家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
0 V. q, s0 o1 [慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
! Q, k3 c7 A3 a7 [& p( X: [现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 8 V5 z6 i9 q4 Y! w+ D7 J
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一、初级督导 (1名) 2 h/ U3 }9 D( a
岗位职责:
) w) L0 _; y. y$ o) a& S6 C" D# S 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
; T# Q8 D% B" z% d& X 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 - m2 V: s. ~9 c, p, O
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
4 s0 _2 f" b% R7 I% ^ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 7 a) w6 a ?, m( }! P( s! y2 h
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
1 S% j! H* f% c 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
, e8 Q( g1 H2 S5 y; d 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 $ ~% R# F! u4 O
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 # Q% U' S N. A4 ?" O9 m1 W
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 ( o! k4 d, N) f! I$ V
任职资格: 8 K$ T1 z0 @8 }* J
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 5 F" ?! M7 Z2 R4 b5 h" \" v
2.熟悉社区项目的运作与管理。 ( z, B4 ]$ S. l" @
3.较强的沟通、组织协调能力。 9 x* b* e+ m) ^8 A5 h( c7 M
4.深圳市注册初级督导 2 F% {/ l! Z' O( ]# X- n) Z! I6 `
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
, i9 g/ D4 C8 a9 K- a 工作地点:光明新区甲子塘 % [0 j- _3 f& ]! L. `
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) . O5 x" G6 S/ m; }0 U
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: - d3 {/ E( b, z$ ^! r5 u) f) ~
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 4 g, K0 R0 b( M, d9 R
(2)有助理社会工作师以上资格证书; , @3 U) |. ^+ o' X
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
: n/ X. `! o, X 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
! `0 N0 O& r6 L# U: o! M' n4 } 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 9 X8 A) k/ n( A7 E
三、一线社工若干(试用1个月) . i" [/ a& p2 H7 p6 H
任职要求:
. | {" \8 x$ O, U7 m (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,' l$ V3 @1 Y/ s- E3 F+ s: r+ F+ F
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
. b. I% T& R0 O (3)有社工服务经验者优先考虑;
: }+ |, s) |' x: }: h, s- T 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】) r% f! q! T1 `
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 5 z, c! q- Z7 {3 w2 Z
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0 _! b4 k! s5 G6 m( J) j, T福利
, U% ], p6 v' O+ c) a0 N1、每年旅游/拓展2次
" G5 q8 J* Z! s2 m2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
! g2 J( E5 P% H% t* Z* |1 _" n3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 , [2 v* _8 m) _ w) T
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
+ _, f% z8 \6 m1 X' N+ n5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ) \% t+ k2 ? h' s
6、年终双底薪
/ z: W) C1 ~" k, N+ Z% P7、符合条件的可申请调入深户;
; r$ Z4 l! h) f$ D* \8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 1 H7 Z/ i% t5 d' ]# h# I( n* A
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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& z$ g( g1 f) n% @8 B4 R8 V机构培养方式
0 o+ Q3 | W9 l" ?. U) D* R& j4 Z- ?: s1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
- g& ~2 q4 M% ]6 f5 |* V1 n0 ^6 q2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 . K, b! E0 I# L' `
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晋升/竞选路线
0 g/ W; y0 Q# e! X8 l一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
1 ?, _1 F5 c8 H. ~+ `1年一线社工→社区服务中心主任 , |9 j9 |* d9 S
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
2 ?: R; h0 c% J& y2 M& h投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
8 A0 A$ w; O' K% a' a [有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
]( z6 |7 D& G5 Z2 a( ~/ o或加工作QQ:2874606522
" u1 ~$ j1 B7 y+ I2 t& ^联系人:李小姐
, \7 T: F0 b& q6 D' f) F0 g联系电话:0755-275518801 Q9 z# M4 i; k
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