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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 1 y4 n3 U) N6 B' O
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ) ~* b/ x, g j& y) @& b' y% m: O
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： ) x9 i5 O8 G0 G/ s: T# H9 @
/ d4 y3 {5 s, [9 H: Y' P 一、初级督导 （1名） 2 U3 S9 o/ r" c( l/ A/ ]
岗位职责： ! m6 F" R A, K
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 & q) t# W7 d1 i5 t8 @+ Q4 x
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 + `0 A& L2 c, Q; Z& \
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
+ d9 n& s7 Y" B4 c- Y: s 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
& ~5 F1 ~- ]5 N: X; l 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 3 G: r7 h5 ^' F2 p. \" t
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
( e8 z) A3 m2 a/ e6 x+ ? 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
q# U: e) r* J( n' P3 R 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 5 v" c/ a. m" |
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 * Y/ \- n- t \
任职资格：
# J1 h. V- L& t# n1 V) B m) m 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 [4 g1 B6 u1 C+ q8 C9 U4 v9 w
2.熟悉社区项目的运作与管理。 0 f5 Q1 c. p5 {, _, \; }5 \0 N
3.较强的沟通、组织协调能力。
7 i0 \0 y* M$ v0 y- I 4.深圳市注册初级督导 . J7 c& O9 v8 l7 L% d/ B
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 f2 X6 c+ Y1 g! }* E 工作地点：光明新区甲子塘
+ y, J* z. p' W( M 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
& w! z0 |5 Y$ s0 a% z. z 二、中心主任4名
. H1 B. e6 U7 a# v9 k4 ?7 X 任职要求： 7 A! F0 x, j& G9 \/ @* Y% a
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
; u) h; L# F4 ~! q$ Q （2）有助理社会工作师以上资格证书；
: F* }- x# Q2 D4 X9 n1 ^$ v （3）有至少一年以上的社工服务经验；
/ D/ F& l# ^; `" J5 e7 ?+ O 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
3 L5 y1 N) V- g) N, k 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
' k) N9 B8 h$ H' I6 O% z- e 三、一线社工3名
+ {- y) T' {6 X 任职要求：
9 x0 m) B& p2 C0 e) M W" A （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， # m7 _9 \$ \: w/ c" x* M4 o
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 " N c7 \3 ?# V
（3）有社工服务经验者优先考虑；
! y+ \) Q% ^9 X$ m. S$ l 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）& u% E; F9 n2 ~( ]$ m1 @) ^
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）- B5 `" j+ t9 X
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福利 ) o3 t ~- ]* e3 M, m
1、每年旅游／拓展2次% j: X, o9 b" q
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
* f. G6 c/ ]$ T- A: y3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 8 H( P7 t/ a+ ^1 R( P
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
$ c' i+ q9 ]9 ~! U8 R5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
# s. s7 o! u; w) m6、年终双底薪 ; a3 c- m( g3 Y
7、符合条件的可申请调入深户； 5 s! E# O8 v4 R T( ]# ~# G4 U
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 3 h$ A: `3 d% ]) h( o9 v3 u+ m/ j
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资；
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机构培养方式 2 y( |3 E2 B( w( E2 |9 r2 t6 B
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。
# _* e6 O) L7 _( |7 i/ V) o& C2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 . Z2 A, a5 D; j. v! J$ h
+ n. F, V9 x2 x6 |- g) `, k0 S晋升／竞选路线 % @8 ~, P9 Y$ `' p
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 ~$ A+ o9 u! k3 ] v) V& g* m
1年一线社工→社区服务中心主任 . o$ G& R7 G, U( W6 v; {
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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招聘流程 " }, f( t4 `: @9 Y& I
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
5 e( u& a# d# c& k, f: ]有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
: a% e* L0 i3 {4 b2 c或加工作QQ：2874606522) f/ F2 r( r; a3 _3 ?6 K; [) T( D
联系人：罗小姐 5 V* p# G/ |1 r
联系电话：0755-27551880
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光明新区, 龙岗区, 监事会, 宝安区, 理事会: K/ M8 }- _8 J) m4 F/ u
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|李越老师直播间|清流社工网
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发表于 2016-8-23 10:17
