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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
6 g9 C$ G {2 k慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 " o* N; d0 w& O
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： $ j+ a+ o9 {1 k! K/ A
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一、初级督导 （1名）
: k$ E5 ]( L7 f# a8 ]/ q, [4 r) H 岗位职责： ! z& ]) h: l3 j6 e+ J0 {( g1 A
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 2 u/ D( ]3 k3 B; D
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 7 R4 V1 j/ F1 ]2 R
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 & I- p2 t7 ?# b
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
# i' l ?/ M2 W. H, d* M Y 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
0 U" H, P; }! L( ^/ K 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
, u* Y- v& c2 e, [+ g6 G( Z7 u 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 + e, H+ w: N+ f
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 + R" {1 }3 e" ]5 h6 c7 S& @
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 $ A$ W' Q8 R: {7 `
任职资格：
; A9 W% i: q: X" _1 d3 F+ A 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , W" t+ Q5 H+ l4 N
2.熟悉社区项目的运作与管理。
9 {3 \3 Y" q* W. E/ L+ j) P 3.较强的沟通、组织协调能力。 : _* f7 D+ s+ j+ Q8 R
4.深圳市注册初级督导
1 I% P0 ~1 {, {/ ~3 `. G% c U: | 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 f; @" ?4 R; Y6 T8 x 工作地点：光明新区甲子塘
5 e$ o7 c( M) \9 n6 m9 E( ` 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） : y3 _" v1 X6 I; a* D5 N
二、中心主任（副主任）5名（试用1个月） 任职要求：
$ W6 f' B/ b+ L1 Q* r. ?2 B （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， - a* m Y* E, ]: k# Y6 l' _
（2）有助理社会工作师以上资格证书； ) I" T: h/ `7 [& ~7 j
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
; K9 _2 w( G% J: `- k) a2 r 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、福田区（农园社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 & W r: C. o2 ^% }* l
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） 1 b* `. A* D5 H# ~! g2 |9 A$ R; U
三、一线社工若干（试用1个月）
% u/ C0 m1 w$ _$ Q( W 任职要求：
+ X6 q/ g E8 j H* _6 B% E （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，6 e$ }5 X* F, m- i
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 . ~& X M. P( X3 e4 p0 A- N
（3）有社工服务经验者优先考虑；
# |6 N! z$ l1 T. i5 V 工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）、新村社区（青少年、妇女家庭领域）】. V7 K( H! H z, h( ?
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） $ n9 r* {9 J+ E7 A1 V
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- z$ q" e% l ~1 J福利
8 I& ^6 P5 R. ~1 C1 K0 P1、每年旅游／拓展2次
: k# O2 v; }$ V. c, ^8 [2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） " j! Y6 A( s* d2 h/ H
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
/ B8 z! p7 A1 m9 g) C5 \$ [* I4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
- v# F4 k: q6 X" O2 }0 D) Y5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
% S1 M4 w8 C {* T; C6、年终双底薪 0 R a6 g& H( s3 B: A4 x0 y1 G
7、符合条件的可申请调入深户； 3 |" H- U2 O) C9 [ U% Q9 |- V
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
: I. n9 W8 g& l2 \; q$ p+ {9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式 ! Y" p/ p1 @- j1 k
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 / n! k5 C! T6 t% }
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 - p- L3 s. K* Z1 ]9 h
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晋升／竞选路线 # {( y5 s6 i6 r1 }. g% c. s
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 , q1 O* g- q0 n, C! N" T; j$ e* D' ^7 j
1年一线社工→社区服务中心主任
) \/ ?0 _% s0 ]6 r, Z3 U( U2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程 , y( n, |7 I9 K( a5 F4 }. k) n
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
4 \2 }3 P, ?% j有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com" N( b( i+ f8 b& Z: D' o
或加工作QQ：2874606522# ]9 ^/ W; V; @. M0 E; z
联系人：李小姐 2 {2 f4 C. [$ N9 { }
联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-4-18 13:59
