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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
5 s6 f. z L2 K5 ^慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . M8 q2 X v/ ~. Z4 e& o9 c4 s
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 0 p& X1 R# [1 U# t* C
2 U3 Q# n7 C7 }2 s) R 一、初级督导 (1名) 9 ~! t% `- n3 _) x: r; I$ c& J6 L
岗位职责:
4 C& I* B. {9 t: \( y M* R+ H 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
) p; c! q" ~, J9 A4 f' f 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
! ]5 q, f6 b. C; u! Q 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 $ w. }6 T6 n2 `; d
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
' j, z9 f a/ Z 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 * E1 ?# Q8 k& N5 t
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
8 v* \, B3 Q7 g1 J% @8 k2 {& K$ N 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
* ?. Z6 }5 Y- ?" v3 F' ^+ ]1 H+ i% h 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
L9 f) s& l. d1 Y1 N4 ] 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 6 F8 ?9 X9 l4 F3 w( I8 R7 S! ^4 Y
任职资格:
5 Q" o4 g8 t/ m8 b2 j+ B/ r; P 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ J0 \/ r0 m" }, Q' n, J4 p 2.熟悉社区项目的运作与管理。 6 H2 @; G$ ^: [& V5 }8 W! }1 f. P
3.较强的沟通、组织协调能力。 ( T1 f& @6 g0 A( k: a) E& F9 C
4.深圳市注册初级督导 . D' k8 s* P, V, l3 h% ~; x: f! q M
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 " x7 d0 e. Z" }+ I: F# {8 {
工作地点:光明新区甲子塘 ' f# q# ^2 w) I t
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) 7 }5 x8 U x. |: Z# ]
二、中心主任4名
& @+ t! `. N5 f7 C) y% Q2 t" S k 任职要求: 7 {2 U+ u: R& @7 D1 W
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
$ k1 y: D: W. j. Q- q (2)有助理社会工作师以上资格证书; # C( q" c* P) ?; ~
(3)有至少一年以上的社工服务经验; + e* b/ t h8 p# b* X) F, i6 D$ [
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。 1 k5 h2 \5 v8 Z( A
薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) 8 A% \ v2 c+ Q B9 {
三、一线社工3名 n* B: f+ I9 [8 a: R% i2 v7 S4 M; s
任职要求:
- W- i9 K9 h, {- l (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 1 G7 h5 {; ^# F8 S& o/ W
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 3 e# l. @! X8 }9 z
(3)有社工服务经验者优先考虑;
$ x9 ]' g5 c( g5 M! }5 S [5 J 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
1 n+ ?0 ~) I9 @$ K8 i+ p7 ^ 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)+ W0 Z N( z% P9 M0 ^/ O
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& x9 S) Y) a- y* |) Q7 o6 i0 y# ?+ f; B) W8 B7 G, D4 U
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福利
9 y; ?5 |5 G( O: e6 m0 R8 c1、每年旅游/拓展2次8 X: M4 |# l" }, }7 t& q5 j
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
8 L$ V( \) S, a7 P+ y3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
! O2 a; m! e# f4 s4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 ) P: b- B. u5 R( S
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
2 A4 v3 k) F' i$ [! t1 a6、年终双底薪
( X0 X; h( \6 `) {) k* K% D7、符合条件的可申请调入深户; 2 B, w y( `: B4 b7 @/ J1 o
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
x5 y% a/ i8 I9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资;
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/ |3 q5 z. p# V5 U) y, L& `机构培养方式
6 u) v) R$ J. ~- C5 S1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
: p' J3 [6 L/ w! Z3 ?7 H. J0 D" D) t' ?2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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; a2 r! P% F9 \! S2 |+ S$ h# P晋升/竞选路线
5 s2 T4 N" y4 X0 V* R9 ~一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 : G. G6 n3 N+ B5 D, b
1年一线社工→社区服务中心主任 6 c+ Q) b' h( \$ Z8 f
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 T( l) w) y8 [7 j
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招聘流程
" v! a# g- {9 e! A3 j& |% |投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
, M9 u; \7 l& R6 ]. T5 H. j有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
6 a$ A. B+ v/ Z3 h3 ]或加工作QQ:28746065228 O D8 v, x8 a# M: b0 G3 H$ [
联系人:罗小姐
: \4 S) X1 [/ g4 A$ _" @) ~7 j联系电话:0755-27551880 | 深圳, 中心! p9 {$ @* H: S2 S6 ~+ E# j% {+ b
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