|
慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
6 Y* J3 R- {1 R% q* [ A$ i8 Z慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
! |* h) s) f- ]6 T9 V现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
1 g* q4 Q, b. g1 ?% a) W1 e
1 X; @. C2 L3 A8 L% k 一、初级督导 (1名) * X, ^. F9 i* I- |5 G! X6 t* x/ L
岗位职责: : F6 t4 h! k0 m' d7 K0 a& ~
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
7 O5 [1 G( }. P& E 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 # c4 R, B2 j3 i& G2 k
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 , P6 A9 C3 o) W: x0 }* ]
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 / I! a7 Z% c4 ^
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
( ~7 M* R0 I$ A. ~# b 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 * c: A& w( i/ C9 Y# j
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 " k$ u) M3 p3 q* H- n
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 / S4 u0 G ]' _& G, n
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 + c! \4 Q! Z, D) B) f, f! g
任职资格:
( ?! d, W- H% r( K2 p& N/ n$ @; I+ u 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
: [( K. P7 y7 X, K# ]! V& O 2.熟悉社区项目的运作与管理。 8 z) k* d3 C4 P S/ K
3.较强的沟通、组织协调能力。 ; E/ j' c8 n5 I
4.深圳市注册初级督导 6 q9 h) K8 B; \; I" Z' g- _& m. d
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
. H( U; L- o0 [ 工作地点:光明新区甲子塘 / g' P- A+ a W7 \% b+ O0 O+ \
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
4 \, ]4 Q- u4 O 二、中心主任2名
' H4 X0 @7 g2 E/ Y- k 任职要求: # x. }" W. {5 B p! `
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
. ^! c2 g6 |- v (2)有助理社会工作师以上资格证书; ' N4 ~: ]3 `+ r8 q5 [0 t0 y
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
7 T; c, Q; u. ]. W- S- a 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
/ P7 G: u, M, G5 f" |' x7 n g 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 8 u0 z9 ?: ?7 t; O
三、一线社工5名
8 A4 Q% p+ q8 W( V0 E* @ 任职要求: 4 w" M9 n4 ~8 U* ?+ W
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 7 y1 H5 v J% X3 @
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
1 t( _& o4 C: b) F l7 t (3)有社工服务经验者优先考虑;
( O- Q+ w1 W6 J$ n0 [ 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)、罗湖区(翠宁、翠达社区)+ R( p& C+ a8 |2 u* T3 V6 R4 _
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)! p* M$ ]9 k, R, F. y( v9 q R- A
) t" D" I$ B9 F9 |7 E # q7 @5 J8 g$ k" T
$ f& o( N; Y) C4 V
1 ]/ w+ G# B5 D( ^% o福利
( {+ u9 y1 K) K1 F3 n1、每年旅游/拓展2次
' F, n$ s+ D6 q5 ~+ c8 u& `; Q2 i2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
1 L0 b8 _. p9 i2 ^" p0 i3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
2 \* z9 G( u& G) [: _" D( h4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ) P7 F. R5 [- M3 G6 r3 w% l1 I
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
1 h+ {- @1 s |. q6 l/ K6、年终双底薪 2 o; g1 _: y8 H" E1 Z( E
7、符合条件的可申请调入深户; " ~& _, B! p% z7 A3 c5 g
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
f% O3 p( L3 n9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; . h6 Q: d8 \5 |, \' ~$ e2 }4 u% c
8 C8 i5 m* `6 P) e2 n$ J+ q' d/ F6 ~; K2 L8 g
机构培养方式
' ~" q% G/ V% ^1 _8 O0 x1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 2 ^& X# X' v4 D: \9 [# E P
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
+ x2 F; u3 B& ~ T5 P8 S0 t2 Q
4 L4 y/ b, S7 O4 y晋升/竞选路线
3 e) z+ i% Y+ S+ \& P) ?/ l一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
& ^/ F" @; W0 v) _$ C1年一线社工→社区服务中心主任 , E9 Q1 S( h/ l c( U$ ]" i# H
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ; G) j. e: C2 g9 N f' h
' W v# K- ~& ^. f9 L
招聘流程
3 H" X4 v4 e# A, D投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 + o0 Q4 X4 [( q1 E9 P1 g! i
有意者请将简历投递至2874606522@qq.com0 h7 {" Y6 E' Q
或加工作QQ:2874606522/ p6 Q# e6 a' P
联系人:李小姐
% G" d5 |+ K' n' |1 P- P- ?( n' l联系电话:0755-27551880 q2 M+ r# X7 K& A# Q6 u5 Y6 v
|
|