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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-2-13 09:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
& e: x4 V0 b7 d# z1 V% O【机构简介】
" Q  v' O  l7 I# p* Y8 v, @    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
) b; M! X/ Y1 q6 f( R& [. P6 g    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     , m) x# R* a4 `
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵- Q3 L% r; l8 C7 f. u7 X4 L
    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 ( d9 ~6 [! U2 ?
: B& i- [3 }8 z* M* T* h6 O5 s
一、宝安妇联    社工一名  (男)8 a: j" w# t& _& k3 `1 {
1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
$ r- C+ m2 \. E0 J2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
$ p# R! Y! \0 u8 Q3 Q6 t- c$ ^3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
' t) p( ^7 ]* B( w% z4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);: _7 F8 H& g1 z/ a5 {; {: n
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;  T3 L8 x- b5 Q
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;" ^4 n3 B& Q3 @& O; ^, E: b
岗位职责:
1、阳光家庭常规实务开展,主要开展妇女、儿童及家庭社会工作服务
2、区妇联多个项目的基础运作,例如:“忘忧草”女童援助项目、“阳光妈妈”服务项目、“满天星”自闭症家庭互助项目等
3、用人单位相关行政事务
资格要求:相关专业、有经验者优先考虑
二、 南山街道社工中心    社工两名
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;* ]7 p# {% |% e; @4 }, z- h% C7 {. J9 c! K
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);0 I" j% B1 _- A' K! U, R2 h
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;2 m, g% }% }- a8 ?
6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
资格要求:
30岁以内,性别:女,
学历本科,社会学专业或相关专业;
要求有工作经验至少2年。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;2 c! n  k7 D. ]2 x
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
: P6 v. U- h2 {! f5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
7 J9 x  J/ f7 M5 a6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
5 c0 ?7 L* O6 S4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);8 s  G; ]6 l, S& k& g% x
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
6 _9 N3 A5 Z5 q- w2 ]5 Z* x6、 持证社工或有经验者优先;
六、六、南山区招商街道外国人服务站   社工一名2 X% ^' n" z+ H, c; v. R, H2 r
用人单位有何要求:
/ ]- e8 i9 A& p外语水平达到可以跟外国人交流程度,乐于与外国居民接触。
3 {+ v1 i" [# K6 R: Z4 b岗位职责:7 C% A! W' w- w
1、完成社区活动、个案、工作坊、讲座、小组、外展等的活动指标;7 H: m+ l% o2 i1 F+ d% S8 r
2、负责档案管理,做好档案的整理工作;
7 @  I8 ^& `* B5 E! Y3、负责朋辈学习小组,做好督促、组织同工开展朋辈学习;8 w, N" G  m( N) ^4 M1 {+ v
4、负责同工语言小组,做好组织同工日常语言学习的工作,并将学习资料整理归档;
3 M: X5 }% y3 Q5、承接工作站行政服务中心的行政事务。- }6 r4 h! v5 i6 v- b
资格要求:) E. x2 k- K' r. L2 L, L7 a
英语4级以上,口语能力较好,有其他小语种能力者优先考虑;性格开朗,为人热情友好;做事有耐心负责任。
七、机构会计  一名
(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;
* z  A& V7 l  o; Z2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
& P5 z0 S  j: L0 ?/ D7 t% I% K3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
$ c8 F' |5 Z/ e4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 2 a' X. s, `  E: D! _# M  \+ [
5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
2 P% A5 \+ T2 l6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
八、机构行政助理  一名
/ S# w* W9 j2 Q$ ^! Y1 _" H岗位职责:
/ A) Y( h$ a6 Y. W1、起草和修改报告、文稿等;
) H( M, s- d/ T' Z+ U! N2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
6 X8 I6 ~- F! P3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;/ U( I5 b9 y2 L: a0 B
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;0 f$ Q( e" @) t- y, i  T
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理' L. d- `2 L4 K- N5 d
6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。- Z5 {- E* N# p, O2 l2 T3 `- v
任职资格:
, H# b; D/ l1 _# l& D6 ~, ?2 k1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;- @$ U* p. s4 j" o
2有相关工作经验优先;
! {/ c. C8 v7 H1 W3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
' j5 `9 y/ F/ ?2 g; h( H( w# ?9 O4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
九、机构人事主管  一名
岗位职责:" d# }4 M) ^( d# [7 C4 G% g2 B, E+ T

9 [! c9 `" R/ r: `0 F1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
  ^9 g) ]' s9 G7 k4 p2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
/ Z- \4 V$ a6 G, E# L% u9 @4 ^3、负责组织编写各部门职位说明书;
7 T5 m3 M$ Z2 e1 v5 I$ o' N4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;6 ^) ~& ?6 `8 L( J( X: ]4 L: j
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;
6 }! a# @9 w; y: w  `6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
5 ]* a6 f/ Y% O2 v7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
4 M7 `/ o1 v: D$ T' Y- W+ B- z0 C8、协助制定机构人力资源整体战略规划;& c1 w, V$ I- S0 F- x$ t( z
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。6 n/ C, p2 E. v! U
任职资格:
1 {: B& b6 @: @1 x; B1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 m+ s! e6 O& U* z% {9 s6 p$ x
2有相关工作经验优先;
. f! A8 c2 `3 q) i3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;( x7 U; T5 b- }8 x
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;9 ~  i, B7 e* \4 V4 _
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;7 ^. a: K) ?1 C2 j5 ?2 F. L* m
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;) S2 ?9 g$ O, J% e' d
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
& E5 O3 ^, ?# B, D0 K: s8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
7 F/ ~8 `4 B. w" f" m1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%
7 t: L( \" A  `6 m0 _5 K2、工作满一年后可享受5天带薪年假。
$ L2 G. w( C9 w; z3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。6 y; x" U( l0 \" i* V; c
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。6 y. Y8 m4 L$ q+ i9 P; j
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。
& \7 e, ?0 f- X6 @. c! R6、年终考核优秀者另发年终奖金。  u8 `9 J/ ]2 F5 A5 a: P! `5 ?
【应聘流程】  , t0 Y  t2 V* E9 i- K' x
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。- o  {% A* Q3 |& n* a: u6 H
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
7 i) N. e+ `, G机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508
, L2 g! C* R% J/ B地铁站台:红山站C出口

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