【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
; Y8 \! P9 t$ b5 c5 O/ t- h5 p; O【机构简介】
- ~* o. k9 V( i1 @$ r) a7 q 深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 ) ]1 T+ u. j' k, a9 k! O# t0 M6 V
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利
/ ~+ z8 D% Z$ Q 愿景——簇拥每颗喜乐心灵
# e p( B5 Y( `, V0 g2 K 核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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3 n9 \3 l$ D- u2 G/ r一、宝安法院社工 岗位社工 . R- \+ l. N) Z6 c }9 o
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。5 X8 b0 \# {! W0 `3 u, p; {" O
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
; y' ]+ E k1 s# N* t& h; R" C3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
7 x: U7 a+ ]6 ?! F q4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
7 ]0 u& Z# H0 D, g9 ^1 u5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;. s N* W3 ~% V3 l( Z! V0 A
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
( }) C1 }0 H1 q9 O. e2 y岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 社工两名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;- d6 |3 W9 M4 l* V" L/ R
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);/ l; J. L" j4 u8 ^
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;& ]4 V1 b0 z. z9 V4 r
6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。 资格要求: 30岁以内,性别:女, 学历本科,社会学专业或相关专业; 要求有工作经验至少2年。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;* U: J0 @# e1 s: |+ E: D
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);6 y0 f: Y/ z7 x/ ]
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神; m5 D3 x* f: E' Y( z
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
- O2 K' @, \6 t$ _8 j4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);6 z: E& x; h# T) q( r/ S
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
' x( k; |& g% j8 I6、 持证社工或有经验者优先; 七、机构会计 一名 (1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;8 x2 @7 d: {& g3 q
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
9 [( s: H4 N2 p7 [. }(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件; 8 e" k' A4 M7 @' H# Z
(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
{2 x! Y. L/ d- c(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;# ?1 Z5 j- P7 U$ E) I5 w
(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 八、机构行政助理 一名
; {2 T/ ~' R% R! q# ]: Y岗位职责:" f4 f6 Y! F8 Y# Y. r* T
1、起草和修改报告、文稿等;
; e" X+ j% @3 f1 ?' G2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; i7 a+ Q9 ^# m6 Y4 C1 C
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
" x3 p( @# N: }% }2 n3 g4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;7 a; W: ^- s- c0 j/ n6 y0 c% H/ r
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理- N+ n2 R# {3 H! l8 J! {
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。( c$ C4 F# @' i* G& K
任职资格:
; R |" q }9 a+ K6 H+ s* m# L1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
# m5 m' o% @6 P, z2、有相关工作经验优先;
) L9 n x7 L. O/ Q6 r3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
9 z4 Q6 `/ \0 Z) e/ Z" X- _. _% F4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 九、机构人事主管 一名 岗位职责:( u& J8 j) [+ _0 j
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
8 W3 ]8 e) Y% b9 [3 p2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;7 e- @+ k( y1 D7 c$ i
3、负责组织编写各部门职位说明书;
8 A8 A) B9 W0 ]4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;; ^% g( R& k2 V- l1 ^/ w9 r! N
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
$ T+ b+ P6 g8 C" j6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
" D+ A& {2 F# u2 R. K7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
6 ]1 r1 C7 z' I! ]& E" I8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
, `0 c4 H; `6 k- P8 s9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。
2 t6 T, @; R& R1 t6 g. y任职资格:
* M+ B( N* y5 H# E& d8 l7 R1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;
/ C' z% b4 {7 ]0 l- E+ g; I2、有相关工作经验优先;
! H# }/ N0 g) C* {3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;. D1 e. ~' Q! I1 @/ z, S
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
* U1 q# r2 H6 d5 k# z! J5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
+ C. s& H0 a0 W) U; O5 r8 F6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
) R e8 P$ ~" ~+ f( [7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;; R2 }+ K; z% S) E
8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 , @7 c# J2 {; N9 @
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。
t8 T N/ n# s' ^5 j0 ]+ p2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。
7 C0 J: |9 I& l& l* t2 m3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。. W( U: h6 m0 d. P8 ?% u) D
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。; }* g) E, k+ |6 g0 \. t
5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
! \% C4 a6 C7 `* N' G7 a6 、年终考核优秀者另发年终奖金。
/ ]+ K$ V' c; J9 Q【应聘流程】 Q- o: Q% Z! X+ g
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
; G# R' G- I# Y; s& T. ~" D2 ? 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。 ; a. {, O' ], ^1 ?9 |7 Q9 G& C
机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号: E) _5 [2 c' H6 m- g0 g
地铁站台:红山站 C出口
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