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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-14 09:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
【铭晨】招聘
2 J* o+ z. k5 f% S" x8 j# F【机构简介】
% e! ^8 O" a# B, G; E; N3 H, u    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  / f8 B0 F0 `9 E5 W( x- B) o
    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     
' }5 u( U" Y0 `! @" }6 i9 l0 T    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
; }# x: c1 l# b* O0 F    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 , u  x- ?) c2 V$ f1 p3 F; G5 k0 ^

: r8 H5 _5 M0 o% W9 A6 o一、宝安法院社工  岗位社工   
6 A/ G* U: U% E1 Y( E1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。4 E$ @) Z3 a1 U3 Z# y" Q: M" }
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。) {7 p, g$ i8 o& z
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
! [9 F/ T8 W, M) i! E6 G, o0 O, a4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);" K. l  o& n8 \
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
7 [0 @+ Z. ^5 p' q+ G0 H8 @  q) |: C6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;. ~& A) b  f6 j% l" \% ~
岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    一男
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;! P: k8 q" }6 z
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
2 a: t9 G; G' T5 p9 C9 D5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;' \8 F+ i3 T  c2 v5 S8 S7 H  d1 f. y
6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
   从事社区服务及相关活动。
   开展社区服务及街道委派任务。
资格要求:
1.30岁以下
2.社会工作专业或具有助理社工师资格证
1、 具有1年相关社会工作经验。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;4 Q+ W' Y9 ]; n* I# c& H" W. F
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
, t5 y5 m/ n& @* V! ?/ f' e5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
. s: {3 [, B* f) `( ~# Y- F/ V% u6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- }5 o- h) J; D. w4 ?% s4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
  i9 J/ S* m2 p+ h5 g5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
; n7 k- ]: Z; k- X5 Z6、 持证社工或有经验者优先;
六、机构会计  一名
(8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
# u6 J% P( Q/ S9 `' m2)、有会计工作经验,能进行分账处理;) p+ b/ h# b5 C* l5 o: ~
3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
+ }: _+ l$ D8 Q4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
; e" y2 K. S) `5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;. Y! e$ w4 n* }
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
七、机构行政助理  一名
8 D0 j; z/ U' a2 S' Z岗位职责:5 L6 [5 k8 J! `3 g% x
1、起草和修改报告、文稿等;& ^( u; }9 H( x/ \4 z3 n( t
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;/ T: x! }7 G/ k  k+ N1 [# C" y# h
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;* |) ^$ r! Z9 t' _( R' n8 H
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;8 a; E0 F! c: W1 o; g2 O3 [- ?
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
  i0 m6 W; \1 v6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
( S- _4 n+ x# W3 |6 a7 `6 u) C; x1 T任职资格:8 \: R( z$ U' Y2 J
1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;7 T$ X7 Q  d9 m: L2 Z' |
2有相关工作经验优先;
2 [2 t1 o0 Q  E6 e) g+ S3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;- T4 _/ q9 M6 p9 x2 c( N' D# L9 L/ W
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
八、机构人事主管  一名
岗位职责:" g4 @6 u! ^) n9 g

. S& \( @& w* \9 z9 z& J1 _+ j1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;4 q' c1 j% w; S0 m& o+ b$ t+ o9 M
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
, F9 F# a* r* H1 ~( p+ K7 r1 Z3、负责组织编写各部门职位说明书;' g( }! R7 e$ u: E
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;5 \; f# ?1 ^: F$ F* v' q* a* r1 I
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
; b1 i3 S( n, v$ ~* Z6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;& Y" O- Z- G+ a! j3 P% q
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
9 Q# \8 E) S( f+ P  z8、协助制定机构人力资源整体战略规划;& K( u8 q9 u8 {4 a
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
! K9 I: V4 l/ d任职资格:
3 A* Q; x2 P  ?! c6 v' }! f1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 O% i# R5 S" d  C# [
2有相关工作经验优先;4 `$ H& ~7 ~8 j1 r) G. m3 N
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;9 A  A+ w8 {( {6 J4 f& E" Z! @
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
" R4 w- R4 _, N: I8 T& w5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
( {8 ?" s- O* s" U' P  L% Z6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
/ t! v6 X' Z! \: N  _: O. S9 Y7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
1 i: F# N" C$ e) H+ T0 D* \% b9 [8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
7 j$ N# |% W6 G+ z1 V1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
. h. |2 v  B0 j- r5 T& f2、工作满一年后可享受5天带薪年假。2 U5 ]; \* O0 l* p. R- O
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。
/ s' u8 O; f$ h/ s! F9 @# W( `4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
6 c' W: \% F9 n) Y6 N( J5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
3 \4 ]3 k# f) P" t6、年终考核优秀者另发年终奖金。
+ P2 A8 O# T+ T$ V, w【应聘流程】  . S8 v, k9 ^' X
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
0 O; _6 |) |+ j8 t3 b0 Y    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。# n$ }% i9 T6 a$ X- @6 d
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508$ R7 l7 O) [! G# V( ^' [
地铁站台:红山站C出口
2 Z" |9 p+ c6 _% K+ H4 g
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