慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 % {- k& o, k0 L9 Q, @$ J# N9 F
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
- c* g: b) u: E7 r% \" S现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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% M. K. u$ C( F& f+ f) y0 O 一、初级督导 (1名)
) M9 _1 h N/ W0 f% ~ 岗位职责:
0 y( t" w) D6 J# n' ]- \' f 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 1 Y7 R2 l5 U: u6 A* \
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
0 ~9 N0 F/ y2 G9 f' u, ?- } 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
8 P* U0 O* e: J# Y# M8 a 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 8 w3 g8 o* V% [/ z: r; ]! t5 Q
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 # A! ~+ W2 ^+ P* g3 t( Z1 P
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 4 i$ ~) o5 |* D, v' N6 X9 E8 X
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 9 E" Y8 C/ c/ R4 y7 N+ P1 S( T
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 & Q7 A% ~: o5 ]0 i6 C
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ' W2 A4 |& l7 Z& g! c
任职资格: 5 P! [1 g) {) `8 l
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , R1 J3 {. {7 c) c
2.熟悉社区项目的运作与管理。
/ |6 @5 W$ L V+ S& D 3.较强的沟通、组织协调能力。
6 I7 c$ W! b7 x 4.深圳市注册初级督导 I7 g) t) P- m
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 ' ?8 q: P2 b5 e; ?
工作地点:光明新区甲子塘
?$ m1 _; U# l5 h 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 5 M1 @/ N/ W# k) J( `& I% D/ c* |+ U
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: ) L; i3 G1 I# v c- q% p8 D
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 1 _1 X! v8 e9 ^! Z. Z5 V
(2)有助理社会工作师以上资格证书; ' ?2 g3 V0 A0 e# d: {9 T- c
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
' ^6 z( ]; ~% L% g 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
; {/ |, D! k7 q/ p2 Y" E8 A 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) R0 Y( P$ q/ _: T$ d# x# D
三、一线社工若干(试用1个月)
2 K7 c$ Z* J z( L" f 任职要求: % } K$ b# C, a; J
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,7 K8 `4 H4 v! K8 k
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 & w% M8 R8 j) C7 I! ]! l( ?9 l
(3)有社工服务经验者优先考虑;
& s$ x n# N4 H+ G 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】# ?' v7 {4 R: P0 \7 _& Y
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) , o; h. s0 W' G- R% ?
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福利 2 l' J2 Q/ h2 b
1、每年旅游/拓展2次
2 R; |/ Z5 D0 ^$ C1 ]" S; F2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
$ R( b9 C$ D3 R2 [+ i# C8 w- n# L3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
- n; |: F9 U7 s- K4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 - M5 A1 H7 b4 `. f
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
6 \6 T" Q6 `. K! d! N0 r o6、年终双底薪 + u* a! I9 f7 U. M r) U1 P6 N
7、符合条件的可申请调入深户; 1 k$ v: G, c) T
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 r/ h& |( p% P0 V! }: s: E7 P# Y
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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机构培养方式
# e( H: A1 O2 U* D7 k1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
$ f( s- x0 Q% i& e* d9 I2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 # b; ~, }' i) a
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晋升/竞选路线
( k" f! W8 O9 T' z2 o一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
: v) R, z( `* n, ^3 _1年一线社工→社区服务中心主任
3 p! r \, H3 ?, |( y9 b; r2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 6 Z$ z" }* w& p! s. Y
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招聘流程
( l) `. W7 F9 n" }4 G投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
5 Q* C5 I* R- x! Q- V% S" A( K% a有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
. K6 O2 q, [/ D, I或加工作QQ:2874606522 g5 w! f/ U ^" p; f5 M9 `6 t
联系人:李小姐 # h6 D, w1 ^$ P0 O# S# Q
联系电话:0755-27551880) b/ M" I) ]' b% C
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