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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
! `/ E' ?1 D) _1 C) u慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 ; Y( X* a- ]5 j5 a+ g: W3 h
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名） ( C9 d6 g8 D, o1 y. c0 a t7 Q
岗位职责：
9 ]- }, \# H8 ]( L0 V% G$ ~. x 1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 % t1 C) D8 `4 P; O! P
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 " G {" O7 Y1 I4 W- ^# O
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。
7 n$ t* f0 }# q% l( b6 x 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 * T8 J- z& f& h' q& a3 |: n1 Q
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
4 `/ e& {# k( v9 | 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
, P9 c; K% i' s& A+ {* n P# N 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ; X: ?8 h3 b* o. V. T8 [+ N' M" z
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 " S! n. b6 _* } Y. u5 Y2 u! d4 V
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
" t/ ]8 k" N$ y# s9 k$ ? 任职资格： ; V% m' D& ]. C+ H, e% ^
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 1 P" g) `8 p$ z7 u, e" C$ m: z* p" c9 ]
2.熟悉社区项目的运作与管理。
/ N8 j F, W9 M2 }9 V" [ 3.较强的沟通、组织协调能力。
$ X8 b3 A6 @/ a) A* X# D# T 4.深圳市注册初级督导
5 j' k7 n0 `' K, d6 k 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 8 }; G, T! n* \' C% w- ~9 W. z. ]& q
工作地点：光明新区甲子塘 . _4 P, P, z* k4 O( N3 h
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 6 O& y. K6 p7 Y+ @+ H( b
二、中心主任4名
+ j y2 |* X2 t/ h6 y* y 任职要求： ; l% w) a: z3 y; |5 C) ]8 ~
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
/ H: n& r" `/ f3 i4 g* M ]. q1 o （2）有助理社会工作师以上资格证书；
3 C9 S; `- G1 x) t- k6 f4 ^ （3）有至少一年以上的社工服务经验； 9 G" {, w- J0 d4 f, q. C. ?6 T
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
: {4 Z% E! f* @( r- L, b 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分） c0 i }2 j% {6 ?) M$ F0 k8 _
三、一线社工3名" |7 _3 r( W' H2 V# }, F$ D
任职要求：
) `0 q9 k* F5 y （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， 6 q+ U8 k' O* p+ ^
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 $ W4 e5 ]& E% g0 o( X2 D1 Q" p
（3）有社工服务经验者优先考虑； $ N/ @5 s8 }( @# F4 z, ~$ K9 C! ?
工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）- w3 M, o/ h9 O. i& O" G3 B4 {
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）, E# w4 B7 Y' h& G6 _
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6 k! `- Z4 e# c: G5 u5 R+ l ^福利 * B# W K/ ?* Q
1、每年旅游／拓展2次
& x3 G1 ]9 K( Z) Z6 _2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） - X% q8 J2 B! p/ Z9 Z- O
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 + B2 ^" s1 N: v0 v$ N0 I3 K
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ; l8 `3 n }; F! U/ d' v. p& q
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 2 ~' }# ?2 M: o5 m2 e) ?
6、年终双底薪 # t: t% {6 ~, V: Q7 A+ }: k
7、符合条件的可申请调入深户； ' M. ~" `$ W- n
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 " E7 C0 n6 D* a( k8 M/ o- F$ |
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； & P) e1 |5 V3 `9 Q: o
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2 i$ z9 \ H! _2 c2 B: ?! i9 _机构培养方式
: Z( T" A4 n% m1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 - {" r/ O' J( Q3 p
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 5 a/ {# j1 v% M9 S; s7 _
. j* U: j7 w: ~, i晋升／竞选路线
( c2 K t3 \" X! F) `) k9 P$ Z, u' H一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 0 X- {, c' m$ t; C5 ^* L
1年一线社工→社区服务中心主任 9 ?5 y& O) o O7 r/ e
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 8 g# Y# q8 h8 T5 i/ W* M a3 t+ @
$ u, V- x. `! y* I0 ?2 Y招聘流程 3 `5 c# o$ o2 v3 i# d* T
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
* N" A5 }/ Q; w) `有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com \ b. S$ W% @" `
或加工作QQ：2874606522
- Y1 y5 Y/ o6 K0 D2 b- s$ b& ^联系人：罗小姐 + Z* [% @% f- \) m7 ~1 d3 n0 q- b
联系电话：0755-27551880 |
深圳, 中心8 Q6 H1 r% K2 N$ c6 n" v' M2 h* X( d
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发表于 2016-8-23 10:21
