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招聘岗位:(全国)新家园社会服务中心人力资源兼公关宣传部部长4 O' X+ X$ {$ J( `
薪酬标准:5000-6500元
) d$ P1 e8 f6 J: _# N工作职责: G: {( {8 u) `6 u( y: m
1、人力资源方面5 ?4 I5 M3 z" S2 w) Q
1) 负责全国新家园以及各地新家园的人力资源规划与发展,向上级领导提出建设性建议。
4 }( a' G- |- }: p% }5 d; N' @2)负责各项人事方面制度建设、档案管理。如招聘、入职培训、在职培训、离职、办理社保公积金等。. h9 B: ?5 X0 u1 Y7 W/ a
3) 负责中心员工工资核算,并配合财务部完成成本分析。( m5 H/ k$ ^+ d: M/ z* [
4) 落实中心员工绩效考核,并对考核结果进行汇总、整理。
# D1 z9 b2 ?/ [! x( @/ Y/ w5) 上级领导交办的其他事项。5 a6 g/ \0 g7 |7 L, t) P5 y: r
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2、公关宣传方面
8 d# m, V/ A" B1 U: j4 D& A" ~& N1) 负责制定机构公关宣传服务推广计划、规划与方案,整合宣传资源,推动支援各地、各项目进行推广宣传。+ C+ y7 Q6 L- Q3 Y: ?+ K+ H1 @
2) 负责组织各地各项目宣传员实施各类中心宣传渠道(如网站的更新维护)和媒介(如通讯、年刊等)编辑出版发行。
( }( K. j. G Z* ^4 M* n m1 S+ m3) 开展对政府部门、媒体、合作伙伴等的公关活动;利用各类形式推广服务和品牌。
1 J4 ]; {4 c# l4)承担上级交办的其它公关宣传工作。. s/ i m ^0 H
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任职基本条件
/ c! a ^* ?" V( N( m) ^1) 认同社会工作价值理念;认可中心宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;" J. h, r) _% ^) F% e3 S( O
2) 人力资源管理、中文、新闻等相关专业本科以上学历;
2 v1 X) W: c: X3) 富有团队协作精神,坦诚亲和,认真负责,具有良好的沟通能力、组织能力和创意。
5 ~ ` I/ n3 E" Y' K' V4) 3年以上相关工作经验,至少1年NGO相关工作经验,持有国家助理社工师或以上资格证书者优先考虑;
' ^( a+ [9 D: B5)能够熟练运用办公软件:Excel、Word、PowerPoint,如掌握设计、视频制作软件更佳。
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) A! }7 r* Z7 g/ m0 p2 B7 B% I工作待遇4 J8 v! o- X0 M/ a. o5 J* M4 c
1)薪酬根据资质面议;缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日补贴,提供培训补助等。$ y. P- ?1 s; L- v9 U& L2 v W
2)接受专家督导团督导;提供培训交流机会;每年两次香港学习。
/ m3 K9 Z$ |: A$ \7 ?" `3)职位升级:经过考核评估优秀者有资格竞聘全国中心副主任、主任职位。( ? I2 @# e' B, c* A
; w' u' x' V$ Y" c) G招聘岗位:项目助理1名
' Q% j, U" m% z( a0 y8 m酬新标准:3000-3300元
# {7 v9 w- n5 [1 m9 M0 t工作职责:3 {+ k* o, [& v' r1 C" F
1)协助社工开展外国籍人士领域服务。1 v) R7 H$ |% s% W' V
2)接听外国籍人士咨询电话,联系及跟进服务对象。
X0 R7 V) Y5 g b, x3)负责处理外文文件等。
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7 t) G0 H4 q1 V- Y* p任职基本条件:. ` _( L0 Z9 ]+ u: ]: g; {/ H
1)大专或以上学历,英语、法语、对外汉语及其它外语专业优先,经验不限。
5 B% |9 T- Y' s7 Y5 N( a2)英语或法语口语能力较强,粤语或普通话流利。
3 F& F, u+ P3 X. E% t, f2 X" `3)工作细心、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力。
" S/ c8 h$ x" P4)认可机构宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,有意在社会服务行业发展。/ `* [+ X- z3 \# \+ G) D% E
5)熟悉各类办公室软件,会Photoshop等制作软件更佳,学习态度好,具备一定的文字功底。; m c' A* v2 X4 f
6)有参与志愿者活动的经验,或在校期间有参与组织校园活动的经验优先。/ I* `. I% Z% w& O
$ }) z5 h2 W- I8 F工作待遇
* x; V& G P( ]' @! |; S; z1)薪酬根据资质面议,缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日福利。
( L" F- g( F! c+ Q- o! Y% `2)实行年度评核制度,评核优秀者会适当调整薪酬或职位。+ l, q2 b- g& M9 U$ m# e2 b
3)支持员工参加全国统考的社工职业等级证书,考核证书后职员工资根据证书等级而提升;
7 e- a6 ]2 r; W# L4)由香港资深督导定期对团队进行督导,中心定期提供专业培训。
: Z# b, ]. |6 ~5)协助员工规划职业发展,根据需要安排外出参观学习或培训。; L8 E4 r T4 q& C# S" ?
6)每年定期组织参观学习的活动。
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面试及录用流程4 ~! w/ N# _% t
1.投递简历初审:
6 x4 j5 e3 Z; X' K8 W# {+ }- y% B$ Z在中心网站下载应聘登记表(简历下载http://www.nha.org.cn/a/16448-chs),按照“姓名+应聘岗位+工作地点”格式命名简历及邮件标题,填写后发送到 nha.hrd@nha.org.cn,投递简历截止时间为2014年12月31日。 2 W3 ?' {" c/ Q0 B8 }
2.笔试和面试:通过简历初审的人员将在十个工作日内收到中心邮件或电话回复,通知笔试及面试时间。 / G6 v: c2 z5 k/ y1 j' E5 K9 T
3.电话通知录用及办理相关入职手续。
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2 l$ w. [$ \3 W% R联系方式 3 c# e, a1 l' j! g5 R" ~% _3 @# g
联系人:廖小姐 : Z) W' t" G3 q( K& z$ S/ a
咨询电话:020-83199106 5 U9 n6 Y+ a, S6 P0 G4 i0 j
电子邮箱: nha.hrd@nha.org.cn1 F2 A! H: @. X9 E0 |
中心网址:http:www.nha.org.cn
+ ]& H v. s0 j$ O5 {中心地址:广州市越秀区广九大马路33号富力宜居小区三楼
* K1 s0 S3 @% j' o7 K! C3 i& u(备注:所有应聘资料将保密处理,并在招聘过程结束一周后销毁)
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