岗位社工
6 ^) R" q* g; _' q( K+ d# b4 n1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。2 E- X$ D7 `0 N) {1 E# q
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
4 t( o+ r! s7 k! |# ], \# |+ ~; w3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;" ~# G% I2 Q4 q1 a, W+ X# X6 \& |" j
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
- T5 Z6 s" O# g& I- y5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;% |+ U6 _- Y# b' b$ x# p
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;- V* a# E8 P. @( i& }4 Y5 R
岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 一男 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;+ g/ m( C l; t( u
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);! a+ Q3 Q% _/ B. \+ c; T1 y0 i- d) z
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
% }/ M3 T8 f( e: W' @+ s6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 从事社区服务及相关活动。 开展社区服务及街道委派任务。 资格要求: 1.30岁以下 2.社会工作专业或具有助理社工师资格证 1、 具有1年相关社会工作经验。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
2 t' _* s( V; ^8 d" ], W4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
7 M% Y4 n' z' S2 h& m T5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神; Y0 N! p/ x( ?, e
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
8 ~4 ~. E! k! {! T' D$ I4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
. ?7 c0 c( }& n: C5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
( w5 w) [9 T4 Z+ O0 J6、 持证社工或有经验者优先; 六、机构会计 一名 (8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;/ u$ ]: P' |0 E9 }) d
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
$ \9 _" s3 E7 E( }(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
" \ Y7 e( k' o(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
/ r3 f T2 S: g# z(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6 D$ l. d. j, G a2 M6 ], [! W(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 七、机构行政助理 一名
7 E; z! C7 j. w- Z岗位职责:6 {9 r8 @2 w+ y0 ?; g5 T5 I
1、起草和修改报告、文稿等;( @1 {4 K$ \6 o/ P9 k
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
0 x2 X9 f: y; @9 V( ^+ Z) t3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
8 L8 _5 m0 x5 q" K4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;
4 O+ k; [6 Y) p, n4 E5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理7 g5 _9 r+ p P) ~: p: Y) a, q
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。8 b& k/ z. V& a. {3 I- e
任职资格:: N7 k0 J' F9 J& G7 O/ V
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;5 F, C% `- y, ~7 p2 z' |
2、有相关工作经验优先;# g! N d& d" e8 X- C
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;3 v& w% z K5 H3 w4 H# |% E, m i
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 八、机构人事主管 一名 岗位职责:" j! t: c2 Q& s
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
. V1 \& l( U8 w7 F/ ?2 u* n2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;; R1 c+ g; v% s% b5 a0 X
3、负责组织编写各部门职位说明书;
, N( G1 n, o$ R) x4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
4 g! k" }, c& A" b9 h, w5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;9 r4 B6 ^. o" C# J- i. L2 ?
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;6 W# e0 q: D) V7 w$ e6 [7 O. }
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;8 {. k) |1 ]* b. Z
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;; H% ~6 w7 [: q* }7 s
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。6 w6 M# F* {/ l5 q, l1 X
任职资格:# @* b# k$ v' {5 m Y! ^
1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 S$ f+ Y/ K$ B" Y @. E4 E* C4 s1 E7 m8 l; _
2、有相关工作经验优先;
7 B- C' \+ H, R( H" f8 u. G3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;: p1 C5 \' b' A( z- L/ N8 t
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;8 p1 q" j6 y2 l+ _
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
% S2 M# E+ Q1 ?) w- _; X6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;. U- }* H; Q" Z# F0 z% z& D
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;1 U; G2 i6 i. `5 ^3 S [/ X
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】
& n# j6 q5 c G: ?* |+ ~) T1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。8 V% F5 K' b) e9 m- R6 {* ]
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。- B0 g/ g- s" f" I
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
5 P2 v* V9 \: G# |' }/ W9 j4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
; T' ^7 t& r0 L2 a5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。$ n) D) q3 r7 n# w* T5 u
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。! M8 b' I# ]$ \- R4 d5 S
【应聘流程】 & E! }# I8 R3 G& a4 E
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
% p$ A6 S, |: [# j ?4 g 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 5 r7 O+ c7 t0 x$ B) E
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号/ h1 S: n- Q8 N( ^' q& l6 A5 Z
地铁站台:红山站 C出口 7 y3 }. r" j% G4 U2 T; Y+ [
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