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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
$ T2 a. x# z3 x# I: t慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 $ A2 ^- F/ r: H2 s% D8 O
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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7 ~1 w0 @" w3 Q: F7 F4 U( F! Q6 W 一、初级督导 (1名) 4 ~6 K7 X0 Y: \- \7 l
岗位职责: 3 @1 f; Z7 r" k) R; `
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 ! k% q& ?, j0 _1 ]' J0 I6 i$ [' L3 L) O
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
8 X8 H$ i9 F T2 N% } 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
- Z" O' t, e6 E7 y" f. B 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
4 E1 T4 W6 e9 ]( Z+ C% A* @# P, S, Z, a 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
/ z6 J( e* G; P/ V 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 ( `( k* P5 C3 n' X+ P5 \. p
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 ( A) `9 D" \( k: q9 o; M
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 # S9 s l9 ?7 F7 i
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
0 Z% V( U* e' ^; M 任职资格:
0 }; T0 a) c% \% g* S 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ x9 ]6 z0 c. \0 t 2.熟悉社区项目的运作与管理。 * Y3 C. ~/ s+ o _- o( r
3.较强的沟通、组织协调能力。 * d6 N3 x7 Z# Z8 C- \8 p
4.深圳市注册初级督导
7 F! y1 g$ E- G- U 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 . O4 x) \+ }+ u1 S" L, C3 `* G
工作地点:光明新区甲子塘 0 g. D7 {. I* T1 P n" @( h1 V* @$ i
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
' r) y: C1 j1 }# `) g 二、中心主任4名
" s" N5 A0 @8 | 任职要求:
1 V }- I8 d+ K (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, Z7 v; @- r' n2 L1 U. u
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
3 V+ t) @) ]( f9 f+ L: a (3)有至少一年以上的社工服务经验; / L" _1 ], z" n6 j& C8 X' o
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
1 ^% z! a% ~* }0 h& U 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分) ( ^4 A! J# I" f1 X: ?7 ]* n
三、一线社工3名
/ n- }7 h+ d2 H- S$ | 任职要求: + F; u4 I- c! _
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 7 X% j, k& N H5 P+ b
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 / l. n: Q. i5 ]0 `
(3)有社工服务经验者优先考虑; " S& C( i9 N, p7 c6 R( v; n2 x9 {
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
2 a3 |9 {6 r) n! Z. J; e 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)/ P6 w0 M( o" j1 c( D; c
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7 m9 H) _+ B5 t# D1 b
+ I& V' X( \; J/ t K% ^4 q
4 i x. j( t( u9 Q福利 4 s9 B$ Q3 y! C8 m& I8 S: l
1、每年旅游/拓展2次) R2 J( F. E H# m+ r3 H! f( m
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
# n, @8 c) {/ C6 W: H4 t" r2 l3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
9 B! @ u9 @, z# [3 ?! l4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
0 ?! ? {. T* V/ ~) i* k3 w5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 ( a6 J& g2 o, ]: t5 @/ V0 |9 R) ]8 j
6、年终双底薪 & b7 a8 p" E$ R4 m5 V
7、符合条件的可申请调入深户; $ t) P7 j) Q- l* ^; w, ]+ Z( K6 t
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 ( l1 ` G4 o# W+ _/ g
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 0 m9 V; e" A& W' q4 c* R; @
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) K2 H" F$ s& L/ B. v: F机构培养方式
1 f1 ]+ c' W. i! a7 q) v( T1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 $ C% D0 H7 D3 y: `8 t$ d, J# k
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线
. I, \& N- W! w2 w) L" c* d! g6 @一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
6 k8 W& s& t9 s1 ]- _ @& Y1年一线社工→社区服务中心主任
4 F$ g1 R3 ?6 C' m3 J2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 8 \& ?2 \& F" v4 I
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招聘流程
3 X+ K8 p. [$ C e6 C& O投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
7 V7 |4 B% h7 U0 n有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
" P: {" Y. z' b( Q; O: e/ B: D或加工作QQ:2874606522
2 @) Y5 @* [( l, d$ A# T' m联系人:罗小姐
2 Q# A* Z2 a4 ?3 p4 r( f联系电话:0755-27551880
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