慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
+ t' \: `' C+ T% v# Z" k慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
9 h/ e/ S$ c7 \3 E3 ] o现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： ; r6 w4 P' D4 p7 s7 p" _
- V- q4 M; l! t4 P2 Y) H5 s
一、初级督导 （1名）
+ F2 a/ c( Z! D2 `; x 岗位职责： ; _& V6 k8 R6 h8 N- K3 V) g
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
' r2 ~% C- E- c0 l 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 ' w, d7 v- Z. F
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 $ W3 q% P5 b5 ^ d& F* y% k1 ^5 T
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
5 I+ n0 r$ {% q9 z 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
, [" P5 ?$ A% ~2 O+ x 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
$ p# I# `6 T) C% b2 L 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
' h- `: q) h0 r1 s) W% c+ n/ ` 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 ( h3 Z l7 }- G6 r1 ]! m
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 & ^% K) a: ]+ I7 g- Q _* r- u; n
任职资格：
`9 _8 g! z4 `- m. T0 }+ q 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
! m" U w: W! A1 W1 e2 b* E+ R 2.熟悉社区项目的运作与管理。
P" S1 ~5 n) G q4 K 3.较强的沟通、组织协调能力。
% W0 e0 P: b/ S; r. U/ ^ 4.深圳市注册初级督导 : f6 b# Q9 P0 D$ C% a/ T
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
6 J; h2 e! @, P+ x2 }2 P 工作地点：光明新区甲子塘
5 E. i9 E" K2 g& `: D! Q 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） / v' u/ b' N$ O* ~5 T" }4 b3 k
二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求：
2 X( j1 F5 j2 Y) A9 V, A& u9 J% U （1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， 1 Y, J8 ^. O" Q. P8 \' K
（2）有助理社会工作师以上资格证书； 9 a$ x* r0 @* g$ f3 g+ R+ \
（3）有至少一年以上的社工服务经验； # g5 q( Q( p" T3 `2 d8 q) W8 h$ w
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。
7 @6 n' v# M7 K: p4 w' Z- O 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） # U% K/ J9 i# [8 C R' S: n3 |
三、一线社工若干（试用1个月） 9 p" n3 \0 x# N) R% }
任职要求： : i( F, i9 \ m+ S4 s
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，
/ F4 I; _7 l: A7 A0 W （2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 7 b9 B) u1 d Z+ m
（3）有社工服务经验者优先考虑； 4 j$ O* G4 x" ^+ f& a$ I
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【翠达社区】' h' j$ Z1 Y1 I$ ^1 d! T# |
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
( ~( r7 S$ G4 f
6 J7 y' D2 g. \* l2 _9 p+ U l. S7 X' t q5 G
p7 Y9 ~! N# r9 P
2 R) U8 K; q: ?- l+ u+ J
福利 $ k6 w! x* p" j) q7 b: g) n8 I
1、每年旅游／拓展2次
# S- ?. Q0 u- }$ ?* c6 C% m+ a2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 3 r9 C( ]( k; v- k3 ~" |9 C* F
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
) n% F* F" N* q0 x; H6 t4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ m S* e" E, b8 q- }: j$ ]5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
7 ~! L2 l$ ?! z6 r) J" x- {6、年终双底薪 : E2 W6 [" ~9 v. J6 T
7、符合条件的可申请调入深户；
8 r' A" L% O M/ P/ [8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 - l% B8 q! ~ h2 z
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
7 i8 I8 v- I$ n9 m3 O, @( x0 I1 V! s
% Q6 c/ b3 P ~机构培养方式
, O. Y( |. ]! F. q6 E* O1 I1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
$ E; `5 |, p) m2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 * P4 k5 R; a# n# q
2 `; A3 F! u1 ~/ k
晋升／竞选路线 # A& {+ w' X3 C: M- s. j/ O
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 % }9 G- W$ M' v( ? a& S: \
1年一线社工→社区服务中心主任
: |1 J+ K2 _- E1 E2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
- K9 ]/ J8 m/ c, A2 }5 ~" v% F% f
! [7 k: p0 |7 A招聘流程
8 y9 t z, m/ I7 ~. b0 C4 g投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
# u# `! t H1 @8 K. W; q有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
3 {1 c, @+ d* J5 R或加工作QQ：2874606522 f# b" A1 Y, a* }3 `
联系人：李小姐
. T- U6 o5 C, `2 x7 h/ `联系电话：0755-27551880
, c4 j8 f4 @8 B4 o2 q; r3 \+ H
. [" Q7 P/ D6 D5 b* e& ], b |
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-5-3 09:18
