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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 . `0 r. c7 r, ]7 J
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
2 S! n2 u, S, `5 n8 N" E e! a% k+ \$ N现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ) l5 E8 N2 ^3 y; g$ N2 N' t8 p
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一、初级督导 (1名) ' a4 |- `* F" U7 J& s6 V3 _
岗位职责:
B( ] K v% V& y0 P- G4 j% e 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 4 _$ i j4 V) [( g) Q
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
& r: S3 d' M4 @ I0 I 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
# q- K) Z9 d0 W2 W9 W- m& j 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
2 i N$ T$ z" z6 k4 @0 K 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 " G& I# O0 o5 \3 |6 S# b) p" T5 z" Y
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
N5 q! ], v. { 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 + A" J+ l$ v) {8 ^( y1 y, \
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导记录。 : f( I) a2 Z4 S* [
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
( K6 o# H& B3 [; O" T 任职资格:
+ m6 j1 ^: b2 W4 G, {4 w 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
! E; C3 y5 m1 e, o; Q3 f 2.熟悉社区项目的运作与管理。 9 A) E" z. p, a8 g
3.较强的沟通、组织协调能力。
$ {1 q B8 S o4 l5 P6 ? 4.深圳市注册初级督导
- [: a' ?$ C) o- c 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 3 x. L7 W) \9 A$ h0 {, ?. a
工作地点:光明新区甲子塘 ! {% F# R- h4 M
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
3 {. x. F) J: D7 n( s 二、中心主任3名3 U( R, ^$ t- A! o% P9 J8 b0 M
任职要求:
0 P& t7 p$ {* `$ I+ F% Y (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, + @0 d- M6 @6 l6 I
(2)有助理社会工作师以上资格证书; & v. g B! s2 y: L4 W
(3)有至少一年以上的社工服务经验; : d' ~+ m. l0 z5 j
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
" m6 f0 J( P0 {: i. l3 G 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) u4 M' G+ L3 y, {( q L, j
三、一线社工若干
3 ~4 }! Z% D5 W 任职要求: 6 V1 `( x9 r* t
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
' z( V4 m& s0 ? j (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 ' |5 E: f2 E+ g3 b" |
(3)有社工服务经验者优先考虑;
1 n2 Z9 e6 ] Y4 n1 F" t- W 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】
/ ?0 }3 e8 M- Y5 p2 o 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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& O7 K4 O/ P* F+ M! _/ O5 M) [2 c4 b3 X* x* L! z& h: `
福利 : w) \8 m4 Y6 i* ]0 ~+ c* |
1、每年旅游/拓展2次% f' p2 {& t# C8 s- K, A
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) . U) a5 {2 h0 [) t9 D M8 v
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
' N# H; N% ?- c" o. o1 J4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 - I7 A( S8 {# L* ?* K( e+ n
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
0 e& J$ X ]3 e2 o6、年终双底薪 ?9 |1 t7 y% D. O, x
7、符合条件的可申请调入深户; ; w* R4 E# p6 q& b# @1 w5 k% e
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
' \ S: A$ u# _9 l6 X& a2 d9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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p' b! x L" w& A机构培养方式
1 H6 K3 F/ S0 U& d7 {9 w2 t' I. x1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
" z6 X6 | T5 }2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 2 Z- q+ a) H! j& J6 Z1 `
1 l4 U% W# Q! n; r# ^- p n晋升/竞选路线 : X. ~& i8 {" `6 Y
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
) [3 P/ @1 i; x5 V' J1年一线社工→社区服务中心主任 $ @. G L! i4 X3 U. o2 S
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
3 D6 L/ g6 i) o1 S% O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
/ |& n) E- J( F有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
8 v) o* F3 M/ g1 R) h或加工作QQ:2874606522
0 V, P4 f! e& t5 D联系人:李小姐 6 m' u4 B3 Q8 K8 t* p: e$ A
联系电话:0755-27551880
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