厦门市思明区大同社会工作服务中心招贤纳士

雪夜星辰

厦门市思明区大同社会工作服务中心招聘启事
; g2 _, k; t* |3 {厦门市思明区大同社会工作服务中心（简称厦门大同）由广东工业大学政法学院副院长、中国十大社工人物刘静林教授，深圳市恒康泰医疗科技有限公司总裁、阿里巴巴金牌讲师张弘施先生等发起成立，于2015年1月8日正式在厦门市思明区民政局登记注册。
0 y, e# r; A1 i3 z- I厦门大同是继广州、深圳、湖南、四川等大同联盟下的第17个大同社工机构，大同机构先后获得20多项国家、省市、区街等级别的各类荣誉奖项，成为我国社会工作领域颇具影响力的民办社工机构之一。
2 q, v. f$ {# P大同VMV：
0 J" k/ F+ }& i( p愿景：大爱无疆，社会大同
) G* s& t" W& u/ j7 r   使命：正心明德，睦亲睦邻，共生共融
   价值观：人、文、情、正、美 
因机构业务发展需要，现诚邀各界朋友加入本团队，具体招聘信息如下：
# ~4 B+ s  ]7 Y$ e4 |# m4 t+ |+ k一、招聘岗位
（一）中心主任  1名
( U5 n( |5 H2 W- t7 R# A1.主要职责
, e0 i8 }/ t2 z( F- l6 z  n负责整个中心的统筹运营；做好与政府相关部门、辖区持份者关系的良好维持，协助机构总干事开展机构工作，带领中心团队有效执行中心综合项目，通过项目中期、末期评估，总结服务经验与服务推广，打造中心服务品牌。
  k, N# `* q2 v1 V4 @2.岗位要求
（1）热爱社会工作，认同机构理念与使命，有较强的团队合作与创新能力；
$ _! U/ \. s1 a  A（2）社会工作或心理学专业本科或以上学历；中级社会工作师
! u# \: n  G, Z% {4 v" g  Q$ K  s) N（3）有3年以上社工团队管理和服务经验，担任过家庭综合服务中心项目或社区服务中心项目管理工作者优先；
2 \0 _8 h: d  `+ H% t% y（4）具有良好的沟通能力和人际交往能力；
. D% b$ K$ d. N; P& e6 z2 u4 ~（5）理论实务功底扎实，有良好的文书写作能力；
（6）具有管理、统筹协调与运作中心事务的能力；
（7）厦门或福建户籍优先考虑。
$ k) H& [, {+ |7 `3.薪资待遇：5500元-7500元（含五险一金）具体可面议
3 f$ N3 F- s+ f# I) H% H4 b8 @" {（二）项目副主任   1名
4 ]% I# b- ?) s1.岗位职责
1 r/ y4 R3 T( P. e/ O协助中心主任推进各项服务，建立完善各项规章制度，协助代理团队积极开展中心各项服务，做好项目的服务质量的监测与把关，协助安排好中心督导事宜。
2.岗位要求
* M6 }5 Y- ~7 Q, m4 L. t" }（1）热爱社会工作，认同机构理念与使命，有较强的团队合作与创新能力；
5 B3 S& h3 d3 W' h0 {6 x1 R（2）社会工作或心理学等相关专业本科或以上学历；
0 g  o& L! u2 E2 h* K6 F1 h( Z' \' C! h（3）具备初级社会工作师或以上资格；
（4）有两年或以上社工管理或服务经验，担任过家庭综合服务中心管理工作者优先；
（5）理论实务功底扎实，综合素质高，责任心强；
/ O9 y! R% X9 [. y（6）具备较强的组织策划能力、良好的沟通协调能力和团队合作精神；
' y9 x& }5 d# j' v% S! N; ?/ `/ |4 D（7）本地户籍、会闽南语者优先考虑。
3.薪资待遇：5000元-6500元（含五险一金）具体可面议

$ P. |( f9 [: a% G2 _$ Z（三）项目主管  2名
' a/ n( p  m' K; O1.岗位职责
负责领域项目服务的执行管理，制定服务计划及做好总结、开展前线服务、及时向项目主任级别以上人员汇报项目情况、协调各级之间的关系及服务经验推广等，协助中心主任开展中心层面事务。
2.岗位要求
  W+ E5 W: q/ O" m0 A  d1 H1 W（1）热爱社工事业，熟悉相关领域社会工作的理念与流程，能灵活运用社会工作专业理论知识、工作技巧等开展社会工作服务，有独立开展活动的能力；
（2）具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，有丰富的社会工作服务经验者优先；
1 q$ ?' o9 A$ z3 I（3）综合素质高，责任心强；熟悉公文写作，具备较强的表达能力、写作能力；
（4）社会工作或心理学、社会学相关专业毕业本科以上学历。
（5）有两年以上社工工作经验，取得助理社工师以上资格优先考虑。
3.薪资待遇：4000元-5500元（含五险一金）
  R! R' o/ K( H9 @4 X（四）一线社工   3名
6 Z; F# W; \' w* ~% A( i1.岗位职责
负责一线服务的执行开展，推进项目进度并向项目主管汇报服务情况，及时完善服务各类文书资料；协助中心主任开展中心层面事务。
9 I1 m7 T6 Y: e: ^9 e$ o2.岗位要求
（1）有较强的社会责任感、创新能力和团队合作能力；
' d$ l/ \9 M- S0 k. I$ g4 B4 V（2）认同社工理念及机构理念与使命；
（3）社会工作或心理学、社会学等相关专业大专及以上学历；
! O2 v4 A2 B* y- m. |9 G) D- U（4）有社工服务经验、考取助理社会工作师及以上资格着优先；
（5）本地户籍、会说闽南语者优先录用；
+ j* c7 z+ c. ^5 O. `3.薪资待遇：3000元-4500元（含五险一金）
0 @2 V/ W' l- T* }. t+ d（五）实习生/社工助理   多名
; L9 ]- M8 P3 m1.岗位职责
) b" R- X6 _- v* r- e, @行政辅助、场地管理，协助开展一线服务、做好服务记录、制作宣传材料及向项目主管交代工作情况。
2.岗位要求
. H4 e! c4 l  g（1）社会工作、心理学、行政、人力资源等相关专业均可；
（2）身体健康，吃苦耐劳，务实肯干，好学上进；
（3）沟通协调能力强，有团队协作精神；
' L0 ~( V+ Y$ f! w6 e$ z, b（4）能说闽南话者优先考虑；
（5）工作时间至少一个月以上；
（6）表现优异者，实习超过3个月的可以转为社工助理（待遇从优）。
注:可提供住宿，参与中心培养计划；对于优秀的实习生/社工助理，毕业后中心将优先聘为全职社工。
3.薪资待遇：800-2500元
/ ]# l3 J+ ^9 Y; b（六）行政主管   1名
, }! w1 j. ], e/ ]8 U; X6 M: G, C$ q1.岗位职责
统筹协助中心主任进行中心整个场馆的日常运作，协助负责好中心的人事、行政、宣传、后勤等事务，建立完善中心各项规章制度。
4 t4 a2 K. Y6 @7 ?1 f2.岗位要求
（1）协调沟通能力强，具备良好的合作精神；
& k$ \. A5 k' [0 x: n% y8 K1 l; X（2）认同社工价值与理念；
（3）社会行政、社会学、教育学、心理学、公共管理、社区管理、行政管理等相关专业大专或以上学历；
（4）有两年以上行政相关工作经验优先考虑；
/ c! k7 L8 e+ P+ J（5）普通话熟练，厦门户籍、会闽南语优先；
（6）男性优先；
  n) v7 q' c0 J3.薪资待遇：3500元-4500元（含五险一金）
4 o! }2 e3 A# \$ I2 o/ L（七）行政人员  4名
+ k5 ^1 y- ^3 Y$ a! Q  g1.岗位职责
& [4 I+ X# Z" `: Y, \9 c% [协助行政主管执行好中心的前台接待、文案归档、人事行政事务、宣传设计、功能室管理、活动助理等工作。
* v$ H) C# ~* R- Q2.岗位要求
（1）工作认真负责、性格热情开朗，有亲和力，良好的服务及主动意识，认同社会工作的价值及理念；具有较好的文字写作、熟练计算机操作能力；
/ ?: ?* A% [) P# U: t# N( b& ?& P（2）高中/中专或以上学历，
& u0 h% Q1 F1 i" i4 k$ n7 a（3）行政人员当中要求一名具有平面设计强项的行政；
1 P6 D$ G( Z  p) q$ C（4）具有行政相关工作经验者优先；
（5）普通话熟练，厦门户籍、会闽南语者优先；
3.薪资待遇：2600元-4000元（含五险一金）
（八）保洁员   1名
% K+ T% h# }- K# F) |1.岗位职责
（1）负责中心区域内环境卫生保洁服务工作；
（2）协助做好其它相关工作。
2.岗位要求
（1）年龄不超过50岁；
8 ?; `9 {4 A+ |8 m  I! b+ N（2）有物业公司保洁工作经验优先考虑；
) i4 ^1 w; y5 `5 \5 ^8 t8 o5 a7 p（3）工作认真负责；
9 u" {# F$ u3 d% D+ ?- m+ X. ^$ T, U: c3.薪资待遇：按市场价标准执行（购买五险）

4 g3 x2 g2 U6 Q5 f* s二、工作待遇：
1.薪酬：基本工资+绩效工资 +其它福利补贴；试用期1个月，考核合格者正式聘用。
5 F2 M% l4 ~- X- f; C& }2.五天工作制，享受国家法定节假日、产假、婚假、丧假；
1 i  E& E# I6 n3.机构为每位入职员工购买五险一金，并额外享受团体意外保险；
5 d, O# @8 @+ M/ w: {4.每年6-10月有高温补贴，节假日发放节日费（端午、中秋、国庆、元旦、春节），生日补贴等；半年发放一次绩效工资，年终按照工作考核结果发放奖金；
; e0 C$ W1 A& C" q( |5.工作满一年后，每年享受5天带薪年假和免费年度体检；
6.员工享有外出香港、新加坡、台湾等社会服务先进地区培训交流学习机会；
, b% l* j1 h1 o% S7.晋升发展：定期考核员工表现，实行岗位晋升，享有岗位晋升发展机会；
8.其他福利：每月为员工组织足够的专业督导培训，每年组织多次中小型团建活动、一次全体员工的大型团体户外退修营/拓展训练。
0 A1 t, r5 g& L5 I2 ?
  @/ z0 ~( u! r0 J% |  L+ M7 E简历投递方式：
0 Q+ g6 e2 t) j1 P. J  g有意者请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘岗位”的格式投至机构招聘邮箱：xmdt2015@163.com 。应聘实习生者需在简历中标明可实习的期限，经初审合格后一周内电话或邮件通知面试。
" B$ t+ q( v2 w- p( s- W/ ~/ o简历投递截止日期：2015年8月31日。
联系电话：刘社工：13533313975/陈社工：13616040615，
QQ：1423613205/634687754
通讯地址：厦门市思明区海岸街59号4楼405室
本机构承诺：申请人所提供的资料均将予保密，并只作招聘有关职位用途，所有资料将于收到三个月内销毁。