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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
- K# t2 T0 g+ z! E8 O4 R2 b慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 $ x* S* j& @+ r G6 _2 a
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 ^; C* p5 j" L) R/ n3 A
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一、初级督导 (1名)
8 U9 y, W% n5 a 岗位职责:
! |) ?5 B/ ^$ N( e3 ^ 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
( E6 v f2 S$ D6 S 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 : g q! U& Z9 e& K
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
@& W. Z" B% ]9 S/ T. p9 {' H& [ 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 # P/ P5 g0 K* T$ F5 x
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
2 G- ^) v9 [* r1 A* |2 J( M; S 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
- H5 M% } e6 K0 X# w0 A% l 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 @6 l9 V R; \6 p7 k( H
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
- U; d) I: N" O0 i5 O3 O 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 5 m, A* I; t" L$ K
任职资格: & @2 _8 X! s& ^0 j2 a& S Z6 ^
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 $ W7 I4 k. D1 M( ^2 ^, W9 x
2.熟悉社区项目的运作与管理。
* Z3 v1 h& J( t$ @) r" v6 b: o+ V 3.较强的沟通、组织协调能力。 7 s/ d2 P- J# l) o6 s
4.深圳市注册初级督导 - [5 k. D& s/ S. ^3 J# k
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
) Q& F" c$ I1 Q' L. j1 V2 |: u$ d, i& v 工作地点:光明新区甲子塘 ! F% }& L: v9 \( u
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 6 d; M4 }0 D& l( m& N( w' Y! y
二、中心主任3名
. b' O0 W/ Z) O2 E$ |$ [# i$ m 任职要求: # F6 B) g5 `/ W4 B/ f b, i
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历, 0 |& L+ Q: t5 s9 c
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
: l/ H; k) F) @8 S7 l6 S4 t- p8 v (3)有至少一年以上的社工服务经验; ! M, W9 D, H: a( w! A5 _# H: K
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
1 l7 A A7 D7 f7 [3 }$ n 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
_% v/ D3 y3 o6 W4 H5 S; T 三、一线社工若干
$ H; j# e% K+ g$ n( b: X 任职要求:
0 i, T# y0 i5 n# K5 o% b' \ (1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
$ ?( H4 o1 }4 a2 V4 K (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
: q$ ]# c3 |9 d1 Y (3)有社工服务经验者优先考虑; 2 K! Z1 e- |6 D6 U
工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)、黄木岗社区】、罗湖区【大望社区】 、光明新区(田寮社区)( s0 ]6 P3 u; R7 m! ^
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) ( b, Z" h6 k4 _5 C$ E% p; k
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! B, ~3 R5 C: E; Q' ]6 S. z4 O# w: ^+ f4 [- \" P/ |* g
福利
$ @) e! d4 ^- x1、每年旅游/拓展2次
# f4 H; Z5 ~# T# [* p. b; H9 ]+ U2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
+ V" L R3 ]8 z* \/ F7 ~( e3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
' h: J% T# i. D J. {# j4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
0 n* ?2 S+ @. R& D' t" _7 c7 y0 h5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
/ B6 ^, q; h* V6、年终双底薪
4 m2 J/ R# D6 j9 t7、符合条件的可申请调入深户;
5 T! ^3 U, `# x, S9 H. I1 U+ d, {1 B8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 4 }: H V# w6 r& P5 f5 Z1 A
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; # y! P% { q7 ]/ j. ]: x y2 ^
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机构培养方式 3 ?# Q E# f" Z6 v( n
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
- W: X' E; z! C ^6 _1 U2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
0 @: V$ c3 r N0 f1 r0 ?, p4 `7 b* |一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 4 y$ t r7 \5 Y( D# T
1年一线社工→社区服务中心主任
& e2 {, ~, m3 i6 \% m2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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! I0 V9 N( k. c% o/ @招聘流程 4 c% k7 O/ c" W! Y" u. `1 b
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
; N# M3 M( i; [! c有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
- N3 r( D( o& k4 _$ ?或加工作QQ:2874606522
' E8 B$ l* P2 a) j: l8 v6 [联系人:李小姐
' O8 ?, M) I2 f% M# k8 t6 g2 i. t联系电话:0755-27551880
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