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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 * G/ `4 a+ C( G# y3 g
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 , Y+ G# x Z; ?; u& R1 n0 h
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 6 a* n7 ?9 C/ p" E
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一、初级督导 (1名) 6 A5 ]4 C9 I1 ~! N; z4 _
岗位职责: 0 W% Q. n" B0 V% }
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 , h; S+ n* C) a A: O& n
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 2 U# v& K& [4 x' k) Q, ^/ R% k
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
! f/ z( b5 T* D, w6 n 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
8 k5 ?' z, W0 o; P$ ^, R 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
. N8 G( w4 F2 J2 X6 L 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% w; y4 a: Z: V 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
# g- t& ~6 ^& S4 q$ Y8 ]3 d" ] 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 * ?2 Q+ O; _" ~) s$ m, J
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
2 @* q7 e* M5 E+ b 任职资格:
0 ~( ?3 K5 H7 y, g7 c4 r5 q, k 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
4 H& V: I4 W5 m9 U6 |0 E) b 2.熟悉社区项目的运作与管理。 7 U$ Z; T% G. U9 G0 V
3.较强的沟通、组织协调能力。
$ c/ `/ w( O% i 4.深圳市注册初级督导 ) z6 w+ M# h% o3 D: O
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 0 g9 n4 M2 j) d* j1 F
工作地点:光明新区甲子塘 * G( w2 V' z7 @1 m2 \
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
2 ^- m4 L, G9 j$ T- z8 B 二、中心主任4名
' k0 q$ a: T$ _ 任职要求:
Y3 q: D9 y; w% l (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, . g3 y! `1 L* R
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
" H( W4 w' r* K: t8 S9 [$ E# E& ^ (3)有至少一年以上的社工服务经验;
7 z8 I9 @# }: |4 _7 e% L, B0 o9 M 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
7 s5 G$ w3 B2 p+ b* T7 z 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
/ P( G& [" [4 ~8 G- w 三、一线社工5名' u* z6 y5 T# x6 w
任职要求: 7 I2 C# v+ D& p( d8 @/ L
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 9 ? `! o! m/ ]0 e
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
! h% U9 X$ @7 Z: }# J8 c+ m: ? (3)有社工服务经验者优先考虑;
* x1 W3 N( r5 \' ?. e 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)3 y9 ]' I& J6 \: @* r6 \
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)' c! b/ W: c. h T+ n3 j1 J/ ~
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7 v/ X# A. n! ]$ y3 z& U & f% G# ^" f% n6 G# R$ M A7 x3 h5 c" {
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福利 - l! D" K: Q6 B) D# ?. [1 r
1、每年旅游/拓展2次: X( I m& b x! Y, M
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) $ g; c t# l7 z: J# |) M
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
' D$ s8 W6 |, g, } Y9 _ G4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 - j! M# N, T9 ^% F+ A! ?( V
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
m$ x% P# h3 {" x6、年终双底薪
$ A8 x5 `! }; W6 C7、符合条件的可申请调入深户;
7 ?7 J) g6 y; C8 y+ r/ D8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 1 X1 W, {- {6 D2 |, c& Z V6 T% g; z
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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. L# M- Y7 D/ F8 p/ Y. s2 |机构培养方式
" K; S5 ?* _2 j6 ~7 @7 G1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ! J& `" S- F6 ?* }* Y: J
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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F. b- a v3 S: Q) e% G. n晋升/竞选路线
( L' ~: l$ Z+ U, X$ b一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 9 H9 Z4 f3 t& F" x
1年一线社工→社区服务中心主任 & c/ H1 ?8 p0 M& Y4 Q& G+ D
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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* _5 K; Z: t& A0 i# [3 k6 y1 C招聘流程 # F* ]5 m( P9 |. j
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
/ ^& ~6 l4 k! L0 M/ ?9 o* S2 w" K) H有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com# L$ E% x8 h, G: B
或加工作QQ:2874606522
! z% |# R& ?( _联系人:李小姐
& i% V6 ` X3 R/ V联系电话:0755-27551880 |
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