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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 U4 x$ ?4 R' Z& c4 J ^
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 2 d0 d8 I* F* V( \# _/ i1 T
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: . O& c3 P3 O9 N9 {
" |: C& I+ d; G m% _ |. }1 t' U/ Z 一、初级督导 (1名)
$ Q% C; _3 \( ^& f6 S3 M' n% k 岗位职责: - _4 R6 ~9 C* l# ]. V1 M! r! j- e
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 0 ^) @- ?; X. e3 s
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 1 [( Z0 N; D6 x4 U0 _6 o+ N
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 ) E6 k7 f+ `' b( ]
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。 ( f& L6 w, V; ^: ^. H5 a' A2 u
5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
2 \- s4 p% S+ o+ X& Y6 ? 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 2 _8 T* R8 U* p; v" s/ f
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 W% |' g8 U3 u" ?+ Z
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 . e% K1 K$ @. t6 \
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
* K- P' i) ?' g; B9 h 任职资格:
0 }2 t ^- E+ `; o$ C, e2 c1 \ 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 " U! w7 m0 g- r( T6 w
2.熟悉社区项目的运作与管理。
7 H2 D: F) l7 q: h 3.较强的沟通、组织协调能力。 ; N9 l/ Z1 B- r b5 V
4.深圳市注册初级督导 ( @9 j* M4 B' R( Z# p" U- T
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 & h! M' Z- I" q
工作地点:光明新区甲子塘
" C- o& f" p/ G) O1 F6 K, k 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
# N/ z/ N5 h, \% D1 P 二、中心主任4名% u9 x* m( E& B5 V0 M! A) b
任职要求:
) G9 x, U _( [) }# n* ~ (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
4 ^1 }: C6 w- Z7 y, U (2)有助理社会工作师以上资格证书; , b% H& B+ Z7 Q) J' v
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 2 j) o+ L" t* y* j+ m E
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
. K- a) J/ |, K1 d6 Q- t 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
# j1 }, h: E6 ~ 三、一线社工3名
6 ^1 T" a$ q$ A; P 任职要求: & ^& b& o4 i# S' n4 G4 W
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
* _/ M* q) Y [, S# Y$ c (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 + ~; d+ @9 g: s. ?6 n
(3)有社工服务经验者优先考虑;
% Y4 o. T. v) L s2 {+ u6 g 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)8 t+ Q8 z8 \# c, G, ~/ T
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)) B2 ~' g' u2 b/ d: @; n( {3 I
, f7 e, a( o3 p
+ N7 D* r& [2 d1 o8 p
' k3 K4 O3 Y3 n, h) X2 A; }& \) a6 Q# N
福利
0 B4 }$ l3 L0 A' @1、每年旅游/拓展2次1 k# [: E) i2 @. W. a) X1 H. t
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 9 O& ]/ H3 R+ v* F! z: N. `" Z
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 " {# ]! ]4 C2 c2 F* P7 V. `
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 0 h' R( n6 a a0 `+ d$ w
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
: j' L! b( ?$ g" b# c R6、年终双底薪
( I. s4 I t- Y9 f* e+ i7、符合条件的可申请调入深户; : ?) _: g! {) w& I6 ?+ {6 l
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 / o/ W: G8 S# t: R! b
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
1 U/ k+ T5 Z+ v: H' Z8 z* q" y) F4 t3 I$ l# j' D7 \
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机构培养方式 ! s# w+ `7 \, W5 U0 V( b
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
* L8 J* {, F" b) @/ q k e2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 + x% z$ B+ n( C" o
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晋升/竞选路线 # z; M# C" q6 W2 q2 U% I
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
! N4 S0 d/ @& U' _, s* B1年一线社工→社区服务中心主任
_" c: ]" }- ^9 E9 ~* H/ U4 {2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 1 @& J2 L) }5 W/ J
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
& M$ R! W! j# x( |( ^有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
) g0 r# s3 \, p( @% \或加工作QQ:2874606522
3 L+ x9 Y8 a2 U' n; K3 X联系人:罗小姐
0 w* W1 ~4 a3 I0 H) S联系电话:0755-27551880 | . k+ I! z6 |, L5 x+ p- C% ?8 i' `
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