慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
8 j% W9 ?' B+ B9 ?慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
% R) e# \5 Y$ u! T* I9 b' q现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 2 ~+ h5 H5 J- N9 _2 L5 t3 b4 I
/ j' p4 y8 n+ X5 `8 n2 T& F& p4 r 一、初级督导 (1名) 8 y p8 l; P' j, e$ [2 f# R ?- r
岗位职责: 4 s0 A; m5 I9 z) i6 b3 J
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
; v" H% D6 a) z" P. a' v4 L 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 5 \8 I1 M4 \5 R
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 & o1 `& L# s2 X) ?; O- }' j- T# x/ e
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 5 M3 f r: D' P+ {
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 2 e. N D0 n) ?% `; q" X9 t
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 % h* T2 ~% J% M4 V2 x
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
& ~- h5 P& o2 n 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
1 q" j+ o% T( F 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 9 G2 U; [9 K6 v& u" a! x
任职资格: $ g' Q2 `+ ?4 k/ u- ]
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
7 k4 Y! ^3 n" ~ 2.熟悉社区项目的运作与管理。
- G" _: _6 k. A" | i4 k' i 3.较强的沟通、组织协调能力。
5 y: R$ n: X* Q# x2 K- O$ K, e 4.深圳市注册初级督导 * M5 T1 ?$ {: P: R- j* q* A( ^
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
) y9 f6 o$ E8 ^" P8 u8 o7 J 工作地点:光明新区甲子塘 ' G. ^ P3 c$ f5 R4 s
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ z* w% t, C* t2 c+ B. O 二、中心主任(副主任)3名(试用1个月) 任职要求:
. h: b0 f \7 f" m2 @, O (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, A+ v5 D3 Y* @ B# i
(2)有助理社会工作师以上资格证书; , o1 p; u* x" t- a3 Q
(3)有至少一年以上的社工服务经验; $ K" h# W2 m& q1 f6 _! [
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
# Y$ F6 T) A- S 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
: _ E" b8 g6 [5 Z) v( z 三、一线社工若干(试用1个月) 2 h5 i8 w" ]9 n
任职要求:
- L; x( A+ j; y3 `# D (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
: ~4 c- @' i: } c (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
/ ^* e3 g0 K" y3 Z7 ^) Q! U- v# \ (3)有社工服务经验者优先考虑;
$ j' }" G" G! j 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【翠达社区】
+ `8 w% T: n) G5 Y7 ^0 d 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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7 j# c6 N# T8 n7 D [3 t$ s% a4 }- \' \
8 L: {4 h/ T. S, ~7 e8 I, t& |* Z* M6 n1 t; K L
福利
; G2 V4 m; S- V' z1、每年旅游/拓展2次: O$ O$ a4 A6 l2 I/ ]/ ~3 ^' ]4 P
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
2 n7 ~6 ?) e7 E4 r3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
9 c: d+ _5 N* ]2 f+ B4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 " a7 Y, X4 L3 t- f% s! n
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
: Q3 s/ ? f. O6、年终双底薪 , c) _. \1 ~) f7 S8 {: `& L
7、符合条件的可申请调入深户;
2 m9 ^: W8 E5 r" o$ E4 i8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 2 U/ ?, X$ F/ m* V" }3 Z" ]0 U
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; $ v. K! ]9 D3 }# `
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机构培养方式 ' L, |2 [( e g2 t% m9 i" W% F7 ~
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 0 e1 z. A7 R- F, J+ t
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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' e$ y/ u/ x; f晋升/竞选路线 4 b0 k( _+ E: f- @
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ' h( X- I0 @/ I) r
1年一线社工→社区服务中心主任
/ G) e( O; O5 Q* N. N9 j# r2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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! I- y$ q/ B2 n% b% x: t$ C招聘流程
1 _2 `1 f; J+ v; h投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 4 c/ k* Q, L3 Y9 B: c; ^. b2 \
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
. ^# p, v) E/ Y4 N G8 v或加工作QQ:2874606522
% p; o/ f* Y8 ~* i) o联系人:李小姐
" m& O# b: {4 t% [4 y5 F联系电话:0755-275518802 s7 j7 T$ g; g- T
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