10月20日协会例会记录

澜憩筱

时间：08年10月20日晚6点半至8点半
% v+ z( w; ~5 ]( K7 G5 t7 H地点：小组办公室
主持人：王蕾
0 }  L1 [6 n  P+ U# ~, |# S参与人员：王蕾、李斯培、陆春明、李晶、张维龙、郭倩、陈潮、唐亮、梁必波、孙林林
' r( c1 N# }$ R) o3 H% o/ B4 U记录人：陈艳
. ~2 p' I& C! T' y# J: u
1 M, p) _& Z7 f# q0 Q# N+ ?; d会议内容：
& K% O; r; o1 B& f9 z9 K
! h! w  r8 \$ d; ?- j* E) @! f一、主要议题：
1.对招新、新生团队建立活动、理事大会总结
6 K3 e# h1 H- P! d: W+ @- N, a2.各中心部门提出自己的发展问题
3.关于社工文化节有关问题进行讨论

/ Q* f" H( R6 q4 F! A( f8 X, [二、讨论过程
1、建议理事大会可以有会员参与，推荐人才，注重培养新人
2、对于人文中心出现的过于团结，有点小团体主义，部门独立性问题进行讨论，同时郭倩提出以后社工剧社和环保项目部的活动尽量分开做
3、陆春明提出活动要列出应急方案，接变化球要灵活，对于新生团队建立活动，陆春明指出有部分人主动性不高，过于依赖，人员安排有些不合适
4、李晶提出协会领导层上升太快这一问题
5、陈潮提出会员流失问题，建议实行内部人员流动机制
$ p0 e" l$ ~7 Q+ r0 o9 a
. U& \3 d& ?4 T( y4 `% O三、达成结果
% R+ Y& D+ e) }( L4 Z% {# _1、社工文化节大三的课程实践人员分配到位
2、王蕾提出理事罢免制和会员推荐制“同进同退”
0 Z5 s5 b9 V2 U3 {
% c3 x6 b# q3 d4 ?6 U2 t& h6 v四、未达成结果的争论或者议题，跟进措施
1、社工文化节有些部门的策划方案主体不清楚，有待进一步修改
2、在垃圾分类这一块，环保项目部和老年部冲突，要进一步协调

yilingche

其实中心团结到是无所谓的，但是排外和闹独立，就不是很好的。
活动需要调动其他的理事和会员的参与度。而不是等到自己中心没人做了再匆匆的找别的人来收场~~~
同时，也希望其他的中心总监向人文中心学习学习~~~为什么人家的中心可以做到呢？
# c3 N- `1 H& ]) \/ ~  k, u2 m: t
李晶提出协会领导层上升太快这一问题
% ~9 c7 E% }9 Q9 Q" \% B, V，大家都坚持的话，不放弃，就不会出现这个问题了。

% d$ D& o1 }% v. O* `内部人员流动机制？是什么啊？
同进同退？是什么意思啊？

环保项目部和老年部冲突？什么冲突啊。两个不同的服务对象还冲突啊~~