慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
: z# v0 B. G, J8 s0 B" }慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 k; C/ v! M2 `0 t4 D
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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, ~8 h, k: p- h& b7 T 一、初级督导 (1名)
3 @4 W1 K$ v2 h) J+ c 岗位职责: 7 ]' ^* e6 n) m0 |6 k% ?$ w3 h
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ! o/ f1 I9 X8 T7 N8 H3 h3 A
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 % G; v3 B6 ]% Z
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
0 g1 i, w- m+ f6 d6 @ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 % B' A4 X) X9 x5 [
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 4 [9 n1 U$ D. ^, {+ C
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 : v# h' Z, [. T0 V% ]
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
" H$ D; q5 }; N" z* h, s/ o8 e( }$ b 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 , @0 x! o( m3 P
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 " O$ A& s( n( |# f$ T$ g
任职资格:
' y. \) g# |8 y" W$ D 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
J4 h' V. d0 V- I# o" X+ J 2.熟悉社区项目的运作与管理。
' P6 T/ N: S8 s: B% I0 E' @ 3.较强的沟通、组织协调能力。
. @0 O1 n& Y5 Y7 Q+ g* _ 4.深圳市注册初级督导
* E, q, M, D# }) f- d3 Q; [ 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
% b2 Q3 Z4 q6 l$ X) H2 D; C) Z 工作地点:光明新区甲子塘
6 V( v8 k2 i. z* K 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
. Q8 d0 q& t% i- q8 O. A 二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: " U- z1 J4 z! ]8 t0 H" k) S
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, , \5 d* Z$ } B6 g" |8 p$ U0 \
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
|; p- Q8 m5 @2 t$ [) r) a (3)有至少一年以上的社工服务经验; $ K; M9 t: G8 F
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。 ! j/ ~( f# {2 ^$ n. {
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
' L c3 x5 X9 @6 V2 j+ l5 ] 三、一线社工若干(试用1个月) 1 j* x0 h r6 A; u0 W, K! c+ p
任职要求: . k5 o* c5 a% ~' f
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
% S. K5 b1 s$ Q, v& j (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ! Q5 ~3 U# t, V7 J: ~: w+ E
(3)有社工服务经验者优先考虑;
; l8 }: E V& ^6 j( [8 U, |$ Q 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】: P3 F7 ^) M4 \
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) # V- e/ o; N) U$ \. c" j9 q8 {
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福利
: _/ `' d3 l8 F- d, L: x( ?0 Z, d! K1、每年旅游/拓展2次
% s/ d H5 e8 d! ?; q2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) : P, N2 k' B+ H: e% o
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 4 B1 z+ |% @( i: D- U
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 9 ]# v9 T* u2 B8 _4 h. J7 G1 ~; D
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 $ R/ n& E7 f: v8 {0 ^
6、年终双底薪 ' s V8 _' D6 ?* A1 G- j' i, g
7、符合条件的可申请调入深户;
e3 L0 }5 k2 t2 X8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ) I# U, o" ]" `% Y7 \# u4 ]1 L
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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: ~( Y( F: p6 | y& ` [机构培养方式 + j" w% E; A7 H/ j; f! e
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 - r0 @7 x, I8 z3 @4 |+ H+ \1 Z. D
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 ( j6 F/ z3 z0 `
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
4 k4 ]1 c1 ]2 q& f8 N* `1年一线社工→社区服务中心主任 8 O6 T/ U& w6 S4 o ^4 T
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 # R v _+ O, C0 n5 Y- F% v$ {9 b$ O
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招聘流程
$ n. A& K# G4 a) A, \& `投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
/ a; N; ]# B% Q有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com; J$ D; d! K" E6 `6 ?0 J
或加工作QQ:2874606522
# q7 L8 h/ O( m" B% m5 C _联系人:李小姐 7 ?- Y% {5 `. o& s/ z1 B
联系电话:0755-27551880$ B' Z6 U3 z1 s/ `- F: b/ C* V
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