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杭州市拱墅区社区工作者面试经过,和大家分享下下 ; i3 A' g, V* V" G' x3 Q, k1 S
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昨天下午去拱墅区人民政府3好楼3楼第五会议室面试。通知是1点到的,开始抽签,然后面试。+ S1 E& r, g1 M
12点半就到那里了,里面已经有不少人在等待,其中有那么4-5个人特别活跃,和工作人员很熟悉的样子。从他们聊天的内容知道,他们是镇政府、派出所等事业行政机构的合同工,都特别熟悉。这给其他面试者一定压力吧。18进6,概率也不算大。( x$ K$ p! \- _; S
! X$ Q/ H* ?7 L2 f! N: |1点开始抽签,然后要求考生把手机全部交到桌子上面,说明面试的顺序,结果面试后马上公布。
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; q: z+ e+ @4 A+ z7 S( o) t1点10分左右,面试正式,持续到4点10分结束。" ^9 a8 t4 \" m2 h# y4 z3 @
一位女的镇党委书记来公布成绩6 H- E, i" r! U) d
果然第一:金则(同音)、第二名:吴淑萍,都是镇政府里工作了2-4年的;
+ K" }! `% ]0 B$ L" M# q( Y c其他也有几个是当地工作的。- B; d+ f/ l/ R4 E" x/ W$ X
在熟悉的人面前,表现的自然,放松点是可以理解的。加上好朋友透露点题目,准备的充分些,相信他们表现的足够好。& j, e( ]$ u1 b# d/ `) w2 D I2 |
落榜者不用失意,挫折才能促使进步,失败是成功之母,下次就更好了。
: v% N* P, s5 f' B0 v7 B9 K在等待的时候,那位工作者无意中说到,有位硕士研究生,曾经3次进公务员面试,但都失败,我相信,凭她的执著,肯定会成功的,只是道路曲折点。7 n% J- H; C. \# K/ ~7 E
0 w |5 h4 B' a8 o j; d& H+ W$ `现在说说我面试的经历吧:
8 a, M) n5 Q8 [) V+ w3 v% g首先,进去后,面对5位考官(中间是那位主考管,祥付镇党委书记,另外有人事部、组织部的人,听那位工作人员向金则他们说了解到的) 各位考官,下午好,我是00号面试者,请指示。
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2 k- v' l5 }6 l: z* s" _然后主考官让我坐下,介绍题目和答题要求。0 S: B9 P0 Z6 k0 x" @ W8 q$ v
总共10分钟,3道题目,要求每答完一道题目要说明,回答完毕。
% G( S( r9 P: o$ k3 V/ I我说明白,然后开始阅读题目。(题目超级长,每道差不多有200-300字,(不是那位工作人员童主任说的总共200-300字))7 \: T9 Q7 T2 E$ g1 Q2 Y
1、如果未来你作为社区工作者,你如何做你的工作计划?(意思差不多,详细的记不住了,很紧张,第一题我就不是很理解社区工作者的工作职责)( i. O6 Z( h1 V
2、你的上级是个注重安全问题的,你要向你上司提环保的主题,如何说服他?7 U+ b" r' [7 ?4 B) r4 o( b
3、国家提倡人才“西进”,有人认为是国家在面对国际经济形势的无奈之举,也有人认为是国家为实现人才平衡战略的指导,你同意那种观点,为什么? |
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